市新经济组织和新社会组织党建工作对策研究

目录/提纲：……
一、主要做法
（一）抓组建，重视“两新”组织党组织覆盖面的拓展
（二）抓指导，重视“两新”组织党组织能力的提高
（三）抓基础，重视“两新”组织党组织整体素质的提升
一是选好配强新经济组织支部书记
二是加大学习培训工作力度
三是加大党员发展工作力度
（四）抓载体，重视“两新”组织经济和党务工作的互动和双赢
（五）抓制度，不断推进“两新”组织党建工作规范化
（六）抓文化，重视“两新”组织党组织凝聚力、战斗力和创造力的彰显
（七）抓和谐，重视“以人为本”核心理念的践行
二、存在问题
（二）党员素质参差不齐，给党员的教育管理工作增加了难度
（四）“两新”组织员工流动大，党员发展和管理工作亟待加强
（五）“两新”组织党务干部的整体素质有待增强
（六）党组织的隶属关系尚未理顺和管理不够规范的问题比较明显
（七）少数业主和党员干部对“两新”组织党建工作思想认识不足
三、成因分析
（一）对“两新”组织党建工作理论上的规范和指导滞后于实践的发展是重要原因
（二）思想认识上的偏差是主要原因
（三）党员流动性大、党务干部缺乏是关键性原因
（四）“两新”组织党组织自身建设存在的问题是内部原因
（五）_性因素是存在问题的根本原因
四、对策思考
（一）突出发展、把握核心，正确处理好“两新”组织党组织与“两新”组织的关系
（二）创新理念、改进方式，积极探索推进……

　　市新经济组织和新社会组织党建工作对策研究
　　新经济组织和新社会组织（以下简称“两新”组织）是改革开放和市场经济发展的产物。近年来，在全面落实科学发展观的过程中，我市的“两新”组织呈现出又好又快发展的态势。本文紧密结合我市“两新”组织党建工作实践，深入分析制约“两新”组织党组织发展的问题，积极探寻加强“两新”组织党建工作的机制和办法。
　　一、主要做法
　　（一）抓组建，重视“两新”组织党组织覆盖面的拓展。市委组织部门坚持因企制宜、分类指导和灵活组建的原则，按照“四个必须”的要求，采取单独、联合、挂靠等多种方式，加快新经济组织党组织的组建步伐。
　　（二）抓指导，重视“两新”组织党组织能力的提高。按照属地管理的办法，各县、区分别成立新经济组织党建工作委员会，主抓新经济组织党建工作。建立
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