某高校大学生村干部工作调查

目录/提纲：……
一、xx乡基本情况
二、xx乡高校大学生村干部现状
三、高校大学生村干部工作情况
四、当前高校大学生村干部管理方面存在的困难和问题
五、对高校大学生村干部管理的几点建议
一是建档案
二是结对子
三是抓传授,搜索更多精品文章,
四是强锻炼
五是重考核
六是定奖惩
……

　　为深入贯彻落实科学发展观，加快推进社会主义新农村建设，中组部决定，用五年时间选聘10万名高校毕业生到村任职。选拔高校毕业生到村任职，是加快推进社会主义新农村建设的务实举措，开辟了一条在基层培养人才的新道路，找到了化解大学生就业难问题的新平台，对促进我国经济社会全面发展、促进社会和谐和培养造就经过基层实践锻炼、对人民群众有深厚感情的党政干部后备人才，具有重大而深远的战略意义。1995年，江苏省率先在全国试行选调高校大学生到村任职，中央办公厅和国务院办公厅于2005年下发了《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》后，才在全国推开。从一定意义上来说，推行大学生村干部制度后，为村级组织注入了新鲜血液，使村级干部观念有所改变，对于推动社会主义新农村建设、农村基层组织建
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