目录/提纲:……
一、抓队伍,练本领,提素质
二、领导重视,为达标创建工作提供了有力的保障
三、加强制度建设,不断完善自身的管理体系
四、改变工作思路,努力实现了经验型管理向规范化管理的转变
五、推行人性化管理,打造监管工作新亮点
一是保障合法权益,尊重在拘人员
二是开展便民服务,关心在拘人员
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***公安局治安拘留所2007年度工作总结
***公安局治安拘留所在2007年度中,由于得到市局业务部门的关心、指导,在县局党委的领导和支持下,始终以“****”精神为指针,以“大练兵”活动为载体,继续围绕《治安拘留所达标办法》和《治安拘留所管理办法》为主线,在达标的基础上,以争创“示范拘留所”为切入点,积极开展监管场所大整顿,较好地完成了全年*****名被拘留人员(其中司法拘留***人,投送劳教****人)的管理教育任务,各项工作均取得了明显的收效。
一、抓队伍,练本领,提素质
在县局的统一部署下,我所积极参加了大练兵活动,开展了《机关效能建设》、《规范执法行为、促进执法公正》等
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