市扶贫办雨露计划培训典型发言26

目录/提纲：……
一、领导重视，夯实责任
二、广泛宣传，积极招生
三是利用春节务工人员回乡探亲时机，按用工市场需要进行招生
三、规范管理，强化技能
四是各培训学校健全班委会、团支部，积极开展活动
四、严格监管，高效运行
五、优选安置，强化服务
三是搞好跟踪服务
……
精心组织谋发展 强化措施保质量
努力把雨露计划培训工作提高到新水平
**市扶贫开发办公室
**市“雨露计划”培训工作在省扶贫办和财政厅的悉心指导下，在市县领导、扶贫部门及培训学校的共同努力下，较好的完成了培训及安置任务。2003年以来，已完成培训安置31752人，其中：2010年已完成招生进校3800人，占年度任务的80%以上。我们的主要做法和体会是：
一、领导重视，夯实责任
**市委、市政府高度重视“雨露计划”实施工作，纳入“人人技能工程”管理范围，夯实各级各培训学校责任，确保“雨露计划”技能培训工作的顺利进行。一是市委、市政府分管领导不定期到培训学校指导工作，调查研究，现场解决困难和问题；二是市扶贫办每年召开两次“雨露计划”专题会议，召集各县扶贫办主任、业务主管和各培训学校校长参加，专题研究部署“雨露计划”培训和管理工作，市办同各县区扶贫办和培训学校分别签订年度招生培训责任书；三是精心选择培训学校，市扶贫办和市财政局严格对申请参加技
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