目录/提纲:……
一、基层组织建设
1、继续组织开展创先争优活动
2、优化村级干部队伍
3、进一步深化和完善村干部激励考核制度
二、社会事业发展
一是打造大平安工作体系
二是落实各项惠民政策
三是进一步加强计划生育管理工作
四是进一步完善全程代理工作,方便群众办事
三、基础设施建设
1、秋联塔堰建设
2、农居点建设
3、健身公园、活动中心建设
4、农田配套设施建设
四、下半年工作计划
(一)党建工作
(二)实事工程
1、组织保障
一是成立工作领导小组,加强工程建设和项目推进组织领导,项目分工负责落实到人
2、目标任务一农居点建设工作
一是完成云二、下高、秋联道路硬化面积3.6万平方米
四是完成全村村庄及健身点绿化建设面积5000平方米
一是中心广场建设,完成2500平方米中心广场的选址及规划等一些前期准备工作
一是茶叶示范园建设,建设面积1700亩的下高茶叶示范园
二是生态观光,建设巧溪长生溪生态花木观光园及土壤科技示范培训基地的基础设施
一是实地组织踏勘,根据实际因地制宜制定整治方案,分组进行动员
三是村庄沿线整治,对上高沿**村大溪整治及沿线厂房整治
五、存在问题
一是年轻干部刚上来在农村工作中的工作经验及处理问题的方式方法有所欠缺
……
2011年**村支部村委会上半年工作总结和下半年工作计划
2011年,**村根据乡党委、政府全年工作计划部署,对照本村2011年工作思路,深入开展创先争优活动,紧紧围绕中心村建设和精品线路建设工作内容,积极开展工作。现就上半年工作作如下
汇报:
一、基层组织建设
1、继续组织开展创先争优活动。深入开展创先争优活动,争做模范先锋,不断提高村党委和全村党员、干部科学发展、带领农民致富、联系服务群众、维护
农村_的能力。
2、优化村级干部队伍。根据上级统一部署,认真做好村级组织换届工作。完成对村民代表、村级党委、村委会、村社管会、社监会及村群团组织换届选举。
3、进一步深化和完善村干部激励考核制度。以激励促干事的目标,进一步深化村干部考核制度,结合村干部的自身与各线工作实际确定分管人员并明确相关责任,不断完善考核
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