2011年区人社局党委书记述廉报告

目录/提纲：……
一、加强教育管理，认真履行党风廉政建设职责
2、加强班子成员廉洁自律
4、积极稳妥地推进党务公开
二、恪守廉洁自律要求，遵守政治纪律
一是常读有用之书，做到科学执政
二是常修为政之德，做到依法执政
三是常思贪欲之害，做到廉洁从政
三、开展廉政风险防范管理工作，完善“三重一大”等工作制度
一是对岗位风险进行重新评估确认
二是加强内控机制建设，建立健全惩治和预防腐败工作的长效机制
三是深化廉政风险防范管理
四、稳妥推进事业单位人事制度改革工作
一是进一步加强基础数据的调查分析，为实施改革打下坚实的基础
三是严肃人事纪律
……
述廉报告
区人力资源和社会保障局党委书记

根据全区党风廉政建设责任制考核的具体要求，现述廉如下，请组织和同志们审议。

一、加强教育管理，认真履行党风廉政建设职责
　　加强党风廉政建设和反腐败工作是党的重大政治任务。根据局班子成员分工，我担任局党委书记，负责管理党委办公室和事业单位人事管理办公室。一年来，我在加强自身廉洁自律的同时，按照分工负责原则和“一岗双责”制度，积极落实党风廉政建设责任制。一年来，我立足本职岗位，服从服务大局，认真落实科学发展观和科学人才观，扎实开展各项工作。
　　1、加强党风廉政宣传教育。利用多种形式在全局党员干部中大力宣传中央和上级党委反腐败工作的重大决策，大力宣传反腐败斗争形势，把党风廉政建设与各阶段中心工作一起布置，一起落实。组织实施和督促检查系统党委和机关干部学习和执行“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法
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