县农业局“讲比看”机关效能建设活动个人剖析材料汇编（共10篇）

目录/提纲：……
一、对学习重视得不够，与创建学习型机关要求还存在差距
二、工作的主动性和积极性不高，与创建实干型机关的要求还存在差距
二、问题产生的思想根源
三、今后的努力和整改方向
一、存在不足
二、存在问题的主要原因
三、努力的方向
一、主要问题
二、思想根源
三、改进措施
一、主要问题
二、思想根源
三、改进措施
一、存在的主要问题
（一）理论学习不够
（二）党性锻炼不够
（三）工作创新不够
二、今后的整改措施
（一）加强学习
（二）谦虚谨慎
（三）严格要求
一、存在的不足：
二、产生问题的思想根源：
3、坚持民主集中制原则不够
三、今后努力的方向：
一、存在的主要问题
二、产生问题的原因
三、整改措施
（一）树立走在前列的思想
（二）树立走在前列的作风
（三）树立走在前列的形象
（四）以人为本，关心职工
一、存在的主要问题
（一）理论学习不主动，自觉性不高
（二）业务功底不扎实，文字水平不高
（三）工作被动落实多，主动超前少
二、产生的原因
（一）理论学习不深入，思想政治素养不高
（二）没有经常性地开展调查研究
（三）思想解放的程度不高，守成思想较重
三、整改的措施和今后努力的方向
（一）要多看
（二）要多读
（三）要多思
（四）要自我加压
一、存在的主要问题和不足
（一）理论学习不够扎实
（二）
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