目录/提纲:……
一、坚持思想观点上创新,实现组织建设出现新亮点
1、狠抓组织建设
2、狠抓规范化建设
二、坚持_机制上创新,实现职工_新亮点
1、抓宣传,营造良好氛围
2、抓公开,发挥职代会作用
3、抓实事,维护职工合法权益
二是切实维护职工的就业权利,最大限度安排职工上岗就业
三是为改制企业职工排忧解难,努力为职工办实事、做好事
4、抓典型,构建和谐企业
三、坚持工作摆布上创新,实现女工权益保障出现新亮点
1、做到三结合,有针对性地开展女职工工作
2、完善“三大机制”,强化女职工_
一是完善协商参与机制,维护女职工劳动经济权益
二是完善学习培训、文体活动机制,维护女职工的文化教育权益
三是完善爱心帮困机制,帮助特困女职工解决实际困难
四、坚持服务大局上创新,实现整体工作出现新亮点
1、大力开展农民工素质教育
2、大力实施职工就业工程
二是帮助贷款,资助就业
三是创建基地,扩大就业
四是开展结对,帮扶就业
五是组织职业介绍,促进就业
3、大力开展好专题活动
4、大力抓好舆论宣传
5、大力抓好劳模评选和管理
6、大力做好招商引资工作
一是对待工作主动抓二是工作方法要巧妙抓三是工作过程中要联合抓
一是抓住一个重点
四是四个创新
七是七大专题活动
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坚持四个创新 实现四大亮点(县工会工作总结)
全县现有基层工会(涵盖法人单位)878个,会员96000人。2006年新建乡镇总工会14个,新建基层工会126个,新发展会员25000人,分别比上年增长180%和330%,新建行业工会联合会1个,新建村级基层工会2个。今年来,梁山县总工会在县委、县政府的正确领导下,在有关部门的大力配合下,团结带领全县广大职工,紧紧围绕县委提出的“解放思想,凝心聚力,实现全县经济跨越发展”,这战略要求和市总安排部署的“组织起来,切实_”这一工作重心,结合当地实际,服务中心,服务大局,扎实工作,圆满地完成了市总和县委下达的各项任务和指标,创出全县工会工作的新局面。坚持了四个创新、实现了四大亮点。2006年已获得“全省工会职业介绍先进单位”、“全省职介中心先进单位”、“全省女职工先进单位”、“全市工会工作先进单位”、“全市女职工权益知识竞赛优秀组织奖”
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