国资办党员干部廉政评价制度

目录/提纲：……
一、指导思想
二、评价范围
三、评议评价的内容与方式
（一）评议评价内容
（二）评议评价方式
四、组织实施
五、评价结果
（一）评议评价结果计入个人廉政档案
（二）评议评价结果作为评先评优、选拔任用、入党的重要依据
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沈河区国资办党员干部廉政评价制度

为扎实推进区国资办党风廉政建设工作，充分发挥评议评价机制的促进作用，增强广大干部廉洁从政意识，切实转变机关工作作风，努力打造廉洁、优质、高效的环境，结合本单位实际情况，制定此制度。
一、指导思想
深入贯彻落实科学发展观，充分发挥
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略216字，正式会员可完整阅读）……　
作作风情况。
（二）评议评价方式
1．常规评议评价。按照统一部署，评议人员听取被评议单位和人员汇报，集中填写评价票，集中统计。评议人员由各科室人员组成。
2．即时评议评价。设立评价箱，基层单位办理业务后当场对服务情况进行不记名投票评议评价。
3．问卷评价。向服务对象发放或邮寄调查问卷，对被评议人员进行评价。
4．特邀监督员评议评价。按照区纪委要求聘请特邀行政服务监督员听取被评价人员述职述廉，创新服务、廉洁自律等方面进行评价评议。
除特邀监督员评议评价为打分外，其他均采用综合评议评价方式，分为“好”、“较好”、“一般”、“差”四个等次和“不了解”。评议人员对被评议窗口和人员进行综合衡量考虑，给出具体的评价等次。
四、组织实施
开展评议评价工作，按采用方式的不同确定具体实施方法，评议评价开始前由区国资办制订相应的工作方案，经局务会同意后有计划、有步骤地进行。各评议方式可单独适用，也可综合进行。常规评议评价和特邀监督员评议评价原则每年进行一次，其它评议评价根据实际情况，随时进行。
五、评价结果
（一）评议评价结果计 ……（未完，全文共956字，当前仅显示608字，请阅读下面提示信息。收藏《国资办党员干部廉政评价制度》）