在上半年部门中层干部廉洁谈话会提纲

目录/提纲：……
一、要讲政治，必须严格执行上级的指示和安排
二、要讲大局，唱响团结就是力量的主旋律
三、要讲规矩，时刻做到打铁必须自身硬
四、要讲作风，共同维护好部门良好的工作形象
……
廉洁谈话会提纲
在上半年部门中层干部廉洁谈话会上的
谈话提纲

按照分公司印发的《做好2018年上半年廉洁谈话工作提醒》要求，今天，我与部门党员干部进行上半年廉洁谈话，目的就是对大家廉洁从业及作风等进行经常性的提醒，防止出现苗头性思想和不廉洁行为。下面，我围绕分公司提出的8个方面谈话内容，结合部门工作实际，作以下4点提醒和建议。
一、要讲政治，必须严格执行上级的指示和安排
坚定政治立场、加强理论学习、发挥带头作用等行为，都体现出一个党员干部的政治意识。讲政治是我们党的优良传统和特有优势。_同志提醒我们，“到什么时候都得讲政治。”_总书记也指出：“讲政治，是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证，是我们党培养自我革命勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌政治免疫力的根本途径。”讲不讲政治，不是看其嘴上说得有多天花乱坠，而是要体现行动中，体现在工作中，个人服从组织，这是党的民主集中
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略634字，正式会员可完整阅读）……　
，可是一天下来，事情不断，甚至感到腰酸腿疼的。这跟在基层工作截然不同，从另一个角度，也说明我们的工作重要得多。我们是一个综合部门，特别是大综合的，对口上级五个大部门还有一个机关党委，局党办还同时有信访稳定反_。部室很多工作不是哪一个科能单独完成的，一个科室的工作也不是哪一个人能单独完成的，没有谁可以包打天下。所以，不论是思想认识、工作能力，还是对工作思路的决策、定位，我们都要以部室为重，以气田发展为重，做到分工不分家，做到容人、容事、容言、容不足，要有宽广的胸怀，要有容人的度量，要严于律己、宽以待人，遇事多沟通、多理解、多支持，相互包容、相互学习，不能让个人利益凌驾于大局利益、凌驾于组织利益之上，在事关大局和自身利益的问题上，必须坚持少数服从多数、下级服从上级、局部服从全局。我们的格局要大，你有多大格局，就有多大的胸怀，就有多努力的工作，就一定会有多彩的事业。分公司党委最近对我们提出了新的要求。特别是在区域化管理、在安全环保中发挥党组织党员作用方面，都对我们寄予厚望。
必须牢固树立高度自觉的大局意识，自觉从大局看问题，把工作放到大局中去思考、定位、摆布，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。要围绕大局出谋划策、贡献智慧，“身在兵位，胸为帅谋”，主动出主意、想办法，而不是相互保留、留有余地。希望大家要充分发扬普光精神，切实把“五个坚持”内化于思想、外化于行动，自觉强化责任意识，自觉提升思想境界，真正做到坚持高度自觉的大局意识、极端负责的工作作风、无怨无悔的奉献精神，进一步振奋精神，勤勉敬业，团结协作，转变作风，主动履职尽责，主动担当作为，带头埋头实干，想干事、能干事、干成事，要提高工作效率，把领导交给我们的各项工作做好做扎实，为直属单位和机关部门服好务，切实把我们部门的职能作用发挥得更好，使气田风清气正的干事创业氛围更加浓厚，环境更加稳固。
三、要讲规矩，时刻做到打铁必须自身硬
作为党群系统的人员，是最应讲规矩的，我们本身是打铁的人，也必须要是铁打的人。前不久我们组织学习了_同志五个坚持的讲话精神，核心就是绝对忠诚，勇于担当、高度自觉、无怨无悔、廉洁自律。这些要求我们一定要落实好，首先是大家要深刻领会精神实质。对于纪律规定要求，我们要带头执行、自觉遵守，发挥好示范引领作用，始终心存敬畏，如履薄冰、如临深渊，把权力视为一种责任、一种约束、一种奉献，谨慎用权、秉公用权。大家被选拔到这个岗位上来，体现的是组织的信任。党的“规矩”必须守、禁止不可为，一边抬头对标、一边埋头苦干，在合理合规合法的范围内行权做事，是对我们党性的锻炼和考验。所以，我们要强化自我监督意识，时刻警醒我们履职用权是不是出于公心，是不是做到了公正处事、公道用人，是不是严格按照规矩和政策办事。同时，要欢迎广大职工群众的监督，注意从职工群众的反映中查找不足、改进工作，使自己的履职行为更加符合组织的要求和群众的期望。
廉洁自律，必须筑牢思想防线，加强主观世界改造，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，加强党性修养，做到持之为明镜、内化为修养、升华为信条。要耐得住寂寞、守得住清贫。我刚当干部时就想明白了一个道理，鱼和熊掌不可兼得，当干部就不要想发财，想发财就不要当干部。把这些事情想清楚了，干事自然有底线，自然有高度，自然不会做那些充满 ……（未完，全文共3524字，当前仅显示1780字，请阅读下面提示信息。收藏《在上半年部门中层干部廉洁谈话会提纲》）