煤矿监察分局办公室主任先进个人事迹材料4

目录/提纲：……
一、强化学习，积极上进，不断提高自身素质
二、创新思路，开拓进取，开创办公室工作新局面
一是理清思路，制定工作计划
二是树立超前意识，超前做好工作
三是创造“一二三四五”的办公室工作模式
三、求真务实，真抓实干，营造规范和谐工作氛围
一是建章立制，以制度管人
二是换位思考，做好协调配合服务
三是努力做好后勤保障
四、加强财务管理，做好收支平衡，提高资金使用效率
五、清正廉洁，严于律己，筑牢思想道德和纪律防线
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煤矿监察分局办公室主任先进个人事迹材料4

李明君同志现任豫东监察分局办公室主任。他勤奋敬业，吃苦耐劳，积极进取，奋发向上，在办公室平凡的工作岗位上，为煤矿安全监察工作做出了积极贡献。
一、强化学习，积极上进，不断提高自身素质
该同志把学习作为自身的追求，作为人生的乐趣，结合岗位职责和形势任务的需要，注重从书本上学理论、从文件中学政策，从工作实践中学经验,坚持用马克思主义最新理论成果武装头脑，全面提高了思想政治觉悟和党性修养；认真学习贯彻党的安全生产路线方针政策，增强人民群众的生命财产安全高于一切的使命感和紧迫感，坚持站在促进经济发展和保持社会
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略441字，正式会员可完整阅读）……　

三是创造“一二三四五”的办公室工作模式。即“抓好一个根本（思想政治建设）,突出两个重点（政务、事务两个轮子一起转）, 提倡三个对待（把工作当作事业对待、把单位当作家庭对待、把同事当作兄弟姊妹对待）,强化四个规范（职位规范、工作规范、行为规范、职业道德规范）, 推进五个提升（文字能力、主动意识、协调艺术、服务水平、整体形象）”。
三、求真务实，真抓实干，营造规范和谐工作氛围
一是建章立制，以制度管人。为促进分局工作制度化，，他在分局原有35项制度汇编的基础上，对现行制度进行了有针对性的修改，进一步规范制度体系，建立起一套以制度管人，按制度办事的工作机制,促进了分局各项工作规范高效运转。
二是换位思考，做好协调配合服务。工作中，他善于进行换位思考，积极与监察科室搞好协作和服务。他认真听取监察科室的工作的意见和建议，请他们对办公室的工作给与评价，以此支持办公室不断改进工作，有序促进分局整体工作的融洽和协调。
三是努力做好后勤保障。更新了食堂部分设施，增加了饭菜花色品种；对办公环境进行了美化，对部分办公室和会议室进行了调整装修，对老化的空调进行了更换，对办公区域内院落围墙、花池进行了改造，把分局创造成了一个整洁、舒适、明亮、和谐、安全、优化的办公环境。
四、加强财务管理，做好收支平衡，提高资金使用效率
资金是一个单位的血液。按照《会计法》和省局资金管理办法的要求，他认真做好每个月的资金计划，并做好每月底的资金使用分析，给分局正确决策提供依据。
2011年是分局资金比较紧缺的一年，为了保证监察工作顺利开展，他制定了详细的资金管理计划，合理安排资金使用。在编制2011年预算中，资金缺口115万元，他经过各方面的努力，向地方财政争取资金129万元，为分局各项工作开展提供了资金保障。在节流方面，他加大费用支出管理，会同各室一起制定了财务方面各项制度，把每一分钱都花在道刃上，体现出了资金使用的效益性、及时性和平衡性。
五、清正廉洁，严于律己，筑牢思想道德和纪律防线
多年来，李明君同志十分注重加强自身廉政建设，严格落实与分局党总支签订的责任书，严格要求，带头自律。在监察工作中，他多数次拒绝了违法者的拉拢利诱，多次婉拒了监察相对人的宴请、礼品、购物卡等物品，实在无法拒绝的，都按规定上交 ……（未完，全文共1949字，当前仅显示1239字，请阅读下面提示信息。收藏《煤矿监察分局办公室主任先进个人事迹材料4》）