武汉卷烟厂党委中心组理论学习主要做法

目录/提纲：……
一、领导重视，制度完善，中心组理论学习的基础牢固
二、年有计划，月有安排，中心组理论学习内容布置合理
三、突出重点，注重实效，中心组理论学习工作落实有力
四、把握时势，联系实际，促进企业全面、协调、可持续发展
五、以点带面，点面结合，营造良好的理论学习氛围
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武汉卷烟厂党委中心组理论学习主要做法
2010-07-23
　　武汉卷烟厂是中国历史最悠久的烟草企业之一，其前身是创建于1916 年的南洋兄弟烟草公司汉口分公司，至今已有90多年的历史，目前是湖北中烟工业有限责任公司下属的核心卷烟生产企业。企业现有职工1400多人，主要生产“红金龙”和“黄鹤楼”等品牌卷烟，“黄鹤楼”系列产品拥有13项技术专利，开启金色经典，独创雅香风格，为中式卷烟经典品牌，是中国高档卷烟成长性最好的品牌之一；“红金龙”系列产品荣膺“中国名牌”和“中国驰名商标”称号，年产销量200多万箱，为全国第三大烟草品牌。

　　近几年来，武汉卷烟厂在湖北中烟公司党组的正确领导下，在省委省政府和市委市政府的关心帮助下，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照烟草行业“严格规范、富有效率、充满活力”的总体要求，紧紧围绕确保黄鹤楼
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料、作好培训学习记录、掌握培训学习动态、建立培训学习档案、组织学习交流，以及相关服务工作。

党委中心组的理论学习根据党中央、国家烟草专卖局等上级的部署和要求，结合企业实际，每年制订切实可行的年度计划，对全年学习内容、学习要求、研讨专题等作出具体安排。做到长计划、短安排，结合一个时期的中心工作，及时调整学习内容，制订每次学习的具体方案。每年年终，要检查计划完成情况，并进行总结，肯定成绩，找出差距，对下一步的学习提出新的要求。

　　三、突出重点，注重实效，中心组理论学习工作落实有力；

党委中心组理论学习采取自学和集中学习相结合、自学为主；理论与实践相结合、注重实践的方式进行。党委中心组成员按照党委制定学习计划和安排，落实规定的学习内容。自学要结合自身工作实际，有所侧重地学，并认真做好学习笔记。集中学习采取以中心发言和共同讨论相结合的方式进行。并根据专题学习的需要适时安排学习辅导报告、专题讲座等形式。集中学习一年不得少于24次。

　　集中学习时间为每月的单周星期四的下午14：00至 16：00，在规定的学习时间内，参加学习人员必须按要求到指定的地点参加理论学习，由本人签到。如确实不能参加，要事先向学习负责人请假，并说明原因，在征求同意后才能离开。无故两次缺席者，负责人要在有关会议上给予通报批评。一个月自学时间不得少于6学时，集中学习每次2小时。

　　厂党委把政治理论学习纳入思想政治工作目标责任制，作为考核班子和干部的重要内容和依据。考评实行月度检查和年度考核相结合的考评办法。计分和奖惩以《思想政治工作目标责任制考核细则》的要求为准。中心组组长以及各级学习负责人应定期对学习情况进行检查。检查内容包括：学习内容落实情况、自学情况、集中学习出勤率、笔记记录、调研成果等。中心组成员在领导班子的民主生活会上、届中述职中、年终考评时，把个人理论学习的情况和成效作为一项重要内容。

　　四、把握时势，联系实际，促进企业全面、协调、可持续发展；

　　党委中心组成员和中层以上管理人员结合分管工作，把握时势，联系实际，深入基层，调查研究，每年有不少于一个月的时间进行调研活动。结合理论学习内容有目的地进行专题调研，每年至少形成一份有深度、有分量、具有较强指导性和研究价值的调研报告，为党委和生产经营决策提供参考。

　　2009年3月至9月，按照湖北中烟深入学习实践科学发展观活动总体安排和部署，武汉卷烟厂组织全厂党员干部，尤其是处级以上领导干部，分三个阶段、六个环节，深入开展学习实践科学发展观活动，并以此来带动全厂统一思想，查摆问题，夯实基础，促进发展。

　　在此期间党委中心组成员通过学习《科学发展观重要论述摘编》等论著和相关文件精神，对科学发展观本质要求有了更为深刻的理解，形成了应对挑战、解决问题、谋划发展、提高水平的统一思想，并积极致力于推动企业的平稳健康快速发展。同时党委中心组成员带头深入调研，认真查摆制约科学发展的突出问题。厂领导牵头，确定基础管理、技术创新等八个方面的调研课题，深入进行调查研究，形成了8篇高质量的调研报告，并针对学习调研和分析检查阶段查找出的问题，制定操作性强、切实有效的整改方案，内容涉及贯标对标、成本管理、 ……（未完，全文共2755字，当前仅显示1751字，请阅读下面提示信息。收藏《武汉卷烟厂党委中心组理论学习主要做法》）