代理速递物流业务考评奖励办法

目录/提纲：……
一、调整对县（区）邮政局年度绩效考核办法
二、窗口奖励政策
（一）各局奖励执行黑邮〔2012〕126号文件
4、快递包裹：按1.6%进行奖励
（二）快包奖励
（三）特快增量奖励
5、兑现时间：市局按月通报，年末统一兑现
三、大客户奖励政策
（一）客户开发奖励
（二）协议客户结算补贴
四、“创收达标阶段性攻坚活动”奖励办法
（一）综合收入达标奖
（二）速递收入贡献奖
（三）窗口快递包裹占比达标奖
五、考核
六、其它说明
（一）快包占比统计说明
……

代理速递物流业务考评奖励办法

为进一步加快我市代理速递物流业务发展，确保完成速递物流全口径收入预算目标，市局特制定速递物流业务考评奖励办法。
一、调整对县（区）邮政局年度绩效考核办法
增加对资费收入考核的分值,取消对结算收入考核的分值。
县（区）局考核分值为8分，其中：代理速递物流全口径收入4分（资费收入），快包占比2分，思乡月1分、包裹收入1分。（原办法：代理速递物流结算收入2.5分，思乡月3
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略329字，正式会员可完整阅读）……　
局
3.统计内容：标准特快专递；
4.统计范围：邮政营业网点
5.兑现时间：市局按月通报，年末统一兑现。
三、大客户奖励政策
（一）客户开发奖励
为充分调动各局发展速递物流开发协议客户的积极性，市局对开发协议客户的营销人员进行奖励。奖励标准：国内异地标准特快专递按照资费收入的3％进行奖励。
注：此奖励与黑邮〔2012〕126号文件中的奖励不兼得。
（二）协议客户结算补贴
按集团公司结算标准：邮政代理异地速递业务（协议客户），按优惠幅度给予5％-20％的结算。为鼓励和加快各局速递协议客户的开发，市局对县（区）局开发的协议客户按资费收入的10％给予补贴。
四、“创收达标阶段性攻坚活动”奖励办法
（一）综合收入达标奖
在完成预定计划基础上，按进度进行排名，奖励前三名。第1名奖励3000元，第2名奖励2000元，第3名奖励1000元。
（二）速递收入贡献奖
在完成预定计划基础上，按进度进行排名，奖励前三名。第1名奖励2000元，第2名奖励1500元，第3名奖励1000元。
（三）窗口快递包裹占比达标奖
在快包占比不低于2009年的局中，优中选优奖励前三名。第1名奖励2000元，第2名奖励1500元，第3名奖励1000元。
五、考核
（一）对“创收达标阶段性攻坚活动”（此活动日期为2012年6月1日至8月31日）中对负增长的局，市局主管局长将按月对该局一把手约见谈话。市局并按月对各局完成情况进行通报。
（二）对快包比年底没有达到09年末比例的单位，按欠收比例扣减领导班子经营责任制奖励，每欠收1%扣减100元。
六、其它说明
（一）快包占比统计说明。快包占比＝快包收入/（快包收 ……（未完，全文共1453字，当前仅显示924字，请阅读下面提示信息。收藏《代理速递物流业务考评奖励办法》）