开发区开展夏季“三送”活动的工作总结

目录/提纲：……
一、加强领导，制定方案，组织宣传
二、组织到位，落实经费，加强保障
三、深入基层了解企业生产和劳动状况
四、开展“为劳动者送清凉，我们在行动”活动
一是送清凉
二是送安全
三是送法律
……
开发区开展夏季“三送”活动的工作总结

为做好广大职工及农民工防暑工作，切实维护广大职工及农民工生命安全与健康的合法权益，保证开发区职工平安度夏，根据要求，结合开发区实际，开展了夏季“送清凉、送安全、送法律”活动，现将活动情况总结如下：
一、加强领导，制定方案，组织宣传。开发区工会坚持以“职工为本”，把夏季“三送”活动摆上重要议事日程，加强组织领导，统一思想认识，明确活动目标；结合
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开发区工会还通过召开座谈会、填写调查问卷，抽样调查等形式，深入企业、车间、班组，特别是露天作业、高温作业和密闭缺氧作业等场所，了解职工生产作业和生活环境，进行现场检查、指导，提出建议，督促企业做好农民工的教育培训、饮食卫生和防暑降温、防疫等工作，并督促企业进一步搞好职工劳动保护和安全生产工作。
四、开展“为劳动者送清凉，我们在行动”活动。开展“为劳动者送清凉，我们在行动”。一是送清凉。在活动期间，共筹集慰问资金2000余元，为职工购买“纯净水”、“清凉油”、“风油精”、“板蓝根”、“凉茶”、“毛巾”等防暑降温用品，到农民工集中的企业和工地开展走访慰问，此次活动共走访慰问职工20余人次，其中慰问困难职工4人次。二是送安全。配合安监局、经济发展局等部门重点对建筑工地、高温作业场所进行检查，避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。并对农民工的生产作业和生活环境、特别是防暑降温设施进行认真检查，对发现的问题及时向企业通报，督促企业整改。三是送法律。精心组织，大力开展“法律进企业”宣教活动。组织企业领导干部带头遵法、学法、守法、依法办事作为活动重中之重。首先组织企业中层干部认真学习了《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动合同法实施条例》《中华人民共和国工会法》《中华人民共和国生产安全法》，共有20名企业中层以上管理人员参加了学习活动。其次，坚持“多措并举”，围绕着建立企业、社会的宣传教育体系，立足于职工本身的特点，采取多形式、多层次、全方位的法制宣传活动，切实把防暑降温工作落实到 ……（未完，全文共1366字，当前仅显示869字，请阅读下面提示信息。收藏《开发区开展夏季“三送”活动的工作总结》）