目录/提纲:……
2、王均勇老师的班干部选拔培养对我的启发也很大
一是病急乱投医,二是听之任之,破罐子破摔
3、张兴菊老师的班级管理智慧也让我眼前一亮
4、叶蓉老师与家长的积极沟通也是我们年轻班主任应该学习的
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培训小结
昨天上午,陈校长、孙校长分别从学生守则、学校德育工作给我们年轻教师做了培训,下午唐主任以及一些骨干班主任又从
班主任工作的方方面面给我们做了经验分享。作为一名年轻班主任,我受益匪浅。以下是一些我浅薄的认识,希望能供其他老师借鉴:
1、我本人非常认可郭欣老师的一些教育观念,而
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展。所以,郭欣老师在学生教育工作中的换位思考以及策略的运用,都是值得我学习的。我想所谓的“做人要直,做事要曲”也是对班主任工作的又一诠释吧。
2、王均勇老师的班干部选拔培养对我的启发也很大。用对班干部将使整个班级管理事半功倍。对班主任来时,可以减轻不少工作负担;对于学生来说,也是对个人管理协调能力不可多得的锻炼。再次联系我前面所带的班级,由于班干部的任用也存在一些问题(当然有我主观原因,也有学生能力确实差等客观原因),使得到了高二,尤其是高三,我整个人陷入了一种有心杀敌,无力回天的绝望之中。这样只会出现两种情况,一是病急乱投医,二是听之任之,破罐子破摔。我想,这是任何一位班主任主观不愿意看到的结果。但是往往因为缺乏经验,也最容易出现这种情况,所以对于班干部的选择一定要格外慎重,应看重学生的能力,切忌仅凭个人好恶。
3、张兴菊老师的班级管理智慧也让我眼前一亮。有些时候,我们的思维过于模式化,从而错过了很多班级管理创新的机会。国家民族的振兴,需要创新;班级的管理,同样需要创新。
4、叶蓉老师与家长的积极沟通也是我们年轻班主任应该学习的。学生需要鼓励和表扬,同样家长也是。有时候,我只会在 ……(未完,全文共1018字,当前仅显示647字,请阅读下面提示信息。
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