乡镇综合执法局2013年工作总结及2014年工作思路

目录/提纲：……
一、主动进位，提升工作效能
一是强化市容环境管理
二是加强违建防治力度
三是开展联合执法活动
二、建章立制，强化内部管理
三、强化培训，提高业务素质
一、提升综合能力，促进队伍规范化
一是加强思想政治工作
二是注重党风廉政建设
三是开展业务培训工作
二、开展专项整治，促进管理精细化
一是加强市容环境卫生管理
二是加强部门间联合执法
三是加大“两违”打击力度
三、转变工作理念，促进服务人性化
一是积极转变工作思路
二是探索服务为民的有效途径
三是大力推行亲民式执法
……

稳步推进 规范提升
全力开创我镇综合执法工作新局面
乡镇综合执法局2013年工作总结及2014年工作思路

按照全省经济发达镇行政管理_改革试点工作要求，根据上级文件精神和《戴南镇行政管理_改革试点工作实施办法》的安排，戴南镇综合执法局于2012年11月2日正式挂牌，代表镇政府在全镇范围内组织开展综合执法活动，目前承接了兴化市城管局、规划局、环保局、物价局、林牧业局下放的行政处罚权141项，行政许可权4项，各项工作有序开展。

2013年工作总结
2013年我局紧紧围绕戴南经济社会又快发展的需要，以实现长效管理为目标，以加强督查考核和奖惩问责为保障，精心谋划综合执法工作，不断提高综合执法水平和服务水平，全力支撑服务城市大规划、大建设、大发展：
一、主动进位，提升工作效能。今年以
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改革为契机，整合执法资源，健全监督约束机制，积极推进综合执法制度建设。一是明确了各科室职责和岗位职责；二是对人员进行合理分工，所有队员按照网格化管理，全部到点、到线；三是制订了戴南镇综合执法局日常工作管理规定、考勤制度、财务制度、行政处罚事项会办制度、服务承诺制和违诺追究制，严格规范综合执法行为，加强队伍规范化建设。
三、强化培训，提高业务素质。为适应综合执法工作，我局注重执法人员综合素质的提高。积极组织执法队员参加镇里组织的集中培训和各种学习教育活动，如青年后备干部培训班、村干部培训周、行政执法人员法律法规培训、城乡规划法律、法规培训等。另外，还经常性的自行组织开展各种学习活动，学习党在不同时期的方针、路线、政策；学习业务理论知识；学习相关法律、法规知识等。

镇综合执法局2014年工作思路
2014年是深入贯彻党的十八大精神、开启新征程的起步之年，也是实施“十二五”规划承上启下、攻坚克难的重要一年，更是我镇“三年干出一个大变化，率先基本实现现代化”开局之年，我们将在镇党委、政府的坚强领导下，依法行政、综合执法、执法为民，坚持“深化规范化，苦练基本功”的工作思路，着力落实“队伍规范化、管理精细化、服务人性化”三项举措，为我镇经济和各项事业发展提供有力保障。
一、提升综合能力，促进队伍规范化。一是加强思想政治工作。深入贯彻落实党的十八大精神，经常性开展思想教育工作，着力打造一支“肯干事，能干事，干成事，不出事”的执法队伍，全面推动综合执法工作。二是注重党风廉政建设。坚持开展党风廉政教育活动，通过学习有关文件、警示教育，举办案例分析，从正反两方面教育全体人员认清廉政建设的重要性和堕落腐败的危害性。三是开展业务培训工作。针对综合执法工作的特点，拟定全年学习培训计划，扎实开展业务培训和学习，通过集中培训与经常性教育相结合，进一步规范执法程序、执法方法，提高干部职工特别是执法人员的业务技能和工作水平。
二、开展专项整治，促进管理精细化。 一是加强市容环境卫生管理。针对占道经营、施工噪音扰民、乱倒建筑垃圾、户外违规广告牌、井盖破损等群众反映的难点、热点问题，不间断地开展整治工作，加大市容环境管理卫生力度，力求达到主干道精品化，次干道规范化的水平。二是加强部门间联合执法。从城市建设和管理的全局出发，积极主动加强横向联合，建立并完善与规划建设局、国土分局等部门的联席会议机制，加强与工商分局、交管所、环保局、公安分局等有关职能部门的沟通协调，形成合力。三是加大“两违”打击力度。健全“两违”防控体系，持续深化违法建设整治，严厉打击各类占地违建、加层扩建、非法搭建等行为，密切配合镇规划建设督察员队伍，提高执法队伍的应变能力，不断增强执法效能，做到防违、控违、拆违三结合。
三、转变工作理念，促进服务人性化。人们常说，最好的管理在于服务，最好的服务在于细节，2014年我们综合执法工作将在在细节上做文章，在服务上下功夫。 ……（未完，全文共2491字，当前仅显示1583字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇综合执法局2013年工作总结及2014年工作思路》）