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申报“青年岗位能手”事迹材料15

发表时间:2013/10/17 8:56:40

申报“青年岗位能手”事迹材料15

**,男,1983年6月出生,2006年参加工作,大学本科学历,初级政工师职称。该同志从2007年起到青岛远洋工作,曾先后在青岛远洋国际旅行社有限公司远洋大酒店、青岛远洋运输有限公司总经办工作,现任青岛远洋总经办秘书。
多年来,**同志热爱远洋事业,全心全意投入工作,在思想上认真学习理论知识,与党组织高度保持一致;在工作上,真抓实干、务实创新,圆满完成了所担负的各项工作。
一、做好公司领导的参谋助手,协助领导完成相关行政管理工作。
之前作为公司党委书记及工会主席、纪委书记的行政秘书,直至现在任
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,他这种一心为公的事业心和责任心,得到了公司领导和部门、单位的高度认可。
**同志还主要负责公司的信访接待工作。坚持热情接待、认真解答,耐心的聆听信访人员的诉求。通过总结信访人的诉求,**同志一方面通过各种途径阅读、收集相关的政策信息,提高自身对政策的把握和解读能力,更好的为有需求的信访人解答相关问题;一方面与人力、宣传等部门联系,将职工比较关注的问题反馈给他们,加大对相关政策的宣贯力度,为企业营造和谐稳定的发展氛围做出了切实有效的贡献。
二、做好外事接待工作,树立良好企业形象
自2009年起,**同志全面负责青岛远洋的外事工作,至今已完成2010年国际海运(中国)年会、2009年中远集团职工文化月水上运动会、中远集团大客户论坛、中远集团50周年大庆、中远集团2011年度投资管理工作会等活动青岛远洋方面的相关组织、协调工作,并参与青岛远洋自二十七届至三十一届职代会,历年纪检监察会等多次青岛远洋大中型会议的筹备组织工作。圆满完成接待国家相关部委领导、驻地地方各级政府领导、国外客户、兄弟单位领导等的视察和来访,得到了来访领导及本公司领导的高度认可和好评。
自接受外事接待工作开始,**同志结合青岛远洋外事工作要求,对外事接待的相关流程进行改进和提高。建立每周接待任务汇总制度,通过各部门上报的接待任务汇总表,提前了解相关接待活动的安排,根据实际情况统筹安排公司接待资源,做到效率最大化;制定了执行接待指导意见,对各级别客人做出了细致划分,方便了各部门、单位按客人级别统筹安排食宿标准,使接待工作做到有礼有节。
为保障接待质量不降低、接待费用不超支,在领导的指导下,**同志想方设法采取相关措施缓解费用压力。首先,在与协议酒店签订新一季协议时,充分利用新、老酒店开拓市场的需求和中远集团的品牌优势,在新协议中争取到了比较优惠的价格,既保证了接待水准不降,又有效的控制了成本的增长。第二,选择性价比最高的品牌且直接与供货商联系,大大降低了礼品的采购成本;第三,通过每季度的盘点,动态掌握礼品库存情况,将部分长期存放且可利用的礼品重新加以修整后,适当使用,取得了很好的效果,节省了空间和金钱。
三、配合公司团委做好青年工作,引领团员青年建功立业
在完成本职工作的同时,**同志还 ……(未完,全文共1928字,当前仅显示1226字,请阅读下面提示信息。收藏《申报“青年岗位能手”事迹材料15》