创新组织生活方式具体做法

目录/提纲：……
二是部分组织生活方式方法不适应_员需要，针对性不强，与实际脱节，与群众脱节
一、开展“我是_员我承诺”活动，建立联系群众长效工作机制，着力促进组织生活方式创新
一是民主提诺，_员各展所长
二是组织审诺，接受群众监督
三是考核评比，认真践诺求实
二、成立“_员创新服务队”，践行服务群众宗旨，落实组织生活方式创新
……
经验材料：以密切联系群众为切入点创新组织生活方式
创新组织生活方式具体做法

_的组织生活是_组织加强内部管理、增强组织活力、推进先进性建设的基本载体，也是_员接受教育、行使权力、履行义务、实行_内监督的主要途径。组织生活过得好不好、生活质量高不高，直接体现基层_组织是否有凝聚力、战斗力，能否激发_员队伍的活力。 当前，有的基层_组织的组织生活存在着不少问题，如对组织生活不够重视、组织生活的针对性不强、组织生活内容单调形式单一、_员参与积极性不高等等。究其原因，一是部分基层_组织思想上认识不足，认为组织生活教育意义不大，造成组织生活往往流于形式，缺少鲜活主题；二是部分组织生活方式方法不适应_员需要，针对性不强
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难，为群众办好事、实事，增进_群干群联系，促进_建工作不断深入，进一步夯实_的执政基础。
**镇在以密切联系群众作为切入点创新组织生活方式上有着积极的尝试，走出了一条结合**实际的基层_建新路子，现将具体做法归纳如下：
一、开展“我是_员我承诺”活动，建立联系群众长效工作机制，着力促进组织生活方式创新。
“我是_员我承诺”是_员“创先争优”的一项重要措施，主要在窗口单位_员中深入开展以“亮身份、亮承诺、亮形象，创岗位先锋、创满意窗口、创服务品牌，_员自评、领导点评、群众测评”为主要内容的“三亮三创三评”活动，促进窗口单位改进工作作风，提高服务效率，提升服务质量。为使各级_员干部切实履行好_员义务，接受群众的监督，密切联系群众，**镇扎实推进三项措施以建立工作机制：一是民主提诺，_员各展所长。在调查走访、征求意见、找准问题的基础上，各_支部根据本单位本社区工作目标和自身建设任务，研究提出承诺事项，创建“五个好”_组织；_员结合岗位特点和自身实际，提出学习、履职和改进作风、服务群众的具体打算，努力做到“五带头”。二是组织审诺，接受群众监督。_员承诺事项提出后，_支部及时召开会议，对承诺事项进行逐人逐条审核把关。_员承诺确定后由_支部通过会议宣布、文件通知、_务公开栏张贴等形式向群众公开，主动接受其他_员和群众的监督和质询，时刻提醒_员履行承诺。三是考核评比，认真践诺求实。以支部为单位，每半年组织对落实承诺事项的情况进行领导点评和群众评议；年终结合民主评议_员，对承诺情况进行考核，组织满意度测评，考核评价结果作为评先评优的重要依据。并且以开展组织生活的方式进行提诺、审诺、评比，做到了创新组织生活方式，丰富组织生活内容，使广大_员干部在密切联系群众的基础上不断提高自身思想认识和业务水平，反思自身履行承诺情况，充分开展批评和自我批评，收到了良好的教育、监督的效果。
二、成立“_员创新服务队”，践行服务群众宗旨，落实组织生活方式创新。
为进一步巩固基层_组织服务意识，发挥出共产_员带头模范作用，密切了和人民群众的血肉联系，增强基层_组织的凝聚力和战斗力，**镇今年在原有志愿者服务队的基础上成立_员创新服务队。服务队的创建以“修身立德、为民惠民”为主题，通过创新工作载体，通过在机关、事业单位、社区、“两新”组织等组织中招募、吸纳有奉献精神、有一技之长、懂经营、有服务能力的共产_员和预备_员，分成8个分队，参与各种形式的_员志愿服务活动，为广大群众提供便利、贴心的服务。我们将出外开展志愿服务作为_员组织生活的 ……（未完，全文共2199字，当前仅显示1398字，请阅读下面提示信息。收藏《创新组织生活方式具体做法》）