市教育局局长在素质教育总结表彰会上的讲话

目录/提纲：……
一、发扬成绩、正视问题，在破解难题中提高领导力
三是全市教育质量还不是很高，高考成绩未能在地区占排头
四是师资队伍老龄化严重，部分学科教师短缺，学科专业性不强，教师整体素质不高
五是学校办学条件相对薄弱，整体办学条件在外五县中处于劣势
六是师德和行风建设强化不够，个别教师有令不行、有禁不止，“三乱”问题时有发生
二、统一思想、科学谋划，在求真务实中做好教育工作
一要全力抓好安全工作
二要全力提升教育质量
三要全力推进项目建设
四要全力完成招商任务
五要全力强化师德建设
六要全力做好_
七要全力优化用人机制
八要全力迎接各项考核
三、踏石留印、抓铁有痕，在队伍管理中转变工作作风
一要认清形势，从思想上转变工作作风
二要率先垂范，在行动上转变工作作风
三要加强管理，通过机制转变工作作风
……
务本求实 转变作风
脚踏实地做好**教育工作
局长在**市教育系统2012-2013学年度素质教育总结表彰会暨
**市教育系统2013年下半年领导干部工作会议上的讲话

同志们：
再过3天，就是第29个教师节了，这里我首先祝在座的各位以及全市5297名（含309名新教师）教职工节日快乐！同时，对刚才受到表彰的单位和个人表示祝贺！
截至今天我到教育工作还差6天正好6个月，这期间召开像今天这种大规模的会议，还是第一次。我的想法是，尽量不召开会议，尽量少召开会议，尽量召开小规模的会议，尽量压缩会议的时间。目的只有一个，就是不折腾大家，让大家有更多的时间去想事、去干事，干有用的事，干有效的事。今后不仅会风要转变，文风和工作作风都要转变。转变文风要做到不讲“官话、套话、废话、空话”，（下面把我在刊物上看到的一幅对联送给大家，供大家思考，上联是“你开会，我开会，大家都开会；下联是你发文，我发文，大家都发文。横批：谁去落实”。）习总书记在参观《复兴之路》展览时告诫全党，“空谈误国，实干兴邦”。如何避免空谈，我想首先应该从改变会风、文风做起，将会议上和文件中的那些客套话和空话
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略780字，正式会员可完整阅读）……　
。四是师资队伍老龄化严重，部分学科教师短缺，学科专业性不强，教师整体素质不高。五是学校办学条件相对薄弱，整体办学条件在外五县中处于劣势。六是师德和行风建设强化不够，个别教师有令不行、有禁不止，“三乱”问题时有发生。有些校长和教师在社会上不注重职业形象，口出脏话、不讲孝道、行为不俭、举止不雅等现象还时有发生，严重影响了教师队伍的整体形象。七是领导干部表率作用不强，个别领导全局观念淡薄，工作积极性不高，不能严格自律、率先垂范，只令他人、不令自己，内部管理涣散，教师违纪、信访现象严重，工作质量持续滞后。面对这些困难和问题，全体领导干部要修身提气、坚定信心。尤其遇到棘手问题、矛盾问题要敢于面对，不躲避。这些年，我在工作中遇到难解问题时，从不退缩，从不关机、不换号、不离办公室。合理的事情认真解决，不合理的事情耐心说清楚，人心都是肉长的，没有解决不了的难题。希望大家直视问题、克难而进，在破解难题中提高领导能力和管理水平。
二、统一思想、科学谋划，在求真务实中做好教育工作。
下半年教育工作要以“务实兴教”为理念，以“办人民满意教育”为目标，想实事、讲实话、干实事、出实效，重点要做好以下几项工作。
一要全力抓好安全工作。今年我省安全形势不容乐观，教育也同样面临严峻的考验。各相关学校和责任部门要牢固树立“安全第一”的思想，健全安全管理体系，强化安全职责落实，必须保证全年无各类安全事故发生。
二要全力提升教育质量。教育质量是教育工作的核心，各相关业务部门和学校要遵循教育规律，全面实施素质教育，强化管理、深化改革、创新举措、狠抓落实，确保各级各类教育质量整体水平全面提升。力争地区占排头，省内占上游。
三要全力推进项目建设。积极推进校舍维修改造项目和校园校舍新建项目，抓紧运作、多方协调，加快工程进度，保证工程质量，确保如期完工，并交付使用。妥善解决施工对正常教学秩序的干扰，消除施工给学校带来的安全隐患。
四要全力完成招商任务。今年教育局绩效考核任务是：引进生产加工型企业固定资产投资8000万元，引进总部经济项目纳税1000万元，完成固定资产投资3亿元。现在年度时间过半，我们完成既定指标任务还有很大缺口，多数单位招商引资工作没有进展，没有行动起来，要挖门子、找关系、找线索，提供信息、引进项目，确保完成年度任务。年终，教育局将严格按照既定的招商引资奖惩办法，进行奖优罚劣。
五要全力强化师德建设。“规范教师日常职业道德行为”将作为教育局一项长效工程、重点工程，常抓不懈。要以“五个做到”为目标，以“监督检查”为手段，以“纪实通报”为机制，全力规范教师日常职业道德行为，使领导干部和全体教师在学校、家庭和社会中真正做到为人师表。
六要全力做好_。要妥善处理好历史遗留问题和新生问题。摸清底数、建立包保、内部化解、即时_。保证无群访、越级访事件。敏感时期要采取“专项专管、联动_”的措施，做到“零”上访。
七要全力优化用人机制。今后要严格按照“德才兼备，以德为先”的理念，逐步优化领导干部储备机制、任用机制、考核机制、调整机制。加强后备干部、年轻干部的培养，为教育积蓄后续力量。在领导干部任用上希望大家“不要送钱，送业绩，工作突出；不要找人，找事做，把事干好”。我以前是这么说的，一直也是这么做的。一定让有德有才、务实能干、言而有信的领导干部走上重要的领导岗位，打造出一支在各个领域都起到示范、引领作用的干部队伍。
八要全力迎接各项考核。各责任单位和学校在做好自身考核的同时，要做好迎接各级各类考核的准备工作，做到准备充分、万无一失，保证各级各类考核结果在同类单位中处于领先位置。
三、踏石留印、抓铁有痕，在队伍管理中转变工作作风。
今年是贯彻落实十八大精神的开局之年，也是落实中央“八项规定”，吉林省委“六种风气”的起始年。为了加强我市教育系统师德行风建设，转变工作作风，教育局提出了“五个做到”。目前看，工作还未达到预期效果，许多问题仍然存在。我们要从思想上、行动上、机制上，抓好、抓实师德行风建设工作，切实转变工作作风。
一要认清形势，从思想上 ……（未完，全文共4339字，当前仅显示2192字，请阅读下面提示信息。收藏《市教育局局长在素质教育总结表彰会上的讲话》）