质监局“平安单位”创建工作汇报材料

目录/提纲：……
一、基本情况
二、主要工作情况
（一）加强领导，健全组织
（二）加强教育，提高认识
（三）建章立制，明确责任
（四）把握重点，狠抓落实
四、存在的不足和今后努力的方向
……
构建平安质监　促美丽和谐**建成
－－**质监局“平安单位”创建工作汇报材料
**县质量技术监督局党组书记、局长　***

我局“平安单位”创建工作，在县委、县政府和市质监局的正确领导下，在县综治委和有关部门的指导帮助下，按照创建“平安县城”的总体部署和要求，结合本单位的工作的实际，开展了扎实有效的创建工作，较好地完成了各项工作任务，担负起了保一方平安的政治责任，保持了本单位的安全稳定，实现了创一流的工作、生活、学习环境，树一流的单位形象的目的，有力推动了精神文明、物质文明、政治文明的协调发展。现就“平安单位”创建工作的有关情况汇报如下：
一、基本情况
**县质量技术监督局是全县主管质量、计量、标准化、食品安全监管和特种设备安全监察等工作，并依法行使行政执法职能的经济管理部门，依照《计量法》、《标准化法
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略573字，正式会员可完整阅读）……　
局迅速成立了以党组书记、局长为组长、分管领导为副组长、科室负责人为成员的建设“平安单位”的领导小组，并相应成立了办公室，办公室成员由其余干部职工组成，形成了主要领导负总责、分管领导具体负责、科室负责人直接负责和全员参与的工作责任体系和格局。同时，把创建工作列入重要议事日程，适时召开专题会议，研究分析综治工作形势，安排部署“平安单位”创建工作。
（二）加强教育，提高认识。在平安单位创建工作中，从单位实际出发，有针对性地开展教育活动，不断提高全体干部职工的思想认识。针对质监工作的特点和具体情况，密切联系职工思想和工作实际，不仅通过例会、职工大会等形式开展“平安单位”创建宣传教育活动，还请县委综治委的领导亲临讲解创建“平安单位”的重要意义、方式方法等，在全局营造了人人知晓、人人支持、人人参与创建活动的良好舆论氛围。通过学习教育，进一步增强干部职工遵纪守法的自觉性和自我约束能力，进一步增强干部职工“安全重于泰山，安全第一、预防为主”的意识，激发了全体人员参与创建活动的热情，调动了大家做好安全工作的积极性、主动性和自觉性。通过一系列政治思想和法治教育，全局干部职工及家属法治意识和参治意识明显增强。
（三）建章立制，明确责任。一是将创建工作作为各科室的目标考核内容，与各科室签订了工作目标责任书，把平安创建工作的职责、任务、目标分解到各科室。严格执行责任追究制度，对造成重大责任事故的，严肃追究直接及相关责任人的责任。二是建立健全各项规章制度，制订了创建“平安单位”实施方案、《机关工作制度》、《内保制度》、《值班制度》等制度，形成了有规划、有部署、有专人负责的平安创建工作格局，为创建工作做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。三是建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，坚持“节假日”值班和“应急”值班，并由领导亲自带班，遇到紧急突发事件能做到有领导负责处理。通过全体干部职工的共同努力，较好地落实了各项规章制度，取得了安全稳定的成效，达到了无责任事故的目标。
（四）把握重点，狠抓落实。一是认真贯彻执行中央、省、市、县关于_和反_工作的指示，积极开展维稳防邪工作，对可能存在的不安定因素认真进行分析研究，并采取切实可行的措施加以排解，超前做好工作。二是安装了一套技防监控设备，做到办公大楼外围监控全覆盖、无盲区，入门人员监控全清晰、无漏点，实现安防从“事后控制”向“事前预防”转变。三是认真履行特种设备安全监察和生产加工环节食品安全监察职责、强化对重点产品质量的监管、积极处置好质量技术监督投诉案件等外部防范工作，不断创新工作模式，努力克服监管力量单薄、经费不足等实际困难，坚持日常监管与专项整治相结合、抓大不放小、坚决消除安全隐患等工作机制和原则，“两个安全”得到有效保障，重点产品无质量安全事故，质量诉求得到有效解决。四是建立完善廉政风险防控管理措施，抓住重点岗位、重要环节和关键点，努力消除履职风险，从教育、管理和制度上保障质监队伍安全。五是两周1次 ……（未完，全文共2531字，当前仅显示1609字，请阅读下面提示信息。收藏《质监局“平安单位”创建工作汇报材料》）