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旗委常委旗纪委书记2013年述职述德述廉报告

发表时间:2014/2/19 11:26:12
目录/提纲:……
一、加强学习,努力提高拒腐防变能力
二、忠于职守,认真履行党风廉政建设职责
(一)全旗作风建设工作成效显著
一是加强组织领导,确保作风建设责任到位
二是加大宣传力度,确保作风建设氛围浓厚
三是建立长效机制,确保作风建设深入开展
四是强化监督检查,确保党员干部作风建设方面存在问题得到查处
(二)惩防体系建设工作稳步推进
一是全面落实党风廉政建设责任
二是加强对主要领导干部行使权力的监督
三是加强基层党风廉政建设
(三)反腐倡廉宣教工作更具特色
(四)案件查办工作力度加大
一是发挥查办案件的治本功效,保持办案的高压态势
二是完善办案机制,为查办案件提供有力保证
(五)源头治腐领域不断拓展
一是进一步强化执法监察工作
二是进一步规范“四项制度”运行行为
(六)纠风治乱专项工作扎实有效
一是认真开展纠风专项治理工作
二是认真开展政风行风评议活动
(七)纪检监察自身建设工作深入开展
三、遵纪守法,不断强化廉洁自律意识
……
述职述德述廉报告
旗委常委旗纪委书记2013年述职述德述廉报告
    
    按照旗委分工,2013年度我负责全旗党风廉政建设工作,主持纪委全面工作。现将自身学习、履行职责、廉洁自律情况报告如下:
    一、加强学习,努力提高拒腐防变能力
    坚持把学习作为首要任务,认真学习科学发展观及十八大系列会议精神,努力提高自己的理论素养和理论水平。利用旗委理论中心组学习、报刊杂志、网络媒体等多种方式,努力在掌握精神实质、学以致用上下功夫,不断提高自身的政治素养。积极参加上级举办的各类培训班和座谈会,不断提高自己的领导水平和业务工作能力。坚持理论联系实际,注重深入调查研究,进一步增强了对纪检工作的驾驭能力。
    二、忠于职守,认真履行党风廉政建设职责
    今年,根据中央、自治区、市纪委反腐倡廉工作总体部署,围绕旗委、政府的中心工作,按照突出重点、干出亮点、全面推进的整体工作思路,切
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格,明确提出了压缩“三公”经费不低于20%的目标。
    四是强化监督检查,确保党员干部作风建设方面存在问题得到查处。成立了由旗纪委监察局、两办督查室、广电中心人员组成的联合暗访组,不定期对各地区、各单位干部作风建设有关情况先后开展明察暗访17次,下发通报2期,对20个存在各类问题的单位和个人进行了实名通报批评,对通报中涉及的5名科级干部分别进行了警示谈话和诫勉谈话。
   (二)惩防体系建设工作稳步推进
    一是全面落实党风廉政建设责任。2013年,共组织签定党风廉政建设责任书116份。实现了反腐倡廉建设与业务工作同部署、同落实、同检查。按照年末考核和日常考核相结合的原则,重新修定了2013年党风廉政建设工作考核细则,正在开展科级班子年末考核工作。
    二是加强对主要领导干部行使权力的监督。引导党员干部认真落实《党内监督条例》和《廉政准则》。设立了廉政账户,截至目前,党员干部自觉存入廉政账户违规资金59.8万元,廉政帐户“防火墙”作用发挥明显。强化科级班子“三重一大”制度落实情况的监督,截至目前,科级班子共向旗纪委备案“三重一大”事项97项。在全旗开展建立权力阳光运行试点工作,为强化权力运行过程的监督积累了经验。
    三是加强基层党风廉政建设。抓好农村干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的贯彻落实。进一步推进嘎查村务监督委员会规范化建设,切实发挥村务监督委员会作用,在全市12个旗县区中率先探索建立了村务监督仲裁委员会。建立了以“三重一大”议事规则为核心的民主决策制度体系,形成了对权利的制衡和约束。启动嘎查村“三资”代管平台试点建设,逐步实现“三资”管理的规范化和监督的常态化。
   (三)反腐倡廉宣教工作更具特色
    通过科尔沁绿原网和委局网站向全旗广大党员干部和妇女干部发放了廉政公开信和家庭助廉倡议书,及时进行廉政提醒。组织全旗科级干部开展了网络党校党风廉政建设知识网上考试。开展了以“加强作风建设、促进社会和谐” 为主题的宣传教育月活动。与宣传部、政法委、公安局_大队等联合,构建起“1+1监测、3+*研判”为主体的网络yq综合防控体系,截止目前,共监测收集反腐倡廉yq信息110条。
   (四)案件查办工作力度加大
    一是发挥查办案件的治本功效,保持办案的高压态势。年初以来,委局共受理信访举报176件(上级交转办36件),初核73件,交办50件,转办30件,发信访提示书4 件,信访谈话2件,发信访询问书9件,暂存8件,其中立案31件,给予党政纪处分31人。依法下达监察建议书7份,并对执行情况进行了督查。
    二是完善办案机制,为查办案件提供有力保证。制定实施了《阿旗纪委监察局对苏木乡镇纪委办案监督指导工作制度》,加大对委局和苏木乡镇纪委办案工作的监督指导。建立了委局办案人才库,出台了《阿旗纪委监察局办案人才库管理暂行办法》,已将相关单位择优选定的15名具有一定办案经验的人员纳入人才库之中,委局将根据办案需要在人才库抽调相关人员进行办案。根据上级要求,修建了纪检监察机关办案谈话室,并制定了《谈话室使用规定》等相关制度和规定,进一步强化了办案安全。
(五)源头治腐领域不断拓展
    一是进一步强化执法监察工作。全程参与监督4起生产安全事故的调查处理工作,对事故单位进行了行政处罚,处罚金额3 ……(未完,全文共3577字,当前仅显示1807字,请阅读下面提示信息。收藏《旗委常委旗纪委书记2013年述职述德述廉报告》