区工会经济工作部2014年工作实施方案

目录/提纲：……
一、提升职工素质，推动工人阶级主力军作用进一步发挥
（一）举办技能大赛：
（二）开展“五小”竞赛活动
（三）推进职工技协组织的健康发展
（四）创建创新工作室
（五）挖掘职工创新成果
（六）开展先进班组（科室）建设
（七）规范职工合理化建议活动
（八）关心劳模和女职工生产生活
（九）深入开展“三型工会”创建活动和发挥工作品牌的作用
（十）做好领导小组办公室和专委等各项工作
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区工会经济工作部2014年工作实施方案

　　　　为贯彻落实区总工会十一届四次全体（扩大）会议精神，根据2014年工会工作要点，现将区总工会经济工作部涉及的有关工作实施方案作如下安排：
　　　一、提升职工素质，推动工人阶级主力军作用进一步发挥
　　　　1、助推经济转型升级。
　　　（一）举办技能大赛：
　　　　　（1）区级一类大赛15场、二类大赛15场、三类5场。
　　　工作步骤： 2月份征求镇街及部分局级工会意见拟出竞赛项目；
　　　 3月底前与人力社保局商讨谋划好各项竞赛方案
　　　 5月份大赛启动，11月底前完成大赛任务。
工作举措：①　按照《区劳动竞赛管理办法》文件精神，每项大赛要制定实施方案，，成立大赛组委会，做好宣传发动。
②　对区级一类大赛总分排名前八名选手进行表彰，对区级二类、三类大赛总分排名前六名的选手进行表彰；对理论和操作都合格的选手，协同区人力和社会保障局做好职工职业资格等级证书的鉴定和颁发证书。
③　对开展技能大赛成效明显的镇局级工会将作为年底评选
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略752字，正式会员可完整阅读）……　
效明显的镇局级工会将作为创业创新先进个人评选依据。
（5）开展“五水共治”等立功竞赛。
　　　　　 工作步骤：3月份，与区级有关职能部门协商活动方案
4月份，制定相关立功竞赛方案
5-12月，围绕实施方案，抓好落实，推选典型，总结评选。
工作举措：① 加强与区环保局、区林水局、区住建局、区农业局等部门联动，动员广大干部职工参与全区重点工程项目中；
② 依托重点工程、重点河道、重点企业开展立功竞赛，推动“五水共治”等活动的有效开展；
③ 制定方案，挖掘典型，加大宣传，总结评选。
　　　　（二）开展“五小”竞赛活动。
　　　　工作步骤：3月底，宣传动员“五小”活动实施方案；
4-11月，利用技能进企业活动，开展经济技术创新活动；
12月，进行推荐，评出创新型班组和创新能手各10个；
　　　　　　　　　　　　　　　推广以职工名字命名的先进操作法10个。
工作举措：（1）做好宣传发动，要求各级工会组织加强节能减排和生态环境保护等设置竞赛项目，提高其有效性和影响力；
（2）要求各级工会组织开展先进班组、优秀员工的评选活动，加强指导，有针对性地培育挖掘典型；
　　　　（三）推进职工技协组织的健康发展。
　　　　工作步骤：3月底，加强宣传，部署任务。
4-11月，利用技能进企业活动，开展技术攻关服务活动；
　　　　　　　　　　　　　12月，总结评选。
工作举措：（1）开展走访，征集企业技术难题，做到底子清、情况明。
（2）积极争取省市技协攻关服务队和区级技术服务队的资源，扩大攻关活动的覆盖面。
（3）开展技术攻关，结合“五进企业”技术活动进企业，全年攻关服务30次，上报市总攻关项目5项。
（4）评选出优秀职工技术服务队3支，推荐市职工优秀技术攻关项目10个。
　　　（四）创建创新工作室
工作步骤：3月底宣传发动进行布置，要求每个镇街工会、部分局级工会根据条件要求都要选树培育对象，积极争创。
12月份上报培育典型单位。
　　　　工作举措：（1）下发创新工作室评选文件；
　　　　　　　　　　　（2）召开会议或走访形式进行布置；
　　　　　　　　　　　（3）7月底前，确定培育创新工作室10家。
　　　　　　　　　　　（4）12月，通过指导检查，评选优秀创新工作室3家。
　　　　　　　　　　　（5）积极推荐申报市级创新工作室的评选。
　　　　（五）挖掘职工创新成果。
工作步骤： 3月底做好宣传发动，进行布置；
　　　　　　　　　　　　4-12加强指导，挖掘、培育典型，总结评选。
　　　工作举措：有针对性地培育挖掘典型，积极申报参加上级工会的评选。
　　　　（六）开展先进班组（科室）建设。
工作步骤： 3月底做好宣传发动，下发实施意见，明确创建任务；
　　　　　　　　　　　　4月底前各镇局制定实施方案
　　　　　　　　　　　　5-12月，加强指导，挖掘、培育典型，示范引领。
工作举措：（1）下发全面推进班组建设的实施意见，明确建设内容；
　　　　　　　　　　（2）召开会议或走访形式进行布置，强化工作指导；
（3）各镇局级要发动基层工会制定班组建设创建标准；
（4）选树班组创建示范团队，评选区级“工人先锋号”10个，五一文明岗3个、五一建功岗3 个。
　　　　（七）规范职工合理化建议活动。
　　　　工作步骤：4月份前各镇局级工会拿出竞赛方案；
5-12月份对实施情况进行检查、落实并指导；
工作举措：按照《企业开展合理化建议规范化运作实施办法》
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