政府办公室主任个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、自身作风基本情况
二、“四风”方面存在的主要问题
三、产生问题的原因分析
一是思想认识未能及时提高
二是党性修养未能持续强化
三是宗旨意识未能牢固树立
四是优良传统未能充分发扬
四、今后的努力方向和改进措施
一是带头开展学习
二是强化服务职责
三是深入调研研究
四是切实改进作风
……
政府办公室主任群众路线教育实践活动个人对照检查材料
区政府党组教育实践活动个人对照检查材料
（初稿）

按照党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节“大排查、大检修、大扫除”的要求，我在认真学习教育、广泛征求意见的基础上，围绕为民务实清廉主题，以“五对照五检查”为重点，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，征求到“四风”方面意见建议71条，梳理查摆出问题9个，并深入进行党性分析和自我剖析，有针对性地提出整改落实措施，表明整改落实态度，恳请各位领导和同志们批评指正。
一、自身作风基本情况
自担任办公室主任职务以来，自己严格遵守党的政治纪律，坚决落实中央“八项规定”和省市区委各项规定，加强自我约束，规范自身行为，充分发挥参谋助手、督促检查、协调综合的工作职能，服务领导、服务基层、服务群众的意识不断增强，办公、办会、办事的水平不断提高，以文
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够多，有时对同志们的意见缺乏耐心，有时安排工作、管理干部不注意方式方法、容易急躁发脾气。
在享乐主义上主要存在两个方面的问题：一是工作效率还不够高，主要表现在精神有所懈怠、工作疲于应付、畏难厌战情绪或多或少的存在，服务领导不够积极主动。二是纪律执行不够严格，主要表现在有时也有贪图享乐的思想，有时工作比较浮躁、不够严谨细致、拈轻怕重，办公用房清理力度不够，存在失之于宽的问题。
在奢靡之风上方面的问题：主要表现在廉洁自律观念不够强，对厉行勤俭节约、反对铺张浪费规定的重要性认识不够足，艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强烈，在工作中不够勤俭。
三、产生问题的原因分析
通过前一阶段的学习教育、对照检查、深入剖析，我深刻认识到个人存在“四风”问题的根本原因还是自我要求不够严格，党性修养未能达到应有水平，为民务实清廉要求尚未在思想深处扎根。具体剖析，主要有以下四个方面：
一是思想认识未能及时提高。自到办公室工作特别是担任主任职务以来，总觉得办公室是综合协调部门，主要工作任务是为领导服务、为基层服务、为群众服务，不存在产生“四风”问题的条件，在思想上认识上还比较模糊。
二是党性修养未能持续强化。自己对中国特色社会主义理论的学习时紧时松、时冷时热，没有时刻清醒地认识到加强党性修养的重要性，马克思主义世界观、价值观、人生观不够坚定清晰，对贯彻执行党的路线方针政策缺乏敏锐性和洞察力。
三是宗旨意识未能牢固树立。近年来在工作中检验工作好坏的标准有所偏离，常常把领导满意作为工作成效的标杆，没有始终如一地把基层满意作为检验工作的第一标准，为基层服务、为群众服务的宗旨认识有时模糊。
四是优良传统未能充分发扬。没有始终把“两个务必”作为一种纪律来遵守、作为一种精神来弘扬、作为一种责任来担当，没有始终保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，没有始终保持艰苦奋斗的作风，勤俭节约优良传统有时被淡忘。
四、今后的努力方向和改进措施
这次教育实践活动，为我提供了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的难得机会。下一步，我将在前一阶段边学边查、边查边改、即知即改的基础上，进一步明确整改方向，制定整改措施，及时整改到位。
一是带头开展学习。坚持把加强政治理论和业务知识的学习作为一种觉悟，合理安排好学习时间，积极参加集体学习，自觉抓好自我学习，增强学习的科学性、系统性和长期性，不断拓展知识面，优化知识结构，提高自身理论水平和业务素质。主动关注国家和省市重大政策和举措的实施，及时收集社会热点难点问题的相关信息和外地的先进工作经验和做法，总结出日常材料的撰写思路和素材，提高实际工作能力。
二是强化服务职责。坚持为领导服务、为基层服务、为群众服务的工作思路，切实把工作做在前头、做在关键处，做到纵向协调妥当规范，横向协调周密完善，内部协调充分到位，外部协调积极稳妥。特别对部门需要协调处理的事项，兼顾各方，积极协调，及时处理；对群众反映的实际困难和现实问题，耐心协调，做到事事有交待、件件有回音。结合开展“在职党员进社区”、“城乡结对夯基础”活动，积极参与广成路社区建设，帮助联系村开展基层党建工作，及时协调解决群众实际困难。
三是深入调研研究。 ……（未完，全文共2702字，当前仅显示1717字，请阅读下面提示信息。收藏《政府办公室主任个人对照检查材料》）