目录/提纲:……
一、当前工作中存在的问题与差距
(一)工作中理论学习不够深入
(二)工作中有时带有急躁情绪
(三)工作中与同事沟通交流少
(四)驾驭工作的能力有待加强
二、原因分析
三、整改措施
(一)加强理论学习
(二)改进工作作风
(三)树立创新理念
(四)强化责任意识
二是改变自己的一些工作方法,抓好全办各项规章制度的落实
……
政府办副主任民主生活会党性剖析发言材料
根据办公室领导班子民主生活会的安排部署,立足本人当前的工作环境和思想实际,对照
民主生活会征求意见建议,认真查找个人在思想、纪律、作风和工作中存在的问题与差距,借此机会,现将自身存在的问题剖析如下:
一、当前工作中存在的问题与差距
(一)工作中理论学习不够深入。由于在本职工作中考虑业务工作、协调部门工作和处理日常事务的多,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,放松了理论学习,学习的主动性和自觉性不高,对一些政策文件学得不够全面、深入、细致,联系实际还不够紧密,针对性不强,掌握和运用政策还很不到位。学习中也存在实用主义倾向,遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料。总
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二、原因分析
本人在工作中存在的问题、原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。第一、放松理论学习。由于办公室工作事务繁杂,加之,个人偏好历史累的书籍,对理论学习存在敷衍了事的态度,对各种理论学_上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,没有意识其思想的精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习。第二、对自己的要求不够高。认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与办公室干部职工多做交流。第三、开拓进取精神不够。虽然在工作中能够带领全办职工埋头苦干、勇于接受任务、承担责任,但有时遇到一些新的改革精神,一些涉及面较广的、政策性较强的工作,总是等待上级安排,等待领导部署,不能创造性地、前瞻性地展开工作,按部就班,既不争先,也不落后,甘居中上游,存在当个太平人就行了的思想认识。第四、
工作作风还不够扎实。工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,事业心和责任感还需要进一步增强。第五、开展批评与自我批评不够。在工作中不能充分认识到党性问题是领导班子思想政治建设的核心问题,存在差距不足的原因之一是缺乏批评和自我批评的勇气,班子没有经常召开民主生活会,没有积极开展批评与自我批评,没有经常认真地反思不足,缺乏接受监督的主动性。
三、
整改措施 针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,加强学习修养,不断提高素质。在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在认识上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。
(一)加强理论学习。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,抓住学习重点。认真学习和领会新形势下政府工作的各项方针、政策与业务知识,正确对待新形势下政府工作面临的新困难,进一步激发自己爱岗敬业的热情,积极做好本职工作,增强分析问题、解决问题、辩别是非的能力,在平凡的岗位上力求能够为政府工作向上绵薄之力。
(二)改进工作作风。作为办公室主要负责人,要搞好办公室管理工作,严格把关,在办公室工作中,不仅要坚持原则,公事公办,而且要改进工作作风,勇于承认自己的缺点和不足,勇于开展批评与自我批评,多征求领导和同志们的意见,以获得更多的批评帮助,达到改正错误、共同提高的目的,使办公室工作充分发挥枢纽作用。
(三)树立创新理念。在今后的工作中,认真研究工作中遇到的新情况、新问题,努力用科学的理念、创新的精神来推动工作发展。紧紧围绕关系政府工作改革发展稳定大局的突出问题,特别是当前全县建设领域存在的热点难点问题 ……(未完,全文共2287字,当前仅显示1454字,请阅读下面提示信息。
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