学院副书记、副院长四风问题整改任务书

目录/提纲：……
一、基本情况
二、存在的突出问题
（一）形式主义方面：1理论学习不深入、不系统
（二）官僚主义方面：工作务实，但办法不多，决心不大
（三）享乐主义方面：安于现状，怕乱求稳，开拓精神不足，敢说敢创的精神有所消退
三、原因分析
一是，宗旨意识不强
二是，理论学习不够，根据形势自觉加强学习的意识不强，往往是上面推一步才进一步
四、整改任务分解表
五、党委（党组）主要负责人意见
六、督导组意见
……
学院副书记、副院长四风问题整改任务书

姓 名 ** 职 务 副书记、副院长
性 别 男 任班子成员
时 间 2004、7
分管工作 学生工作
一、基本情况

二、存在的突出问题
（一）形式主义方面：1理论学习不深入、不系统。2、在事务处理上，“跟市面、看情面、讲场面”的跟风行为依然不同程度地存在。对影响教育发展的系统信息资源缺乏科学的理性分析研究。3、在管理观念上，防范意识较强，注重形势研判，能准确把握事态趋势
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足。
（三）享乐主义方面：安于现状，怕乱求稳，开拓精神不足，敢说敢创的精神有所消退。满足于低成本管理的经济效益，平稳化的生活状态；忠实于职责、忠诚于事业的意志和决心较以前有所弱化。
（四）奢靡之风方面：勤俭意识、节约意识有所淡化，对外接待虽然场次不多，但时有要把饭菜搞得体面一点，给人一点面子的思想。

三、原因分析
一是，宗旨意识不强。总认为自己工作一直是务实勤恳、忠于职守的，对服务群众、事业精深无止境的观念有所淡化。
二是，理论学习不够，根据形势自觉加强学习的意识不强，往往是上面推一步才进一步。凭经验、凭传统、凭主观意识办事，对众多教育现象思而难进。
三是，世界观改造有所放松，创新意识有所淡化，往往满足于管理上的低成本运行，开拓意识和优化管理效益意识不足。

四、整改任务分解表
整改措施 整改内容 完成时限
加强理论学习，强化针对性、系统性 注重自身业务水平提升，紧跟信息化步伐，加强对现代教育信息研究；加深对管理工作的职责认识，增强服务意识，不断适应管理能力现代化要求。 长期坚持


增强党性修养，牢固树立宗旨意识，筑牢群众根基
作为管理者应该多做扬正气、求真气、顺民气的事，努力做让学生安心、学者安稳、学术安全管理者职责内的事，保持一个教育管理者永远不能丧失的本性。 长期坚持

强化廉政意识，自觉抵制不良风气侵蚀 在“四风”问题上，做到时时警醒，闻过则改，力戒力行；密切与群众的关系，保持清廉为民的本色。 长期坚持

自觉提升研究能力、开拓能力、发展能力 作为班子成员，作风上，坚持求真务实。在班子集体决策上积极正位、补位，不越位、不缺位；多建言，少推事；多谋责，少谋利。自觉加强对成人教育的市场研究，积极运用社会资源、组织资源、不断地创造赢得政策支持的机遇和市场机遇，努力拓展发展空间；善于 ……（未完，全文共1576字，当前仅显示1002字，请阅读下面提示信息。收藏《学院副书记、副院长四风问题整改任务书》）