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对检察院其他领导的批评意见

发表时间:2014/8/27 12:50:57
目录/提纲:……
2、开拓创新意识不够,工作上不敢担当
1、工作缺乏实效性,正确处理案件数量与质量的关系不够
2、创新意识不强、动力不足
1、创新能力不强,缺乏主动但当
2、平时对基层院指导少
1、对检察队伍纪律作风的监督检查不够严格
2、工作标准不高
1、敬业精神缺乏韧劲
2、服务群众的宗旨意识不强
1、工作中实干精神不足
2、平时与群众、干警交流少
……
对检察院其他领导的批评意见

1、对**同志的批评意见
1、工作深入基层不够,深入基层解决问题不够。日常工作中在机关多,到基层少,坐办公室多,深入一线办案少。帮助县区院解决办案难题不够,没有把一些问题,拿在手上来分析、研究和解决。
2、开拓创新意识不够,工作上不敢担当。在工作中想法多、办法少,在办案时,怕这怕那,缺乏敢于担当
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略265字,正式会员可完整阅读)…… 
入基层不够,帮助县区院解决问题不多。
3、对**同志的批评意见
1、创新能力不强,缺乏主动但当。思想观念、工作成效存在不足,办案考虑风险问题多,存在重办案、轻服务,缺乏主动担当和积极作为的精神,没有充分发挥主观能动性,工作中创新动力不足。
2、平时对基层院指导少。主动与基层院沟通协调少,对基层院指导的重要性认识不足,对上负责意识强,对下负责意识差,工作主动性不强,缺乏对基层院有针对性的指导意见,与本院自侦部门、基层院沟通指导不够。
4、对**同志的批评意见
1、对检察队伍纪律作风的监督检查不够严格。监督检查的作用发挥的不够,执行不到位,对有的工作主动性不够强,对干警身上出现的苗头、倾向性问题提醒批评不够,导致个别干警有时存在违反工作纪律的问题。
2、工作标准不高。对纪检监察承担的监督职责的宣传不够,与上级纪检部门存在沟通不到位,不及时的现象,纪检监察的执纪、监督、问责力度不够大,工作的方式方法比较单一,缺乏有效的工作手段。
5、对**同志的批评意见
1、敬业精神缺乏韧劲。协管工作主动性发挥不够,局限于上面布置什么,抓什么,主管领导安排什么,干什么,主动想事少,补台不到位。
2、服务群众的宗旨意识不强。今年驻村进行农村面貌改造提升工作,联系群众,并和村民打成一片做的不够到位,驻村制度有时坚持的不好。
6、对**同志的批 ……(未完,全文共1172字,当前仅显示745字,请阅读下面提示信息。收藏《对检察院其他领导的批评意见》