油气储运公司三基工作实施方案

目录/提纲：……
一、三基工作的基本内容
二、三基工作的总体要求
三、三基工作的主要目标
四、三基工作重点
1、持续强化基层建设工程（1）落实党建工作责任制
2、全面落实基础管理工程（1）建立健全公司各项规章制度
3、努力提升员工基本素质（1）持续开展大庆精神铁人精神
五、三基工作实施阶段
3、12月，三基工作宣传动员等情况将作为本年度检查考核内容
六、三基工作的推进措施
七、三基工作要求
……
油气储运公司三基工作实施方案

加强三基建设是大庆经验的主要组成部分，是石油战线的优良传统之一，也是我们公司提升企业核心竞争力的重要途径。三基建设的好坏，直接影响到我们企业可持续发展的质量和速度，关系到公司发展稳定的大局。为全面加强公司基层建设，夯实管理基础，提高员工队伍整体素质，实现公司又好又快和谐发展，根据油田公司三基工作推进会议精神，结合公司实际，制定本实施方案。
一、三基工作的基本内容
新时期三基工作的基本内涵是：基层建设、基础管理、基本素质。基层建设是以党建、班子建设为主要内容的基层组织建设，是企业发展的重要保障；基础管理是以规章制度建设、质量、标准化等为主要内容的基础性管理，是企业管理的重要着力点；基本素质是以政治素养和业务技能为主要内容的员工素质与能力，是企业综合实力的重要体现。
二、三基工作的总体要求
以科学发展观为统领，紧紧围绕公司发展战略，以加强基层组织建设为核心，以深化基础管理为抓手，以提高员工基本素质为根本，以夯实HSE管理基础为重点，坚持严格执行保安全，坚持精细管理增效益，坚持科学规范上水平，强力推动三基工作持续上台阶，为建设现代化大油气田、建设数字化智能化油气储运打牢坚实基础。
三、三基工作的主要目标
——基层组织
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略848字，正式会员可完整阅读）……　
求，加强基层班组管理，持续推进“五型”班组建设，充分发挥基层先进典型的示范作用，全面提升基层建设整体水平。推进“千队示范”工程，树立2-3个基层建设的标杆、科学管理的样板。
（4）围绕中心工作创先争优。紧紧围绕公司油气储运生产、科技创新、安全生产、精细管理、节约挖潜来开展岗位创先争优。结合工作实际，以公开承诺方式，通过目标控制、过程管理和检查点评，确保完成公开承诺内容。用先进典型引领基层组织建设和现代化大油气田建设。
（5）加强基层党支部对基层工会、共青团组织的领导。坚持以党建带工建、团建，健全各级工会、共青团组织，使各级工会、共青团独立负责地开展工作。
2、全面落实基础管理工程
（1）建立健全公司各项规章制度。全面梳理各项制度，对现有制度进行调整和更新，使制度结构进一步优化，内容更加简化。加强制度宣贯和厂务公开，使基层员工能够熟悉规章制度，增强遵守制度的自觉性。
（2）规范基层基础资料管理。按照精简、规范、统一的原则，科学设置各类报表、台账和记录。加强基层基础资料数据源建设，加强信息技术培训和普及应用，确保数据录入的准确性和及时性。
（3）持续推进HSE体系和质量管理体系建设。加强HSE管理体系运行，建立HSE管理体系审核评级制度。加强基层安全风险管理，严格落实“一书一卡”、作业许可制度，提高员工风险识别和风险控制能力。层层落实安全环保责任，践行属地责任、直线管理和有感领导。加强安全隐患治理，加强承包商HSE管理，严格承包商准入制度。加强设备管理，严把设备验收、安装和运行关口，确保各类设备运行良好。广泛开展QC质量管理小组活动，抓好全过程质量管理，使工程建设、生产运行、经营管理的质量达到油田公司先进水平。
（4）加强科技项目管理。加大重点科研项目攻关，抓紧完成油气储运各类项目实施，大力推进油气管网系统分析与优化等领域的研究与实践。大力推广节能技术、环保技术。加大创新成果的推广应用。
（5）加强自动化系统管理。不断完善生产指挥、泄漏检测、地理信息等现有系统的运行分析。进一步优化、整合公司各个独立的自动化系统，建设成为灵活易用的自动化集成平台，实现数据共享，一体化管理。持续做好档案的日常管理及新建档案的收集和整理。
（6）加强企业标准化建设。推进各类重点标准的制修订工作，制定重点标准实施计划，加大标准执行力度，切实体现标准对提升企业管理水平的基础性支撑作用。
（7）不断强化生产运行管理。严格组织油气储运生产，完善工作流程，切实提高生产组织工作的敏感性、主动性和执行力。总结探索油气储运新工艺新技术，确保油气管线安全运行。全面落实油气管网和工艺设备维护保养，有效组织清管工作，确保设备设施、仪器仪表等设备状态完好。
3、努力提升员工基本素质
（1）持续开展大庆精神铁人精神。大庆精神铁人精神的本质是“我为祖国献石油”，精髓是艰苦奋斗，基本要求是“三老四严”、“四个一样”。各单位结合实际地开展多种形式的全员大讨论，如报告会、看铁人精神电影、演讲比赛等活动，努力提升大庆精神铁人精神学习教育效果。结合学习教育，进一步加大典型选树宣传力度。开辟三基工作专栏，将公司三基工作做法经验、典型榜样展示出来，宣传出去，营造学大庆、做铁人、强三基的浓厚氛围。
（2）持续强化员工岗位责任制。要进一步加大岗位责任制建设力度，完善安全生产责任制、巡回检查制等制度，明确员工的岗位责任目标。层层签订岗位责任书，把指标分解落实到站队、班组、岗位和员工，逐级抓落实。建立岗位责任制考核制度，强化员工的岗位责任心，提高员工严格执行岗位责任制的自觉性，确保高标准、高质量地完成本职工作。
（3）持续提升全体员工基本素质。大力推进学习型企业建设，按照服务发展、培训先行、突出重点、注重实效的原则，加强员工政治素质、业务技能的培训。
一要加强理想信念、形势任务和职业道德教育，把思想政治教育作为各类培训的一项基本内容，提高全员政治素养。
二要加强员工业务技能培训，坚持员工自主学习和岗位培训相结合，确保员工“五会”达标率100%、HSE知识培训合格率100%。新增人员、关键岗位和特种作业人员必须100% 持证上岗；班组长培训覆盖率和合格率达到100%。
三要加强技能专家队伍建设，实施动态管理，引导技能专家在完成岗位工作任务、传授技艺、解决生产难题和技术革新等方面做出积极贡献。同时抓好技师、高级技师、技术能手考评工作，根据工作能力和业绩进行聘任，使 ……（未完，全文共4715字，当前仅显示2381字，请阅读下面提示信息。收藏《油气储运公司三基工作实施方案》）