市发改委2014年纪检监察工作总结及2015年工作打算

目录/提纲：……
一、抓重点教育，营造廉政氛围
一是抓权力观教育，增强“为民、务实、清廉”意识
二是抓典型教育，增强自省自律意识
二、抓重点监督，优化廉情网络
一是落实分工监督
二是推行舆论监督
三是进行日常监督
四是注重群众监督
三、抓重点环节，强化综合预防
1、抓好三个结合
一是将党委主体责任与纪委监督责任相结合
二是将“一把手”负总责与班子成员分工负责相结合
三是将做好日常工作与建立长效机制相结合
四是将行政许可与行政过错责任追究相结合
2、把好四个关键
一是严把选人用人关
二是严把民主决策关
三是严把审批监督关
四是严把群众利益关
四、抓重点工作，提升服务效能
1、筑牢三道防线
2、强化效能督查
3、推进项目落实
4、鼓励创先争优
五、存在的问题和不足
一是钻研纪检监察业务不深，调研问题少，创新工作少
二是组织开展廉政文化活动少
三是对党员干部八小时外遵纪守法行为了解少，监督措施少
六、2015年工作打算
1、加强行政监督，确保政令畅通
2、抓好作风建设，营造廉政氛围
3、坚持依法行政，维护群众利益
4、加强综合治理，促进廉洁从政
5、加强自身建设，提高执纪能力
1、抓法纪教育
2、抓制度落实
3、抓廉政监督
4、抓效能建设
1、全市加大“党委主体责任和纪委监督责任”的考核及问责力度
2、市纪委有计划地组织纪检干部……
市发改委2014年纪检监察工作总结及2015年工作打算

今年以来，根据市纪委2014年纪检监察工作部署和要求，我委紧紧围绕中心工作，充分发挥纪检监察职能作用，坚持抓教育、抓监督、抓效能，推进反腐倡廉工作的落实。现将主要工作情况汇报如下:
一、抓重点教育，营造廉政氛围
一是抓权力观教育，增强“为民、务实、清廉”意识。结合党的群众路线教育实践活动，在党员干部中开展理想信念、党纪政纪专题教育，组织中层以上干部开展“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论活动，教育引导党员干部树立正确的权力观、利益观。通过学习法律法规和岗位职责，增强党员干部依法行政、廉洁从政意识。委领导班子带头公开廉政承诺，接受组织和群众监督，做到权为民所用、利为民所谋。个别退居二线的领导干部主动辞退企业兼职和经济报酬。二是抓典型教育，增强自省自律意识。组织党员干部集中收看《周恩来》、《焦裕禄》、《周恩来的四个昼夜》专题教育片和《阳
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略635字，正式会员可完整阅读）……　
点评议、综合评议）一问责的工作机制，通过服务评议和“12345”以及《政风行风热线》平台，对“服务经济，保障民生”工作中群众所提意见建议和关注的热点难点问题处置及工作改进措施等接受群众的问讯、解答和评议。提高服务对象的知情权和监督权，增强工作的透明度，进一步提升行政服务效能。
三、抓重点环节，强化综合预防
1、抓好三个结合。一是将党委主体责任与纪委监督责任相结合。明确党委主抓党风廉政建设和作风建设。围绕全市中心任务，结合全委重点工作，加强廉政风险防控，下发了《2014年发改委纪检监察工作目标》、《发改委党风廉政建设工作责任分解表》，落实好“三化九责”，签订《党风廉政建设和能力作风建设责任书》，实行履职全程监督，勤廉同步推进。委纪委监察室以责任制为抓手，突出廉政风险防控。结合机构调整和岗位设置，及时修订完善了职能科室（单位）负责人主要廉政风险源（点）及防范措施。对风险源（点）、岗位、表现形式、形成原因、防范措施、责任人逐一列表，强化全面监督，紧盯重点防控，有效防止违纪违法问题的发生。二是将“一把手”负总责与班子成员分工负责相结合。实行目标管理和责任管理双管齐下，明确委党委书记、主任为“第一责任人”，分管领导为“具体责任人”。“一把手”主要抓班子建设和成员管理，分管领导主要抓科室，形成一级抓一级、一级向一级负责的工作格局，确保反腐倡廉责任落到实处。三是将做好日常工作与建立长效机制相结合。党委每半年听取党风廉政建设工作情况汇报，委党委书记、主任每月听取分管领导廉政工作情况。利用集中开会时机对班子成员和中层干部谈廉政、提要求、敲警钟。进一步修订完善了《党建目标责任制》、《政务公开制度》、《机关十项管理制度》等，以制度建设推进党风廉政建设工作，提高依法行政的能力。四是将行政许可与行政过错责任追究相结合。对行政许可事项、项目审批、价费管理等严格按照廉政制度规定执行，对“不作为”或“乱作为”等行政过错行为，一律追究相关责任人的责任。
2、把好四个关键。一是严把选人用人关。调整委领导班子成员分工，选拔使用中层干部和选准配强相关重要岗位的负责人，坚持德才兼备、注重实绩的原则。看思想境界，比工作态度；看遵章守纪，比行为规范；看工作实绩，比勤政廉政。让“能干事的有岗位、肯干事的有机会、干成事的有地位”，使全体干部职工真正做到“用心想事、用心谋事、用心干事”。二是严把民主决策关。认真贯彻执行“三重一大”民主决策制。坚持把权力规范、行政规范作为标本兼治的措施，进一步规范和完善了委党委、主任办公会议事决策制度，对议事范围、议事规划、议事程序作出了明确规定，将干部人事任免等重大事项集体研究决定，真正做到民主决策、阳光操作。三是严把审批监督关。规范了行政审批的事前、事中和事后的登记、备案等监督制度，防止收受礼品、礼金或有价证券等，杜绝吃、拿、卡、要现象。四是严把群众利益关。注重群众所需所盼，解决群众反映的热点问题。建立以委党委书记、纪委书记负责的来信来访的接待制度。对群众来电、来访、政策咨询和投诉举报等做到热情接待、文明受理，解答准确细致，适用法律、法规、政策和程序正确，切实维护了人民群众的合法利益。
四、抓重点工作，提升服务效能
1、筑牢三道防线。推行以“勤廉风险点完全查清、防控措施完全建立、工作机制完全落实”为主要内容的廉政风险 ……（未完，全文共5078字，当前仅显示1783字，请阅读下面提示信息。收藏《市发改委2014年纪检监察工作总结及2015年工作打算》）