在突出发展民营经济座谈会上的发言

目录/提纲：……
一是抓平台，建造产业集群目的是把产业规划好、把各种资源要素配置好
一是园区平台
二是融资平台
三是服务平台
一是抓好一支创业者队伍
二是抓好一支立业干部队伍
三是抓好一支专业人才队伍
四是抓好一支企业家队伍
一是以优惠政策助企业生成
二是以奖励政策助企业发力
三是以扶持政策助企业成长
一是经济总量小、质量低
二是企业融资难
三是技术人才缺
四是经营成本高
……
在突出发展民营经济座谈会上的发言

全省突出发展民营经济大会召开以来，我们对照省里出台的政策，逐条研究、逐项分析，以便能结合市情，找准切入点、选准突破点、抓准着力点，围绕抓实提升“五大工程”，把基础性工作统出来、把根本性问题理出来、把务实性招法拿出来，走好全民创业之路，走好扩大开放之路，走好转型升级之路，走好规模化、集群化、集约化发展之路。
一是抓平台，建造产业集群
目的是把产业规划好、把各种资源要素配置好。为此，我们将重点放在搭建三个平台上。一是园区平台。着眼发展“板块经济”，着力办好三个园，即：孵化园、创业园和产业园，让小微企业进孵化园、规模企业进创业园、重大企业进产业园。我们谋划了一个产值50亿元的服装园区、一个产值100亿元的油气化工园区、一个产值100亿元的高载能
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经济大平台、大舞台、大擂台上去锻炼、去磨炼、去历炼，提高创业成业能力、增强招商上项目本领，以此收获经济成果、收获干部成果。三是抓好一支专业人才队伍。通过招考一批、外聘一批、培养一批，招进人才、留住人才、用好人才，带动企业管理升级、技术创新、发展壮大。四是抓好一支企业家队伍。就是提升企业家素质、弘扬企业家精神、树立企业家形象、促进企业家成长，着力提高企业家管理能力、经营水平，造就一批名企、名家、名人。
三是抓政策，缔造发展“洼地”
让创业者、企业家有门可入、有章可循、有利可得。一是以优惠政策助企业生成。我们瞄准企业注册难、用地难、融资难等实际问题，力避复制性、着力创新性、突出操作性，力求制定最优惠的、含金量最高的、最能吸引创业和投资的准入、税收、土地、金融等方面政策，如：注册资本金100万元以下的企业实行“零首付”；年度新增建设用地50%用于民营企业，等等，使无业者低成本创业、投资者高效率置业。二是以奖励政策助企业发力。包括对投资人、引资人的奖励，对创业者、企业家的奖励，对有创新、有贡献的个人和企业的奖励，力求奖到位、奖出激情、奖出干劲，以此提升企业的生产力、发展力和竞争力。三是以扶持政策助企业成长。扶持民营企业资产重组、嫁接改造、靠大附强，走“以人升级”、“以量升级”、“以大升级”、“以新升级”之路，促进“个变企”，即：个体工商户向小微企业转变；“下变上”，即：规下企业向规上企业转变；“小变大”，即：小微企业向大中型企业转变；“大变强”，即：大中型企业向大集团、大公司转变。
四是抓环境，营造良好氛围
这个氛围，就是亲企、重企、尊企、护企，这个环境，就是做到政府无门槛、服务无红灯、发展无禁区、部门无关卡。我们提出的创“三城”（文明城、卫生城、平安城），就是要创建宜居宜业的生态环境、美观文明的生活环境、平安和谐的生产环境，打造项目进得来的投资环境、客商信得过的诚信环境、企业留得住的服务环境。此外，我们还要打造高效的政务环境、规范的市场环境、公正的法制环境和良好的舆论环境，力求将软环境做成硬资源，使企业落户舒心、经营放心、发展安心。
五是抓机制，构造长效措施
建立好机制、运行好机制，是推动民营经济发展的重要手段。为此，我们力求制定出一套有序、有效、有力的好机制，一套管用、好用、实用的硬机制，实现长效化、制度化、规范化，以扶持好企业、发展好产业，并以此作为考核考评各级领导班子和包保干部的基本依据、作为考验选拔干部的基本标准，从而推动民营经济的大发展、快发展。
目前，我们有决心、也有信心，把发展民营经济这项保增长、促民生的工作抓好、抓实、抓出成效，但在实施过程中，也存在一些问题。一是经济总量小、质量低。还没有带动力强的、支柱型的大企业、大产业，短期内，全市经济、民营经济还很难实现大跨越。二是企业融资难。多数民营企业规模小、资信等级 ……（未完，全文共2414字，当前仅显示1534字，请阅读下面提示信息。收藏《在突出发展民营经济座谈会上的发言》）