目录/提纲:……
一、深刻认识、全面把握,切实增强“三严三实”的思想自觉和行动自觉
二、聚焦症结、正视问题,深入查摆“不严不实”的突出问题
三、以“严”的作风、“实”的精神,下大力践行“三严三实”要求
四、高度重视、周密部署,精心组织开展“三严三实”专题教育
……
认真贯彻落实“三严三实”要求
做“忠诚、干净、担当”的表率
“三严三实”专题教育党课讲稿
同志们:
根据中央在全国县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育要求,省、市、县委以及区党工委统一安排,由我给大家讲一堂党课,题目是“认真贯彻落实‘三严三实’要求,做‘忠诚、干净、担当’的表率”,目的是深入学习贯彻_总书记的重要指示和刘云山、赵乐际同志的
讲话精神,以及省委罗志军书记、市委丁大卫书记和县委陆卫东书记分别在省、市、县“三严三实”专题党课上的讲话精神,并对我区“三严三实”专题教育进行
动员和部署。下面,我就从四个方面,与各位同志一同学习探讨。
一、深刻认识、全面把握,切实增强“三严三实”的思想自觉和行动自觉
要充分了解开展“三严三实”专题教育活动的背景。开展“三严三实”专题教育,是党中央全面推进从严治党、巩固群众路线教育实践活动成果的一项重大举措,也是今年党建工作的一项重要任务。去年3月,习总书记在参加全国“两会”安徽代表团审议时首次提出,“各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。”之后,习总书记多次在不同场合强调“三严三实”,在全党、全社会引起高度共鸣,形成了广泛共识。今年4月21日,中央召开“
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略869字,正式会员可完整阅读)……
。_总书记指出,严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己,就是要心存敬畏,慎独慎微,勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。 如果用一句话来概括“三严三实”的核心思想,就是:对党忠诚、个人干净、敢于担当。“三严三实”是新形势下中央对党员干部政治品格和做人操守作出的最基本的规范,是对党的建设理论的极大丰富与发展。
要充分认识“三严三实”对新区的重要意义。“三严三实”从修身、用权、律己、谋事、创业、做人六个维度对党员干部提出要求,明确了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要,体现了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”这二十字好干部标准。当前,国内外形势复杂多变,各种不确定、不稳定的因素很多,国内经济从高速增长步入中高速增长的新常态。我们滨海新区经济发展也面临着很大压力。作海安的唯一临海区镇,沿海开发的主战场,也是江苏沿海开发的重点区域,我也要看到优势,随着“一带一路”上升为国家战略,滨海新区已是江苏沿海开发、长三角区域发展、长江经济带等四大国家战略的叠加区,各类资源集聚,战略地位更加重要;临海高等级公路的通车,使新区的更加便捷;大手笔的投入,已经使滨海新区成为海安承载重大项目的平台。因此,深入开展“三严三实”教育实践活动不仅有利于从根本上解决我区的“四风”问题、推进作风建设常态化、长效化,提高全区党员干部履职能力、改善党群干群关系,更有利于增强党的创造力、凝聚力、战斗力,激发全区干部群众的创业、干事意识,为我们滨海新区贯彻县委、县政府的决策部署,加快开发建设,完成全年目标任务,实现阶段性发展目标,提供了重要保障。
全区党员干部一定要深刻认识“三严三实”的丰富内涵和重要意义,切实把思想和行动统一到党中央和省市县对从严治党的要求上来,自觉践行“三严三实”,真正使自己的作风严起来、实起来,做一身忠诚、一身干净、一身担当的好干部,为新区在新常态的形势下,打好经济下行的阻击战,确保完成全年目标任务,为“十二五”收好尾。
二、聚焦症结、正视问题,深入查摆“不严不实”的突出问题
党的十八大以来,我区坚决落实党中央、习总书记关于从严治党的部署要求,认真落实中央“八项规定”和省市县“十项规定”,扎实开展群众路线教育实践活动,大力整治“庸懒散奢贪”、“不干事、不担事”等突出问题,应该说全区党员干部呈现出亲民实干、作风深入的清新气象,赢得了广大人民群众的拥护和认可,得到了市、县领导的充分肯定。但我们也必须清醒看到,“四风”问题虽然得到有效遏制,但“不严不实”的问题还不同程度存在,我梳理了一下,突出表现有以下四个方面:
一是信念不牢,党性意识弱化。有的人不学理论、不读经典,却热衷研究“关系学”;有的人热衷于迎来送往,心浮气躁,静不下心来学习;有的以干代学,凭经验办事,需要用的时候临阵擦枪。不重学习导致不少干部坐井观天,肚子里没真货,往往对很多事物只知其一不知其二,看看标题,空喊概念,不能够学透、认识到位,特别是在执行区党工委、管委会的决策部署时眼高手低,拿不出管用的招数,做不成事,上级给的、努力争取的优惠政策也用不足用不好,错失发展良机。
二是精神不振,争先意识欠缺。这几年,滨海新区整体发展有了较大进步,有些干部觉得小日子过得不错,自我感觉良好,小富即安,固步自封,满足于守摊子、享清福,创业创新意识、进取争先精神消退。有些干部面对经济新常态和经济下行的压力,只是被动应付,不能主动担当,一味等上级出政策、等别人出经验。有的对待日常工作标准不高,把关不严,满足于“大概齐”、“差不多”。还有的甘于平庸混日子,心安理得熬年头,面对发展中的难题,能拖就拖、能推就推,致使工作长期打不开局面。
三是担当不够,畏难情绪严重。有的有私利可图就乱干事,无私利可图就不干事,过去起码还能吃点、喝点、拿点,现在受到遏制,来事就推。有的不求有功,但求无过,为了不出事、 ……(未完,全文共8933字,当前仅显示2440字,请阅读下面提示信息。
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