党史学习教育党课讲稿2

目录/提纲：……
一、学习体会
二、存在的差距和不足
（一）组织队伍建设上存在的差距和不足
（二）自身存在的不足
三、改进工作的思路和措施
第二、加强系统管理培养的强度
一是加强考核结果的运用
四、谈感悟，对初心使命的感悟
一是要坚守初心
二是要敬重岗位
三是要永续奋斗
……
党史学习教育党课讲稿2

根据主题教育安排，给大家讲一堂党课，下面我结合这段时间对年轻干部队伍建设课题的学习、调研和思考，谈四方面认识体会，与大家交流。
一、学习体会
第一，坚定了理想信念，思想更清晰。通过参加一系列学习教育活动，学习了_总书记在中主题教育工作会议上讲话精神等内容，进一步深刻领会主题教育的内涵。通过学习教育，我更加深刻领会_新时代中国特色社会主义思想的理论精髓，主要体现在“实事求是、人民中心和知行合一”，工作中我们要认清自身优势，合理谋划才能事半功倍。
第二，增强了党性修养，初心更明了。中国共产党人的初心和使命，是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。通过学习教育，我更加理解，要在以人为本的前提下，把握“两个坐标”。一个是历史坐标，_总书记强调，“不
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往上走的概率很低。当前乡镇主官基本在乡镇工作达十年以上，这些同志能够在乡镇岗位上待这么长时间，说明综合素质和基层工作能力都较强，而乡镇主官晋升副处级以上的凤毛菱角，即使晋升的大部分也是人大、政协等岗位，这也导致越来越多的乡镇主官想要调离乡镇。
第三，面临新问题、新矛盾存在畏难情绪。习总书记提出“新时代、新思想、新征程”，让我们看到美好的前景和未来，但是乡镇的现实情况仍然存在一些问题。一是十八大以来全面从严治党，对党员干部的要求越来越严，越来越高，而乡镇干部队伍理论水平、工作方式方法等与时代需求仍存在一定的差距；二是随着社会经济的发展，群众对政府和个人诉求的要求越来越高，乡镇干部往往还是依靠老经验、老办法，一定程度上老经验、老办法不管用。只能到处求资金、求政策来解决一小部分问题，在“稳定”的前提下才能再考虑更多的民生事业、社会发展等问题，尤其是经济发展较为落后的乡镇更难处理好新时代的矛盾和问题等等，一定程度导致干部对基层工作产生畏难情绪。
（二）自身存在的不足
第一，思想观念上还不够解放。虽然多次在会议上，自己反复强调在坚持大原则、大方向的前提下，一切从实际出发，一切为了发展，一切对人民负责。但是与经济建设发展的现实来看，总体说来改革创新力度还不够。习惯性做法多，创意性做法少。
第二，理论学习上还不够深入。自己投入工作精力较多，对学习的精力相对较少，没有很好的处理工学矛盾，同时对理论学习指导工作实践不够。
第三，行动上狠抓工作落实力度不够。务实是落实领导工作的关键，同时，领导干部要注重被领导干部的积极性和创造性。虽然，务实要求领导干部在落实工作中真抓实干，但是，领导工作的落实最终要靠调动被领导干部的积极性、创造性来实现。因此，我作为领导干部要充分调动机关干部的工作积极性，狠抓工作落实。
三、改进工作的思路和措施
第一，加大全面学习培训的力度。一是加强党性教育，督促年轻干部加强理论学习，自觉增强党性意识，强化自身修养，提高综合素质，不断提高年轻干部的政治理论素养，树立正确的人生观和价值观。二是加强实战学习，有计划地对乡镇优秀年轻干部进行交流和轮岗，安排优秀年轻干部挂职锻炼、跟班学习、驻点调研，全面提高乡镇干部的综合素质。对有发展潜力的优秀年轻干部，要敢压担子，放手使用；要有意识地让他们独立承担一些急、难、险、重的任务，提升工作实践能力。
第二、加强系统管理培养的强度。一是强化日常管理，根据岗位设置和任务分工，要有针对性地对年轻干部“压担子”，激发他们的工作动力，锤炼其本领，提升其素质。同时，培养年轻干部应加强日常管理考核，严格遵守廉洁从政准则，坚决避免“好人主义”，该提醒的提醒，该批评的批评，该制止的制止。二是增加年轻干部交流，以工作交流学习、组织文体活动为载体，促进不同层次年轻干部多增加横纵向交流，大家相互了解工作、生活、学习情 ……（未完，全文共3050字，当前仅显示1540字，请阅读下面提示信息。收藏《党史学习教育党课讲稿2》）