赴珠三角学习培训心得体会

目录/提纲：……
一、赴珠三角学习培训的几点体会
一是创新观念
二是找准定位
二、查找存在的主要差距和原因
三、创新观念推动幸福导向型产业发展
一是大力改进工作作风，创新发展思想观念
二是支持产业转型升级，促进经济快速发展
三是支持重点项目建设，增强经济发展后劲
……
赴珠三角学习培训心得体会
**区财政局

2014年6月3日至6月6日，我参加了由区委组织部、区委党校组织的副科职以上干部赴佛山学习培训班，通过到顺德、南海、佛山禅城区等地参观学习一些企业、创意园、设计城、经济技术开发区、城市三旧改造项目等项目，实地考察他们在改革开放、招商引资、城市建设管理等方面的主要做法和成效，听取专题讲课，让我眼界大开、受益匪浅，深深感受到：他们服务发展的先进经验是非常值得我们学习借鉴，结合我区发展要求和自身工作实际，认为要主动转变观念，提高服务水平，全力推动幸福导向型产业发展，为建设更加美丽幸福**做出积极贡献。
一、赴珠三
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持续发展、景色优美怡人、交通安全便捷、生活舒适方便、文化气息浓厚、社会和谐稳定、公共服务健全、和人文关怀备至等八大要素的“理想新地标”。正是有这样的新观念、新思路，所以经济能够很快走上快速发展的轨道。
二、查找存在的主要差距和原因
通过这次参观学习，既使我开拓眼界，又找到一些差距，珠三角地区除了比我们有更多的区位优势外，他们的观念新，经济发展的特色突出。我们的干部群众在主观上同他们的干部群众相比差距很大，主要是：思想没有人家解放，观念没有人家新，干事创业的精神没有人家高涨。少数干部群众存在小富即安、小进则满、不思进取的思想，缺乏发展的紧迫感、危机感、责任感和使命感；存在思想僵化、观念陈旧、固步自封的思想，缺乏忧患意识、竞争意识、开放意识和创新意识；存在部门利益至上的思想，缺乏顾全大局、服务大局意识。因此，要着力解决讲解放思想不知道怎么解放思想的问题，喊观念创新不知道怎么创新的问题，着力解决抓发展不始终、不一贯、不过硬的问题，抓发展环境不宽松的问题。
三、创新观念推动幸福导向型产业发展
我们要围绕我区建设世界客都展示区、宜居城乡建设创新区、幸福导向型产业示范区的发展定位，以开展“项目建设年”、“美丽城乡年”、“作风转变年”活动为契机，进一步解放思想，改进作风，创新观念，努力提高服务水平，助推“首善之区、幸福**”建设。
一是大力改进工作作风，创新发展思想观念。要着力解决因循守旧、不思进取和“等靠要”等落后观念，牢固树立敢想会干、勇于创新的观念，为我区发展注入强大动力。要把落实作为首要任务，切实抓住每一天时间、凝聚每一份智慧、抓住每一个机遇、办好每一件事情，把区委、区政府制定的目标任务落实好、实施好。要以创新的方法抓落实，敢于突破不合时宜的“惯例”，善于把上级政策与部门实际结合起来，把外地的先进经验与自身的发展实践结合起来，努力在结合中出思路、出特色、出实绩。要经常深入基层、深入群众、深入经济建设第一线，搞好调查研究，协调解决实际问题，大力弘扬真抓实干，埋头苦干的优良作风，把各项工作落到实处。
二是支持产业转型升级，促进经济快速发展。按照发展幸福导向型产业的要求，充分发挥各部门职能作用，支持产业转型升级，提高经济增长质量和效益。着力支持商旅中心发展，壮大城市经济；着力支持新型工业发展，壮大工业经 ……（未完，全文共1967字，当前仅显示1250字，请阅读下面提示信息。收藏《赴珠三角学习培训心得体会》）