区纪委2015年上半工作总结和下半年工作打算

目录/提纲：……
一、上半年工作总结
（一）加强监督检查，推动各项纪律执行到位
一是紧扣“两个责任”抓监督
二是保障政令畅通抓监督
三是转变方式方法抓监督
（二）深化作风建设，营造风清气正良好环境
一是强化作风常态督查
二是坚决纠正“四风”问题
三是推进作风效能建设
（三）强化权力约束，扎紧权力运行制度笼子
一是完善监控机制
二是管束干部权力
三是深化廉政教育
（四）加强纪律审查，保持惩治腐败高压态势
一是规范线索管理
二是抓好信访监督
三是严肃纪律审查
（五）狠抓自身建设，树立纪检队伍铁军形象
一是推进派驻机构建设
二是开展纪检干部培训
三是强化纪检内部监督
二、下半年工作计划
（一）深化“两个责任”落实，促进反腐合力增强
（二）深化作风新规贯彻，促进作风效能提升
（三）深化预防腐败工作，促进权力规范运行
（四）深化纪律审查工作，促进纪律刚性执行
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区纪委2015年上半工作总结和下半年工作打算
中共**区纪委
（2015年7月2日）

年初以来，区纪委监察局在区委区政府的正确领导下，在市纪委的直接指导下，深化转职能、转方式、转作风，突出党风廉政建设主责主业，严格监督、执纪、问责，持续纠正“四风”，强化纪律审查，切实提高党风廉政建设和反腐败工作水平。
一、上半年工作总结
（一）加强监督检查，推动各项纪律执行到位。一是紧扣“两个责任”抓监督。按照各板块、设纪检监察组织的部门、未设纪检监察组织的部门三个层面，分类制定党风廉政建设责任书，共下发党风廉政建设责任书72份。协助区委开展落实党风廉政建设责任制检查考核，建立考核检查组11个，对各板块以及建设、交通、农林等14个单位进行检查考核，下发整改意见11份，督促整改问题40余个，促进了基层党委和纪委把“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上。二是保障政令畅通抓监督。以保障区委区政府重大决策部署落实到位为目标，抓好重点工程建设项目合同签订前审核和项目变更审核，主要审核合同签订的依据、施工企业的资质、有无相关审批手续、是否按规定进行招投标等，会签合同170份，保障重大工程廉洁建设。通过专项检查、重点抽查，加强对秸秆禁烧工作、违法建设拆除等工作的督
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，进一步提升全区作风建设水平。制定《关于开展“中梗阻”问题整治工作的实施意见》，聚焦党员干部在服务基层、服务企业、服务群众过程中存在的突出问题，深化整治工作，不断优化经济社会发展软环境。完善“**软环境”微信学习交流平台，发布学习资料20多篇，提供给民主监督员学习，进一步提升民主监督员业务水平。
（三）强化权力约束，扎紧权力运行制度笼子。一是完善监控机制。推进权力运行监控机制建设，分类指导，分层推进，督促已达良好建设标准的单位做好制度“立改废”，指导尚未达到良好建设标准的单位梳理权力清单，查找廉政风险，固化运行流程，加强对权力运行的制约和监督。依托电子监察系统开展日常电子监察工作，对各部门行政审批服务事项的办理程序、时限等全程监控、预警纠错、跟踪督办、统计分析，促进行_力网上运行、网上监控。二是管束干部权力。加强干部监督，对领导干部因私出国（境）、操办婚丧嫁娶喜庆事宜报告情况及时审核和抽查，56名因私出国（境）、10名办理喜庆事宜的领导干部报告了相关情况。建立区级机关行政事业单位投资和控股企业财务检查制度，规范各企业财务报支、薪资发放，进一步完善国有企业管理机制，促进企业负责人规范用权、廉洁履职。深化村级纪律监督工作标准化建设，督促村级纪律监督组织对“三资”管理、重点工程建设等进行监管，进一步提高了村级纪律监督工作的规范性、实效性。三是深化廉政教育。以打造“尚义崇善”廉政文化品牌为抓手，以开展重德、守正、至善、清廉“5·10”思廉日主题教育活动为契机，推进书画、漫画、诗歌、摄影、微电影、微视频、微语等廉政作品创作活动，征集各类原创作品96件。开展参观廉政文化专线活动，组织机关企事业单位干部职工、村（社区）群众、学生等，到荡口古镇、中国乡镇企业博物馆、红豆集团等6个廉政文化专线参观点接受廉政教育。组织500万元以上投资建设项目责任人签订《廉政承诺书》，不定期进行廉政谈话，利用新浪博客每月向其发送一期“读廉信、思廉洁、强自律”为主题的“心廉信”。开展廉政文化“六进”活动，完善廉政文化示范点建设，推动党风廉政教育常态化。加强纪律教育，组织区镇两级机关部门开展警示教育，教育党员干部增强党的纪律和规矩意识。
（四）加强纪律审查，保持惩治腐败高压态势。一是规范线索管理。拓宽问题线索来源，进一步畅通信、访、网、电四位一体举报渠道，健全与检察、审计等反腐败协调小组成员单位问题线索共享机制，每季度召开一次问题线索审查评估会议，努力提高问题线索成案率。指派专人做好党员干部问题线索管理，建立线索管理档案，及时更新线索库，防止线索遗漏现象发生。二是抓好信访监督。健全信访工作制度，落实《关于加强和改进纪检监察信访分析工作的意见》《**区纪检监察信访回访暂行办法》。深化“一信五评”工作，推行《线索可查性评估表》《信访可结性评估表》《风险性评估表》《满意度评估表》《信访建议书》“四书一表”，进一步促进信访规范化建设。坚持抓早抓小，对信访发现的党员干部苗头性、倾向性问题，通过下发信访建议书、信访谈话，推进问题整改、制度完善，防止小错酿成大错。年初以来，开展信访监督5次。三是严肃纪律审查。坚持把纪律和规矩挺在前面，做到违纪必究、有腐必惩，以零容忍态度，坚决查处党员干部违纪违规行为，切实把纪律立起来、严起来。实行“一案双查”，既追究当事人责任，又追究相关领导责任。规范“两规”“两指”程序，落实办案陪护制度，保证依纪依法安全文明办案。年初以来，受理信访举报131件，同比增长167.3%。立案查处各类违纪违规案件35件，同比增长34.6%。
（五）狠抓自身建设，树立纪检队伍铁军形象。一是推进派驻机构建设。清理规范纪委书记、纪检组长分工和兼职，起草《关于区级党政机关纪检监察机构设置人员编制和干部管理的意见》，明确规定区直机关纪检组长（纪委书记）不再分管、协管所在地方、单位其他业务工作，着力引导纪检派驻机构聚焦主责主业，集中精力抓好党风廉政建设和反腐败工作。二是开展纪检干部培训。采取送出去训、自办班学等形式，增强纪检干部监督执纪能力，适应深化“三转”需要。组织委局机关以及区镇两级机关纪检干部参加中央、省、市纪委组织的案件审查、信访举报、案件审理、巡察工作、干部工作等业务培训，参训人数达32人次。组织委局纪检干部参加市、区组织的“3+2”能力培训班，参训人数达30人次。举办“纪检监察小讲堂”，由委局纪检干部轮流备课授课，做到每月 ……（未完，全文共4679字，当前仅显示2363字，请阅读下面提示信息。收藏《区纪委2015年上半工作总结和下半年工作打算》）