乡镇党委政府专题民主生活会对照检查材料发言提纲（上年度问题整改及六个方面）

目录/提纲：……
一、首先我把去年“三严三实”专题民主生活会存在问题整改落实情况作以通报
二是认真开展“两学一做”学习教育，定期集中学习
二、存在的主要问题和不足
（一）理想信念方面
（二）在执行党的政治纪律、政治规矩和工作纪律方面
（三）在作风建设方面
（四）在担当作为方面
（五）组织生活方面
（六）在落实全面从严治党方面
三、存在问题的原因分析
一是学习不够主动、深入，理论修养有待提高
二是宗旨意识和群众观点树立不牢
二是宗旨意识不扎实、不牢固
三是进取精神和担当意识缺乏
四是执行纪律标准不高，制度管理落实不力
四、整改方向和措施
1、进一步加强理论学习，增强领导干部的党性修养
2、进一步改进工作作风，增强宗旨意识
3、进一步务实创新，增强工作实效
……
乡镇党委政府专题民主生活会对照检查材料发言提纲（上年度问题整改及六个方面）

今天我们召开民主生活会，是按照区委要求和专题民主生活会程序准备的，会前，我们组织人员就此次专题民主生活会征求了相关意见建议，班子成员之间相互谈心交心，也分别与乡村干部进行了座谈交流，广泛征求大家的意见。今年我们对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，深入查找班子突出问题。下面，我代表镇党委政府班子作对照检查，不当之处，请领导和同志们批评指正。
一、首先我把去年“三严三实”专题民主生活会存在问题整改落实情况作以通报。
2016以来，针对“三严三实”民主生活会班子存在的问题，我镇多次召开班子会，研究部署整改落实方案，结合“两学一做”学习教育和“讲看齐、见行动”活动，从实际出发，狠抓落实，取得了较好成效。
问题一：班子集体的理论学习不够，思想需进一步解放。
一是健全中心组学习制度，保持思想上与时俱进，制定党委班子理论学习及党委中心组学习计划，定期组织集中学习，通过学习，强化班子进取和创新的意识，提高班子整体政治理论素质和工作能力。
二是认真开展“两学一做”学习教育，定期集中学习。强化党内组织生活制度执行力，落实“三会一课”制度，班子成
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务，始终记在心上，扛在肩上，抓在手上，任何时候都不动摇，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己坚决不做。先后集中培训党员6次，收看警示教育录像5次，参观党风廉政教育展2次，开展法律法规知识测试3次，建设2处廉政文化精品示范点，2016年共立案查处9起违纪案件，已结案7件，5人受到党内严重警告处分，2人受到党内警告处分，收缴违纪资金12万余元，处理纪检信访问题18件，化解各类矛盾纠纷30余起。在“讲看齐、见行动”中，一个树牢，三个看齐，必须坚定不移树牢核心意识，必须坚定不移向党中央看齐，必须坚定不移向党的理论和路线方针政策看齐，必须坚定不移向党中央决策部署看齐。
问题四：部分领导干部不把工作当事业干，不安心在镇工作，不敢担当，不愿负责。
实干是对班子履职尽责的基本要求，树立“为官一任，造福一方”的执政理念，在贯彻落实“三严三实”的过程中，要实干，坚持从实际出发，坚持问题导向，对症施策；要勇于担当，应该对“为官不为”感到羞耻，作为党的干部，我们在急、难、险、重任务前，关键时刻不讲条件、不计得失、敢于承担、敢于负责。彻底解决怕决策失误，不敢大胆拍板；怕有风险，不敢创新突破；怕干得多出错多，不敢主动干事；怕惹麻烦，不敢直面群众；怕得罪人，不敢坚持原则；怕担责任，工作推诿扯皮，这些不敢担当行为。
二、存在的主要问题和不足
（一）理想信念方面。理论学习不够深入，虽然认真学习了_总书记系列重要讲话精神但还没有学深悟透，没有系统掌握马克思主义立场观点方法，不善于用马克思主义立场观点方法观察问题、分析问题、解决问题，在学以致用上有欠缺，理论和实践不能有机结合。学习“碎片化”，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，存在以干代学、被动学习现象。缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神，有时只停留在学过、看过，学得不深不透，缺乏系统性和连续性。
（二）在执行党的政治纪律、政治规矩和工作纪律方面。大局意识强，对党中央以及省、市、区委的文件和会议精神学习不够透彻，处理一些问题眼光停留在本单位，不能站在全面的高度想问题、处理问题。在一些重大工作、重大决策时，听取基层站所、村干部意见不足。对一些错误言论、错误思潮、小道消息，不能旗帜鲜明地进行抵制和斗争，唯恐批评人，失了人心，影响工作，搞一团和气。对社会上一些不良风气的危害性认识不到位，有时认为是小事，警惕性不高。
（三）在作风建设方面。狠抓落实的力度不够。虽然制定了一系列的规章制度并探索了一些抓落实的机制，但现实中存在安排布置多、督察检查少，深入基层调查研究、解决问题更少，领导挂名多、实际到位少。抓具体工作的落实上，不是很好地研究做好这些工作的办法，只停留在一定的层面上布置，会议强调。对村级和站所懒散不作为和工作打折扣等不落实现象，缺乏一抓到底的精神，对违反工作纪律的同志磨不开面子，认为都在一个单位工作时间长了，偶尔迟到早退不影响工作。致使一些好的措施、办法没有完全抓到位、效果不好。
（四）在担当作为方面。思想解放的程度不够。虽然班子整体团结合作，积极进取，班子成员均能够在主管或分管的工作上动脑筋、想办法，力争完成主管分管的工作，但是有时缺少一些创新的举措，创新意识还不够强，习惯性的按照老习惯、老办法想问题做事情，不能够与时俱进开创工作的新局面。对于在发展过程中不断出现的新问题、新情况，运用科学发展观解决问题的能力不强、思路不宽，对如何解决科学发展的速度和客观条件很好结合研究不透，对工作指导和督促还不够深入，仍有一些“不求有功，但求无过”以及不想为、不会为、不善为的思想，致使工作效果不够理想。
（五）组织生活方面。执行民主集中制不够严格。发扬民主不充分，听取干部群众的意见或建议不够。班子成员之间批评与自我批评氛围不浓，搞一团和气。对干部职工中存在的一些不良风气批评和整治力度不大，存在手下留情现象。
（六）在落实全面从严治党方面。对干部管理的强度不够。党委作为从严治党的主体，对干部的管理强度不够，机关干部中仍存在少数“上午签个到，下午见不到”的现象。履行党建职责方面有监管“不严”现象，有时认为能在一起工作是一种缘分，怕影响班子团结，怕失去亲和力，对同志的缺点和措施点到为止，不一针见血的加以批评制止。在困难矛盾面前存在好人主义，对社会上的错误思潮、错误行为、错误倾向缺乏鉴别力、免疫力和抵抗力。
三、存在问题的原因分析
通过对存在问题进行认真剖析，深入 ……（未完，全文共4680字，当前仅显示2363字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党委政府专题民主生活会对照检查材料发言提纲（上年度问题整改及六个方面）》）