目录/提纲:……
一、认识体会
二、问题清单
(一)理想信念方面
1、政治敏锐性还有差距
2、大局观念不强
(二)政治纪律和政治规矩方面
1、遵守党的组织纪律不严格
(三)作风方面
1、理论知识研究不深
2、深入基层调研不多
3、开拓创新意识不强
(四)担当作为方面
1、有些工作抓的不实
2、谋事创业担当不够
(五)组织生活方面
1、党建工作监督落实力度不够
(六)落实全面从严治党责任方面
1、开展批评不够
三、原因剖析
1、理想信念不够坚定
2、主观世界改造不彻底
3、宗旨意识和群众观念有所淡化
4、作风建设仍不过硬
5、党性修养还需加强
四、下步整改措施和努力方向
1、增强宗旨意识,进一步改进工作作风
2、加强理论学习,提高理论指导实践的能力
3、提高创新意识,不断增强工作实效
4、密切联系群众,提高做好群众工作的能力
5、保持清正廉洁,切实发挥好表率作用
……
支部副书记2016年度民主生活会个人发言提纲
按照本次民主生活会部署要求,结合工作实际,将我个人的对照检查材料
汇报如下:
一、认识体会
刚刚落下帷幕的十八届六中全会,重点莫过于审议通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,对全面从严治党提出了新的更高要求。
过去的十八届三中、四中、五中全会分别就全面深化改革、全面依法治国、全面建成小康社会进行了专题研究。全面从严治党,被作为“四个全面”战略布局的一项内容提出以来,全会第一次进行了系统性的专题研究。证明_总书记提出的认真学习贯彻落实“四个全面”战略布局总体框架区域逐步完善。党要管党,必须从严治党,《准则》和《条例》的制定是党对党内政治生活管理的最新依据,对党内监督权利提供了制度的保障。
《准则》是对1980年出台的《关于党内正职生活的若干准则》的修改和延伸,新制定的《准则》,突出了密切联系群众、批评与自我批评、民主集中制等内容,强化了“四个意识”,系统的解决了党内政治生活中出现的庸俗化、随意化等问题。《条例》是即《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》之后提出的又一个关于“监督”党内政治生活的
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新事情,循规有余,创新不足。比如,宣传、劳动监察、劳动仲裁等方面,都需要进一步加强。
(四)担当作为方面
1、有些工作抓的不实。在一定程度上存在着重部署、轻指导的现象,工作安排部署和提出要求多,
调研指导、协调解决问题和督促落实不够。特别是在分管办公室的工作上,虽然也能够及时部署工作,但跟踪问效还缺火候,没能做到时刻跟踪和全程指导,往往是想起来了就调度一下,具体进展到什么程度也没能做到成竹在胸,信手拈来,致使不能对每项工作都准确把握,有的工作进度没有达到预期的效果。
2、谋事创业担当不够。闯劲韧劲不足,虽有在谋事创业上的想法,但缺少敢抓敢管、敢做敢为、敢闯敢试的担当精神和魄力勇气,以致工作标准要求还不高。一方面担心要求的过高过急,超出了同志们的工作负荷反而带来负面效果,另一方面还是碍不过面子,严于律己能做到,严于待人就很难,有时即便发现了问题也不愿点名批评,旁敲侧击的多,开门见山的少,怕处理不好会挫伤同志的积极性,伤了自尊,动摇团结,影响工作进展。
(五)组织生活方面
1、党建工作监督落实力度不够。作为支部副书记,主抓党建工作,但是相对经济工作,党建工作难以用规范细化的指标来衡量,这在一定程度上也造成了党建工作的“虚化”。缺少有效的监督方式和评价手段,搞与不搞一个样、搞好搞坏一个样,致使党内组织生活质量不能得到进一步改善提高。
(六)落实全面从严治党责任方面
1、开展批评不够。按照全面从严治党要求,能够经常自我反思,开展自我批评。但也程度不同地存在“多栽花、少栽刺”好人主义思想作祟,面对个别同志工作抓不实、认识有偏差甚至产生不良情绪时,虽然进行了适当的批评教育,但多数时候是就问题解决问题,没能从根源上帮助剖析和纠正。
三、原因剖析
1、理想信念不够坚定。在大是大非问题上立场坚定、毫不动摇,没有做过危害党和群众利益的事,也没有违反过党的政治纪律。但在思想深处,一直没有把重视理想信念的锤炼作为加强党性修养的首要方面,总认为所谓理想信念距离自己比较远、有些空,不像工作那样有形有影、效果明显,在思想深处忽视了对信仰的追求,没有完全印刻在头脑中、贯彻到行动上。
2、主观世界改造不彻底。这些年在组织培养下,从一名普通的机关工作人员,一步一步成长为一名领导干部,但由于受一些不良风气的影响,加之工作繁忙,理论学习时间少、不系统的原因,放松了对自己的世界观、人生观、价值观的改造,没有做到与职务身份和阅历完全同频同步。但根本原因还是因为自身降低了改造主观世界的标准,没有把改造世界观、人生观、价值观作为一种常态抓紧抓好,不能做到深入持久、一以贯之地加以强化,对自身思想的解剖和改造不能做到全面深刻、严肃客观,自我批评和自我反思不够经常,保持党的纯洁性标准还有差距,自我改造的内在动力不足。
3、宗旨意识和群众观念有所淡化。作为一名党员领导干部,对基层的情况了解得不全面、不深入,与人民群众的联系不够紧密,宗旨意识和群众观念在我身上体现得有些淡薄了。究其原因,主要是没有将自己的角色定位把握好,没有时刻把“为民务实清廉”主题把握好,没有真正把宗旨观念落实到日常的工作和学习中,没有坚持多深入基层、多搞调查研究、多与群众打交道。说到底,就是没有从根本上树立起权为民所用、利为民所谋的意识,“官本位”思想一直残留在头脑中。
4、作风建设仍不过硬。作为领导干部,一直以为只要把本职工作做好,作风建设就是过硬的,很少能站在党和国家的高度上来认识作风问题。在这次
民主生活会,深刻地剖析作风问题,对我本人的触动很大,也让我重新加深了对作风问题重要性的认识,学会了站在一个全新的角度和高度来看待作风建设。通过这段时间的学习教育、查摆问题,更加深刻地体会到,自己对作风建设的极端重要性认识不够,对作风建设的针对性措施不强,相对组织要求和群众期盼,还有很大差距,在作风建设上还要迈出新的步伐,还要牢牢坚持做到“作风建设永远在路上”。
5、党性修养还需加强。一直以来,我始终比较注重加强党性修养,坚持用党性原则对照自己,用党纪国法规范自己,不仁之事不做,不义之财不取,不正之风不沾,违法之事不干,做到清清白白做事、堂堂正正做人。尽管这样,但在实际工作中,在一些价值取向的判断和取舍上,有时还存在一定偏差,自律性不够,降低了自我要求,容易受社会大环境和身边小环境影响, ……(未完,全文共4650字,当前仅显示2348字,请阅读下面提示信息。
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