关于开展“三查三治”纪律作风专项整治行动实施方案

目录/提纲：……
一、目的意义
二、总体要求
（一）指导思想
（二）工作目标
（三）实施范围
三、整治重点
（一）严查工作纪律，整治散慢之风
（二）严查不作为慢作为，整治庸懒之气
五是工作拖拉，不催不办，甚至催了不办，急事慢办，有安排无结果等问题
八是仪容仪表不规范标准，机关公共区域及干部职工办公室脏乱差的问题
（三）严查吃拿卡要乱作为，整治官僚恶习
四是对待办事人员不热情、不耐心，衔接工作话语生硬、语气重等问题
六是精简会议文件、改进公务接待、严格财务管理措施不够有力有效等问题
四、整治措施
（一）强化学习教育，提高思想认识
（二）深入查摆问题，加大整改落实
（三）加强制度建设，建立长效机制
（四）加大执纪监督，突出严厉问责
五、实施步骤
六、组织保障
（一）加强组织领导
（二）加大督促检查
（三）严格责任追究
（四）强化宣传引导
……
关于开展“三查三治”纪律作风专项整治行动实施方案

为进一步落实全面从严治党主体责任，持之以恒把作风建设引向深入，切实做到转作风、提效率、强服务、优环境，按照《_定西市委关于开展“三查三治”纪律作风专项整治行动的意见》，现就开发区管委会开展“三查三治”纪律作风专项整治行动制定如下实施方案：
一、目的意义
作风建设是全面从严治_重要切入点和着力点。全市开展的以“严查工作纪律、整治散慢之风，严查不作为慢作为、整治庸懒之气，严查吃拿卡要乱作为、整治官僚恶习”为主的纪律作风专项整治行动，是推进全面从严治_必然要求，是推动“两学一做”学习教育常态化制度化的有效举措，是开展“大力弘扬‘三苦’精神，开展‘马上就办、真抓实干’活动”的重要载体，也是解决目前全市作风建设中突出问题、打赢脱贫攻坚战、推动经济社会平稳健康发展的迫切需要。
作风建设永远在路上。近年来，开发区管委会认真贯彻落实市委、市政府关于全面从严治_部署要求，深入开展_群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，持之以恒加强作风建设，取得了一定成效。但仍不同程度存在“庸、懒、散、慢、混、拖、卡”等问题，影响到管
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和要求落实，敷衍塞责。
（二）严查不作为慢作为，整治庸懒之气。主要解决八个方面的问题：一是缺乏学习热情、疏于思考，不读书、不看报，对上级政策精神认识不清，对分管的业务工作不熟，贯彻上级决策部署“逐级衰减”。二是担当尽责不够，不认真履行岗位职责，拈轻怕重，工作推诿，拖拉不主动，见困难就退、见问题就推、见矛盾就回避。三是思想懒惰、观念僵化，习惯于用老套路、老办法，凭经验办事，对新形势新情况不敏感不掌握，对新常态新决策不适应不会抓，思路不清、不善谋划，工作缺乏主动性和创造性。四是工作效能不高，标准不严不细，不深入基层一线开展调研，粗枝大叶、支差应付，仅仅满足于完成任务，以及工作预见性、主动性、责任心不强。五是工作拖拉，不催不办，甚至催了不办，急事慢办，有安排无结果等问题。六是大局意识不强，胸无全局，对需要配合协作的有关事项，相互之间协作配合不够紧密，工作合力不够强，态度不积极，行动不主动，对个别企业和群众反映的热点、难点问题，视而不见、被动应付，造成工作被动甚至重大损失。七是吃苦精神弱化，进取精神不强，奉献意识淡化，工作中思路不清、办法不多、魄力不大，工作长期打不开局面，工作处于后进状态，特别是遇到紧急任务工作不够主动等问题。八是仪容仪表不规范标准，机关公共区域及干部职工办公室脏乱差的问题。
（三）严查吃拿卡要乱作为，整治官僚恶习。主要解决六个方面的问题：一是事业心不强，精神不振、暮气沉沉，安于现状、不思进取，工作得过且过、被动应付，只求过得去，不求过得硬。二是对岗位责任制、首问责任制、服务承诺制、限时办结制、请销假制度及机关公文处理和日常事务办理制度不落实或执行不到位。三是习惯于搞形式主义，重权轻责不敢担当，争功诿过，心浮气躁，空喊口号、只说不干，怕吃苦、怕出力、怕担责，工作“耍滑头”、办事“踢皮球”，习惯于把矛盾上交、任务下派，选择性作为、当“太平官”。四是对待办事人员不热情、不耐心，衔接工作话语生硬、语气重等问题。五是想问题、办事情不从大局出发，不为企业和群众着想，项目报送材料不详细告知，让企业和办事人摸不着头脑、来回奔波，反复提交资料，费时费力。六是精简会议文件、改进公务接待、严格财务管理措施不够有力有效等问题。
四、整治措施
坚持把开展“三查三治”纪律作风专项整治行动与开发区日常工作、落实“两学一做”专题民主生活会整改任务、建立健全科学顺畅的工作运行机制结合起来，统筹谋划推进，务求抓实见效。
（一）强化学习教育，提高思想认识。重视思想发动，教育引导广大干部职工深刻领会开展纪律作风专项整治行动的重要意义，切实增强思想自觉和行动自觉。强化理论武装工作，组织广大党员干部认真学习___全会精神和__系列重要讲话精神，学习《中国_章程》《中国_廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国_问责条例》《中国_党内监督条例》《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》等党规党纪以及_八项规定、省委“双十条”规定、市委八条规定，按照“三严三实”和“四讲四有”要求，不断增强“四个意识”，筑牢作风建设的思想根基。结合开发区工作实际，加强理论知识和业务知识学习培训，找准切入点和突破口，增强开展专项整治行动的针对性和实效性，自觉把自己摆进作风整治和作风建设中，切实改变机关作风，提高工作效率，优化投资环境。
（二）深入查摆问题，加大整改落实。各局（室、队、部）要立足各自实际，深入查摆纪律作风方面的突出问题。对于查摆出的问题，要认真梳理，分门别类，列出清单，抓好整治，能够立即整改的即知即改、立行立改，需要时间整改的制定方案，确定负责人员，限期整改到位，做到事事有回音、件件有落实。要从小问题、小切口上突破，在抓常抓细抓长上着力，防止笼而统之，图形式、走过场。特别对遵守劳动纪律、值班制度、会议纪律、请销假制度，办文办会程序、对待办事人员态度、机关卫生等方面存在的突出问题，要明确责任领导，制定有效措施，认真加以整治。重点通过发动企业和群众深入找、对照症状自己找、征求意见找、同志之间相互找等多种形式，深查细照、找准找实、挖深挖透。
（三）加强制度建设，建立长效机制。坚持标本兼治，在整治突出 ……（未完，全文共4447字，当前仅显示2246字，请阅读下面提示信息。收藏《关于开展“三查三治”纪律作风专项整治行动实施方案》）