营销中心党支部民主生活会对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在的主要问题及表现
（一）坚定理想信念方面
三是理论功底不深
一是缺乏政治责任担当
三是缺乏政策执行力度
一是攻坚克难的意识不强
三是苦干的意识不强
二、努力方向和整改措施
……
2017民主生活会对照检查材料
----中心支部

按照公司党群要求，中心党支部以学习贯彻党的十八届六中全会为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，坚持问题导向，联系班子实际，深入谈心交心，广泛征求意见，持续深入查摆和剖析问题根源，认真研究整改措施，明确了努力方向。现就中心党支部对照检查如下。
　　一、存在的主要问题及表现
　　2017年7月，中心党支部班子历经换届，中心支部领导班子正式确定。新支部班子一直高度重视加强自身建设，突出把“从严”两个字放在首要位置，强化党性修养和作风养成，班子总体上政治坚定、团结和谐、务实重干，有凝聚力、向心力、战斗力。根据公司对照“两学一做”和全面从严治党的要求，还存在着不少问题和不足。
　　（一）坚定理想信念方面。一是理想信念模糊，中心党员入
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大家熟悉的微博、微信等新媒体层出不穷，在各种潮流和思想的冲击下，大家对政治方面的一些苗头性、倾向性问题虽有一定意识，但对一些损害党的形象和威信的言行警觉性不够，不愿开展斗争，缺乏在党护党的政治责任担当。比如，看到一些网络谣言，收到一些手机“段子”，意识不到问题的严重性，只要不牵涉到本地，就觉得无所谓，对一些传播的错误思想和言论抵制不力，不能积极地开展批评，没有挺身而出、以理服人的勇气和自信。其次是缺乏严格执纪意识。十八届六中全会和市委四届十次全会，主题都是全面从严治党，特别强调了严肃党内政治生活和政治纪律。当前，中心党支部班子部分同志对严肃政治纪律和政治规矩的严肃性、重要性和长期性认识不足。比如说党风廉洁建设，要求常委班子成员要履行好“一岗双责”，既要管好自己也要管好分管的领域和部门，但实际上“一岗双责”都只是停留在口头上、书面上，有的同志认为监督是挑毛病、找茬子、捅娄子，有时还片面认识反不廉洁形势，对身边的权力不廉洁现象见怪不怪，没有做到防微杜渐。三是缺乏政策执行力度。虽然我们每天都在讲坚决贯彻执行中央和市委的决策部署，但没有完全落实到行动上。比如执行上级决策部署时，往往考虑本地利益多，盯着自己的“一亩三分地”，缺乏整体把控意识。
　　(三)担当作为方面。中心做为市区重要指标承担的单位，要改变落后面貌，必须敢担当、肯实干。中心领导班子作为统揽全局的领导班子，总体上有责任、有担当，但深刻反思起来，担当意识、担当能力与肩负的责任还有很大差距。
　　一是攻坚克难的意识不强。中心自开重新成立领导班子以来，各部室都科学谋划，积极作为，取得了较为明显的工作成效，但还存在着攻坚克难精神不够、履职尽责不到位现象。在谋划工作时，有时认为把份内工作做好就尽到了责任，往往考虑自己分管工作多一些，支持分管以外工作少一些。在讨论工作时，有的对不分管的工作发表意见、积极出谋划策少，一盘棋思想树立得不够牢。比如，在常委会议上，有的同志对其他班子成员汇报的议题听头不听尾，发言东一句西一句，表态含含糊糊。面对一些长期存在的深层次矛盾和“老大难”问题，过分强调稳字当头，存在“不冒头”“不能出问题”的思想，习惯于等上级的要求、等兄弟单位的成功做法。工作中有时考虑困难多，考虑客观因素多，对矛盾不敢触及，对一些不良现象不愿较真碰硬。其次主动担当的意识不强。有群众反映，中心各部室各自为政，有时办事相互推诿，存在本位主义。不愿主动担责，导致一些工作有安排无落实，没有达到预期效果，追究责任的时候，都是往下推责任，不愿从自身找原因，说到底就是不敢担当。三是苦干的意识不强。抓落实不够。对工作中出现的一些新情况新问题，过于谨慎小心，大胆创新、敢闯敢试不够，有时存在经验主义和按部就班、因循守旧的思想。
　　二、努力方向和整改措施
　　中心支部班子将突出抓好思想政治建设这个关键，深入学习贯彻十八届六中全会和_总书记系列讲话精神，认真践行《准则》和《条例》，进一步统一思想、武装头脑、指导实践。针对查摆出的问题及其原因，坚持标本兼治、即知即改、立行立改的原则，一步一步紧盯，一个一个解决，一项一项抓好，真正以全面从严治党的新成效取信于民、 ……（未完，全文共3371字，当前仅显示1702字，请阅读下面提示信息。收藏《营销中心党支部民主生活会对照检查材料》）