工会信访工作法制化建设浅议

目录/提纲：……
一、工会信访工作法制化建设是现实需要
（三）信访工作法制化建设是新形势下信访工作内容和方式转变的客观要求
二、工会信访工作法制化建设的内容和途径
三是建立健全、依法规范信访部门的各项规章制度
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工会信访工作作为各级工会组织维护职工权益的主要渠道之一，多年来，在维护_、协调劳动关系、解决矛盾纠纷方面发挥了积极作用。随着市场经济的深入发展，职工信访案件的内容和信访方式错综复杂化，长期以来形成的通过行政干预取代法律手段的信访工作，已经难以适应现实的需要。走信访工作法制化建设之路，依法处理和规范信访活动，应该是工会信访工作发展和改革的方向及目标。
　　一、工会信访工作法制化建设是现实需要
　　一信访工作法制化建设是依法治国的必然要求。
　　党的十五大把依法治国、建设社会主义法制国家，确定为党领导人民治理国家的基本方略。也就是说，国家各项工作都要依法进行信访工作也不例外也要走法制化建设之路；依法治国的主体是广大人民群众，其各种活动必须在国家法律允许的范围内实施，那种无视国家法律法规的信访活动是不允许的；依法治国的客体是“国家事务”、“经济文化事业”、“社会事务”，就是说国家各项行_
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