目录/提纲:……
一、个人基本情况略
二、存在的主要问题及表现
(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面
(二)在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面
(三)在对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话方面
一是遵守政治纪律还需加强
二是报喜不报忧的问题依然存在
(四)在担当负责、攻坚克难、不回避矛盾方面
一是担当精神不够
二是跟踪抓落实的力度还不够
(五)在纠正“四风”,对照形式主义、官僚主义新表现方面
一是服务企业意识还需不断强化
二是艰苦奋斗意识有所减弱
(六)在严格执行廉洁自律准则方面
二、产生问题的原因分析
一是思想理论抓得不实
二是党性锻炼有所松懈
三是纪律执行不够严格
四是敢于担当精神不够
三、2016年民主生活会整改措施落实情况
四、今后的努力方向和改进措施
一要持之以恒树立四个意识,维护中央权威
二要持之以恒严肃组织纪律,落实上级决定
三要持之以恒严明政治纪律,对党忠诚老实
四要持之以恒加强组织建设,锤炼员工队伍
一是强化学习培训
二是强化调查研究
三是强化制度落实
四是强化责任追究
……
局党委书记、局长2017年度民主生活会对照六个方面问题发言提纲
根据市纪委、市委组织部开好2017年度党员领导干部
民主生活会的具体要求,本人以“认真学习领会_新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以_同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署”为主题,以“准则”和“条例”为规范,遵循实事求是的原则,结合自身思想和工作实际,查摆问题、认真剖析、深刻反思、严肃整改,现
对照检查如下:
一、个人基本情况 略
二、存在的主要问题及表现
(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面。
我能够认真学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以_同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以_同志为核心的党中央保持高度一致。但通过问题查摆,仍存在一些问题。如,理论学习不全面不系统不深入,对政治理论学习重要性的认识不深,学习缺乏深度,存在实用主义,与工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学。鉴于粮食行业属性,在对于_新时代中国特色社会主义思想中精准扶贫、服务和改善民生等方面学的较多,而对于外交、军事、国际合作等其他方面的知识学习就比较
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意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力。
(四)在担当负责、攻坚克难、不回避矛盾方面。
在思想和行动上我努力做到“在其位、谋其政、负其责”,扎实推进工作、狠抓落实。但仍然存在一些问题:一是担当精神不够。对粮食历史遗留问题处理上,还延用老办法、老思路,创新方式方法不多,思想上还存在愿意干短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事,对一些难事、苦事、见效慢的事、历史遗留下来的事,抓的积极性还不高,还缺乏攻坚克难的志气、大胆负责的胆气。二是跟踪抓落实的力度还不够。在抓工作落实上一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题。有些工作在落实过程中跟的不紧、督导的不严,缺少钉钉子精神,导致一些决策落实效果不好。
(五)在纠正“四风”,对照形式主义、官僚主义新表现方面。
我通过党的群众路线教育实践、三严三实专题教育、“两学一做”学习教育系列活动的党性锤炼,很多“四风”问题已经整改到位了,但是反“四风”整改落实的深度和强度有待进一步加强。一是服务企业意识还需不断强化。在实际工作中,依然存在着收报表、看报告的老一套方法,深入企业调查研究,发现问题,帮助企业解决实际问题等方面做的不够。二是艰苦奋斗意识有所减弱。时常感觉时代不同了,条件变化了,艰苦奋斗、奋发有为的锐气减退了,不求有功,但求无过,缺少冲劲和猛劲,真抓实干作风有所消减,抓工作务求实效的韧劲不足。
(六)在严格执行廉洁自律准则方面。
作为党委书记对近期《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》的实施办法学习研究的还不够,需要尽快的领会掌握,抓好贯彻落实;还没有做到时时事事都把党纪党规挺在前头,有时存在不严肃、不严格的问题,身体力行、以上率下“领头雁”的作用还有差距;对违反纪律规矩的问题,碍于面子提醒提示、批评教育、监督纠正不及时,特别是对一些惯性问题看惯了习惯了疏于管理,有的甚至放任自流;思想作风不艰苦,存在贪图安逸、回避矛盾等现象。
二、产生问题的原因分析
对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》要求,深入剖析个人存在的上述问题,原因是多方面的,主要集中在以下四点:
一是思想理论抓得不实。学习缺乏系统性、全面性,对_新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够,对党规党纪、法律法规、基础理论学得少,对党的创新理论学习不够,没有经常学原文、读原著、悟原理,许多时候浅尝辄止,与实际工作“两层皮”。理想信念教育坚持得不够经常,没有真正把自己融进去,把学习、思考实践紧密结合在一起,在融会贯通地运用理论指导实际工作上效果还不明显。没有系统掌握马克思主义基本原理特别是近平新时代中国特色社会主义思想,用马克思主义立场、观点方法去观察问题、分析问题、解决问题。
二是党性锻炼有所松懈。自我要求不够严格,党性原则意识不强,在工作上坚持原则不够,顺耳话听得多了,刺耳的话听得少了,放松了世界观、人生观、价值观的锻炼,未能真正处理好大我与小我,长远利益与眼前利益、党的事业与个人抱负的关系。有时工作标准要求不高,对下管理不够严格,批评教育不及时,助长了松散风气;求真务实意识不强,满足于工作表面上不出问题,对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,放松了对增强“自我净化、自我革新、自我提高、自我完善”的要求,没有真正从服务大局的工作效果上考核评价工作情况,艰苦奋斗精神消减,落实制度不够严,思想政治建设抓得不够紧等问题。
三是纪律执行不够严格。对中央的各项纪律是坚决严格执行的,对省市委各级的决策部署也是不折不扣落实的,但有时存在畏难情绪,有些该执行的纪律坚持不够;有时对系统内出现的一些不良风气,怕得罪人、怕撕破脸,没有按照党的政治纪律要求,敢于担当负责,勇于同不良风气和行动作斗争。严格对照《准则》《条例》发现,之所以过去在执行上级规定上打“擦边球”“搞变通”,认为只要是为了行业发展,只要是为了工作,违反点纪律也不会有问题,根子还是对党的纪律尊重不够、敬畏不够,纪律执行不严格、不彻底、不到位,实际工作中说与做、立言与立行等做得还有差距,没有认识到党的纪律是丝毫不能触碰的红线、是坚决不能突破的底线,没有把党的纪律当成铁律。
四是敢于担当精神不够。敢于担当精神是共产党人最可贵的品质。担当负责的劲头不足,思想不够解放,工作按部就班、因循守旧,习惯用老思维、老办法、老套路解 ……(未完,全文共4682字,当前仅显示2365字,请阅读下面提示信息。
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