人民法院破解执行难工作情况汇报

目录/提纲：……
一、加强执行队伍建设，夯实执行工作基础
一是积极推行执行局内设机构改革，合理配置执行资源
二是树立司法核心价值观，增强执行责任意识
三是打造学习型队伍，提升司法能力
二、规范执行行为，提升执行工作水平
一是强化综合管理，推动执行工作的规范化发展
二是强化执行联动工作，积极借助社会力量参与调解
三是依法用足强制执行手段，树立司法权威
四是强化对拒不执行行为的打击力度，营造良好的执行环境
三、创新执行工作机制，推动执行工作科学发展
一是建立执行监督机制
二是建立执行救助机制
三是积极参与创新社会管理，服务经济社会发展大局
……
多措并举 真抓实干 努力破解执行难
——**法院破解执行难工作情况汇报

为进一步破解执行难题，树立司法权威，推动执行工作的深入开展，今年以来，**法院紧紧围绕“为大局服务、为人民司法”的工作主题，以提升执行工作水平为重点，通过强化队伍建设、规范执行行为、完善执行机制等积极有效的措施努力破解执行难题。今年以来，共执结各类案件380件，其中78件涉及弱势_案件得到妥善执结，实现了三个效果的统一。
一、加强执行队伍建设，夯实执行工作基础。
一支忠诚、为民、公正、廉洁的执行队伍是执行工作公正高效开展的有力保障，为此，**法院从执行局内设机构改革、树立司法队伍司法价值观、提升司法能力三方面入手不断加强执
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的到位率低、实际执结率低”等执行难问题，**法院提升执行案件质量为切入点，通过强化综合管理、规范执行行为、加大对拒不执行行为打击力度等积极有效的措施努力破解执行难。一是强化综合管理，推动执行工作的规范化发展。针对执行工作的综合性、协调性强和工作量大等实际情况，**法院执行局着眼于执行工作的总体发展，坚持程序公开公正、执行实施权与裁决权分离的原则，通过制定并实施《执行工作操作管理规程》，对执行工作的职责分工、案件执行程序、监督管理等进行了严格规定，形成了各司其职，各负其责，互相监督，协调配合的良性管理机制，切实实现了执行工作的规范化管理、精细化管理、痕迹化管理，有效提升了执行工作水平。二是强化执行联动工作，积极借助社会力量参与调解。**法院将以往单纯依靠自身力量的工作模式转为积极主动多元化的模式，不再把法院作为独立的执行主体，而是形成以自身为主导，借助党委、政府、村街力量等相关部门协作联动的工作模式，注重广泛运用社会各界力量，形成强大的社会执行合力，为案件妥善执结寻求更多的保障，使大批疑难案件通过执行联动机制迎刃而解。三是依法用足强制执行手段，树立司法权威。为提升执行标的到位率，**法院依法综合运用扣押、查封、冻结、划拨等强制执行措施，依法拍卖、变卖被执行财产，加大对有履行能力而拒不履行义务人的制裁和打击力度，增强司法权威，消除被执行人的侥幸心理，迫使其主动履行法律义务。今年以来，**法院共采取各类强制执行措施70余次，执结各类疑难案件35件。四是强化对拒不执行行为的打击力度，营造良好的执行环境。针对可能构成拒不执行判决、裁定罪，非法处置查封、冻结、扣押的财产罪等行为，密切与公安、检察部门的沟通协调，将被执行人移送公安机关立案侦查，并依法判处相应罪刑，形成执行威慑，营造良好的执行环境。今年，**法院就公开判处了一起因私自变卖被司法机关查封的财产而获刑十个月的非法处置查封财产案件，通过司法和刑事制裁增加了执行威慑力，引导社会公众诚信履行法律义务。
三、创新执行工作机制，推动执行工作科学发展。
为有效破解执行难，**法院结合司法实践中出现的新问题、新情况，拓展工作思路，不断探索执行工作的新方法、新机制，积极参与创新社会管理，推动执行工作科学发展。一是建立执行监督机制。推进执行信息公开，将故意隐藏、变卖、转移、躲避执行的被执行人名单在相关媒体予以曝光，接受y论监督举报，并加强与金融、房管、车辆管理、出入境等相关部门的密切联系，全面掌握被执行人的财产状况，利用社会征信系统，限制被 ……（未完，全文共2145字，当前仅显示1363字，请阅读下面提示信息。收藏《人民法院破解执行难工作情况汇报》）