目录/提纲:……
一、存在的主要问题及具体表现
(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面
一是学习的深度还不够
二是个人自学抓得还不够
三是学习方式单一呆板
(二)在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,坚持请示报告各项制度方面
(三)在严守党的政治纪律,对党忠诚老实方面
(四)在担当负责、攻坚克难,履行全面从严治党责任方面
(五)纠正“四风”问题方面
一是深入问题村、困难户、重点企业解决问题做得不够
二是执行中央八项规定精神还有差距
(六)在“三个看一看”,推动思想观念自我革命方面
一是存有本领恐慌
二是存在“一亩三分地”的本位主义思想
三是逢旗必夺、事争一流的争先创优意识不够强烈
(七)在严格执行廉洁自律准则方面
二、存在问题的原因剖析
一是理论武装抓得不紧
二是党性锻炼不够
三是宗旨意识树得不牢
四是自律关口把得不严
三、下步努力方向和整改措施
1、树牢“四个意识”
2、严守纪律规矩
一是严守政治纪律
二是强化党内政治生活
三是坚决贯彻落实上级各项决策部署
3、持续推动作风转变
4、全面加强党的建设和领导
……
2018年4月乡镇领导班子民主生活会对照检查材料
今天我们召开建昌营镇领导班子专题民主生活会,是严格按照市纪委、市委组织部要求和专题
民主生活会程序准备的。我们以党的十九大精神和_新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕此次民主生活会的主题,制定实施方案、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、深入查找班子突出问题、认真撰写
发言提纲。现将领导班子
对照检查情况
汇报如下。
一、存在的主要问题及具体表现
通过班子自查,并向班子成员、机关干部、村两委班子及群众征求意见共计32条,经过梳理整合,共有以下七个方面问题:
(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面。始终把全面学习贯彻好党的十九大精神作为首要政治任务,坚定不移在思想上、政治上、行动上用以_同志为核心的党中央保持高度一致。但是在学深悟透,学以致用上还有差距:一是学习的深度还不够。尽管组织班子反复学,认真学,但对新思想的精神实质领会的还不够深刻,在读原著,学原文,悟原理上还要集中下功夫。同时,学习中还存在实用主义倾向,侧重经济,社会管理
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略728字,正式会员可完整阅读)……
龙头企业的实际,能够担当负责,抓纲带目,精准施策,通过化积案、保稳定,抓项目、促发展,建昌营镇稳住了大局,各项事业呈现出蒸蒸日上的好势头。但是部分班子成员勇于担当精神不足,缺乏钉钉子的韧劲儿,抓落实力度不足,缺乏一秆子插到底,盯到底的力度,造成实际工作成效与原定目标还有差距。部分班子成员干事创新精气神不足,工作缺乏突出亮点。工作被动承接多,主动担当少。
(五)纠正“四风”问题方面。班子成员都能自觉防止和纠正“四风”问题,较好地发挥了领头雁作用,但也存在着关心大事难事多,聚焦身边事、注重细节少的问题。一是深入问题村、困难户、重点企业解决问题做得不够。班子同志虽然经常下村入企,但大多是工作督导,真正深入一线、深入问题村、走进困难户解决实际问题做得不够、效果不明显。二是执行中央八项规定精神还有差距。三是镇村干部作风还有待加强,在全面从严治党的大背景下,吃拿卡要,乱作为的没有了,但不作为、慢作为、推倭扯皮的现象还不同程度的存在。在建昌营镇发展的关键时期,出于承受力度需要把控,士气需要提振,干部需要鼓励的考虑,对干部引导、激励的比较多,警示和约束相对较少。在人员管理上,对班子成员和各村书记、主任盯得比较多、比较紧,对镇机关中层干部、村两委其他成员教育管理抓得不够严,说得严厉,真正下手处理不多,责任压力传导递减。
(六)在“三个看一看”,推动思想观念自我革命方面。领导班子能够积极适应新形势、新任务,解放思想、更新观念,通过标本兼治,破解了一批长期困扰建昌营发展、稳定的问题。但对标“三个看一看”的要求,还有一定的差距。一是存有本领恐慌。以开放的思维、共赢的思维、辩证的思维研究形势、解决问题、推动发展的办法不多。二是存在“一亩三分地”的本位主义思想。有的全局观念不够强,存在“各管一摊”的观念,只关心自己分管的领域、分管所站的事,全局思考把握不够,补台补位不够。三是逢旗必夺、事争一流的争先创优意识不够强烈。有的同志缺乏逢旗必夺的勇气,习惯于自己跟自己比,跟过去比,缺乏在唐山市、全市19个乡镇找位置、争进位的信心、魄力和锐气。
(七)在严格执行廉洁自律准则方面。领导班子能够认真落实中央八项规定及细则精神,认真执行准则、条例规定,严格按照标准落实办公用房等方面的待遇,在工作、生活中都不搞特殊化。但在招商引资过程中,有时考虑工作效果、体现热情的因素,在勤俭办事、过紧日子的观念方面需要进一步强化。有的领导干部对党风廉政“一岗双责”责任缺乏全面准确的认识,认为自己只要把分管工作抓上去就行了,对分管所站、科室
党风廉政建设工作重视不够,抓得不够到位。
二、存在问题的原因剖析
一是理论武装抓得不紧。对党的理论深研细钻不够,对一些重要观点、重要问题缺乏系统的思考,武装头脑、指导实践的自觉性不强、做得不够坚定、彻底。正是这些原因,导致一些同志不重视理论学习、思想理论武装不到位,在谋全局、抓大事上把握不够。在世情国情发生深刻变化的大形势下,对党所面临的“四大危险”、“四大考验”领悟不够深。
二是党性锻炼不够。部分班子成员担任领导干部多年,总感觉自己受党的教育多年,经过多个岗位的锻炼,世界观、人生观、价值观已经改造得差不多了,就自觉不自觉地放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视。有的认为自己工作多年,有歇一歇心理,工作进取意识有所弱化,只求过得去、不出错。党性修养不经常、不坚定,思想就容易松懈,各种问题就会随之而来。在高标准、严要求和忘我奉献、扎实工作的精神境界上还存在一定差距。
三是宗旨意识树得不牢。在思想上、行动上全心全意为人民服务的意识有所淡化,相信群众、依靠群众,深入基层、深入实际,真正想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需,做的还很不够。宗旨意识弱化,为民服务思想不牢固,各种不良风气就会滋长起来,根源 ……(未完,全文共4047字,当前仅显示2044字,请阅读下面提示信息。
收藏《2018年4月乡镇领导班子民主生活会对照检查材料》)