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项目部“五一”“端午”期间纠正“四风”工作自查报告

发表时间:2018/7/7 9:45:53

项目部“五一”“端午”期间纠正“四风”工作自查报告

公司纪委监察部:
新运公司《关于在重大节日期间严明“十五个严禁”纪律要求的通知》(新运党办[2018]52号)文件下发以后,项目部党工委高度重视,采取有力措施认真贯彻落实通知要求,确保形成祥和节俭、风清气正的佳节氛围,根据新运公司《关于紧盯“端午”期间“四风”问题工作的通知》(新运党办电[2018]15号)文件要求,现将我项目部五一、端午节期间反“四风”工作落实情况报告如下:
一、及时研究安排,夯实工作责
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略373字,正式会员可完整阅读)…… 
业队、部门负责人的责任,督促全体党员干部带头落实相关要求,严以律己、以身作则,切实履行好“一岗双责”。
二、抓好廉洁教育,开展约谈提醒
一是组织召开宣贯学习会议,深入学习贯彻落实中央八项规定精神和公司“十五条严禁”纪律要求持之以恒纠正“四风”工作的相关文件、通知,不断把每一项纪律要求原原本本传达,严肃重申“八项规定”等纪律要求的重要性,要求每一名干部职工扎扎实实领会,认清形势,明确职责,进一步增强“双节”期间反对“四风”、廉洁自律厉行节约意识。
二是项目部纪工委为了自觉履行全面从严治党主体责任,结合项目部2018年党风廉政建设工作任务,制定了纪检组成员包抓党风廉政建设联系点制度,进一步夯实了项目部党风廉政建设主体责任。
三强化内部监督制约,严格落实廉洁提醒谈话制度。根据公司党组《关于开展“筑牢反腐防线,提升履职能力”主题活动的通知》文件要求,项目部严格落实廉政提醒谈话制度,每季度定期对分管的部门和作业队进行谈话,并督促项目领导班子对各自分管单位负责人进行廉政提醒谈话,做好项目管理人员的思想工作,以中央“八项规定”、集团公司“十四项具体要求”和公司“十五条严禁”纪律要求为标准,利用监督执纪的四种形态,筑牢其反腐倡廉思想防线,截至目前,共收到廉洁提醒谈话记录表74份,签订廉洁诚信从业承诺书78份,纪检人员抄写廉洁履职承诺书5份。
三、严于律己,抓好监督检查
项目部领导班子带头落实中央八项规定精神、公司十五条严禁纪律要求,持之以恒纠正“四风”,确保了节俭文明廉洁过节。确保《文件》精神全面落到实处。一方面,领导班子成员切实担负起党风廉政建设主体责任,统一思想认识,自觉抑制和纠正“四风”,牢固树立廉洁自律意识,并以身作则,率先垂范,带头做到廉洁自律,带头参加廉政学习,带头遵守各项廉洁规定制度,调动全体党员干部职工的积极性和主动性。节日期间领导干部带头落实中央八项规定要求,严格执行公务用车、公务 ……(未完,全文共1647字,当前仅显示1047字,请阅读下面提示信息。收藏《项目部“五一”“端午”期间纠正“四风”工作自查报告》
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