党建工作2019上半年总结

目录/提纲：……
二是收集一些有价值的资料
二、强基筑底，夯实工作基础
1、围绕“主责主业、上下联动”，抓好基层党建“明责履责问责”
三、突出重点、分类指导，统筹推进各领域基层党建工作
二是集中整治黑恶_、宗族恶_、村霸干扰侵蚀问题
三是集中精力抓好脱贫攻坚
一是在机关突出政治建设，着力解决组织生活经常化、正常化问题
二是在国有企业着力解决党建工作落实不到底、不到位的问题
三是在两新组织工作着力解决解决联合组建党组织活动不正常不经常的问题
四、统筹全程管育，切实增强党员队伍建设的针对性和实效性
2、开展排查解决农村发展党员违规违纪工作
3、着力破解流动人才党员管理难题
4、加强退役军人党员教育管理
一是持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化
二是以更高的标准狠抓党建全域提升
……
党建工作半年总结

围绕“提升组织力，确保高质量”工作目标，“强基础，出品牌，创一流”的工作思路，聚焦2019年基层党建工作重点任务总结如下：
一、精心谋划组织“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动基层党组织和广大党员深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想
为了开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，区党委迅速响应、及早行动、先行预热，全区“不忘初心、牢记使命”主题教育预热升温，把初心使命根植于思想中，落实到行动上。对《支部条例》进行了讲解。开发一节党课。对全区各支部的组织生活会、民主评议党员进行了检查，发现的问题及时整改，该重开的责令重开。今年在全区开展“诵读红色家书”活动。各级党组织和广大党员干部“读红色家书，悟初心使命”，取得明显成效，为开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的预热。也作了一些初步谋划。一是结合民主生活会、组织生活会和座谈会、谈心谈话，广泛听取各方面的意见建议，做了一些前期思考。二是收集一些有价值的资料。征订了一系列的读本，如《_总书记党的十八大以来关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》。三是制定了县级培训计划，认真组织党员干部学习《_谈治国理政》，《中国共产党章程》等党的十九大精神，对照民主生活会查摆的问题，深入剖析，找准症结，细化整改措施，明确整改
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，结合议政议事、为民服务、实施乡村振兴等内容开展“三会一课”。
三、突出重点、分类指导，统筹推进各领域基层党建工作
1.在农村
一是实施四大工程，推动基层组织工作高质量发展2016年以来，区党委部署“筑巢、育苗、温暖、阳光”四大工程，解决了没场所办事、没人办事、没钱办事、没底气办事的难题。目前，四大工程不断深化拓展，进一步夯实了党建基础。 “筑巢工程”：总投入资金2000余万元，完善完善村级服务功能，新建了党群服务中心8所，提档升级6个，提升打造了3个党群服务中心示范点。“温暖工程”：每年投入近200万元，保障了村正职月工资不少于3000元，副职不少于正职的70%待遇，全区村（居）干部工资打卡、购买社保。拨付174万元用于保障村级组织工作经费和服务群众经费（6万元/村/年，贫困村10万/村/年）比省定标准高出20%；区派驻村干部和驻村工作队员工作和补助经费13万元，村（居）党组织活动经费7.5万，党组织关爱金8.02万，社区服务经费5万元，提高村民小组长基本报酬经费15.4万，困难党员、老党员慰问3.5万元；2019年上半年从村支两委中选拔乡镇领导干部1人。“育苗工程”：建立完善了的村级后备干部选拔、培养、考核、任用机制；积极充实优秀年轻后备干部，确定了每个村至少储备2名后备力量、有村党组织书记后备人选。2018年换届后我区一肩挑的比例为 8.7%，2019年对全区村党组织书记、村主任履职情况定期进行分析，从现在起就注意物色培养“一肩挑”合适人选，为平时和换届实行“一肩挑”打好基础。同时选拔培养了134名村级后备干部，2019年2月又通过公开招聘的方式选拔聘用了一批年轻的后备干部安排在村适当岗位锻炼协助村主要干部开展工作，提高其组织、协调、为群众服务的能力，使村级领导班子形成以中、青年为主的梯次结构；每年保障党员干部培训经费20余万元。“阳光工程”：全区推行以“党务、村务、财务”公开为主要内容的“阳光工程”，通过推行“阳光工程”，明确了公开内容、丰富了公开方式、规范了公开程序，扎实推进了村级党务、村务、财务“三公开”工作，严格落实重大事项“四议两公 开”制度，制定村级事务公开清单，做到了“三公开”按季公开制。对全区各级壮大集体经济收入进行分析研判，全区“空壳村”0个，全区19个村有经营性收入，占82.6%；经营性收入达5万元以上的村9个，推荐了8个有产业项目发展的村。
二是集中整治黑恶_、宗族恶_、村霸干扰侵蚀问题。一是组建以区县级领导班子成员、扫黑除恶专项斗争领导小组成员、乡办主要负责人为主要成员的宣讲团，从6月开始对全区24个村（居）开展主题宣讲；二是每月按时调度村“两委”换届“回头看”情况，落实县级联审机制，今年以来，共排查出2名不符合条件的村干部（有过刑事犯罪记录），目前已清理2人，补齐配强2人。对照“回头看”工作要求，再把村“两委”成员都“过一次筛子”。所有联审的表格和材料由党群工作部部长和乡办党委书记要在联审结果上签字背书、对联审结果负责到底。三是组织了全区村（居）两委干部培训班，专门设置了扫黑除恶相关课程，邀请区扫黑办主任授课，帮助村级党组织书记提升工作能力。
三是集中精力抓好脱贫攻坚。组建以部长为组长、副部长为副组长，各科室负责人为成员的整改工作领导小组，大员上阵，全员参与。对10个问题，11条措施认真认领整改，已建立贫困村党组织书记、乡土人才库和后备干部库、软弱涣散村党组织等8项数据台账，目前10个问题都进行了整改销号，完成了第一阶段的整改工作。下一级段，部将着力对学习贯彻习总书记关于扶贫工作重要论述、村集体经济发展、村级后备干部培养等长期整改任务进行督办检查，坚持持续用力，久久为功，确保中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题真整改、真落实、真到位。2月份开展了驻村干部和驻村工作队2018年度驻村工作考核，并对考核结果进行了通报，其中市级层面上评定为“优秀”的第一书记2名、驻村工作队员3名，评定为“好”的驻村工作队1支；区级层面上评定为“优秀”的第一书记5名、驻村工作队员1名，评定为“好”的驻村工作队2支。加强了日常管理，每个月至少调度1次驻村工作队在岗及工作情况。取消区一级微信日志打卡工作，减轻第一书记工作负担。并发放了一批防暑慰问品。
2.在行业领域
一是在机关突出政治建设，着力解决组织生活经常化、正常化问题。强化党组抓党建主体责任，结合开展主题教育，严格落实双重组织生活制度，营造有精神、有文化、有温度的机关文化氛围，为机关建设引方向、增动力、激活力，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。二是 ……（未完，全文共4856字，当前仅显示2453字，请阅读下面提示信息。收藏《党建工作2019上半年总结》）