2019年医院业务情况汇报

2019年业务情况汇报

基本情况
****医院始建于***年，属非营利性公有制单位，单位财政为差额（自收自支）。 医院现有在岗职工**人，其中医疗护理人员**人，中级职称**人，开放床位**张。 设有综合内科一病区、综合内科二病区、疼痛类病区三个病区，及办公室、医务科、护理部、财务科、医保科*个行政职能科室。
业务收入情况
2018年上半年***万元 2018年下半年**0万元
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略313字，正式会员可完整阅读）……　
住院病人的增加，业务收入有所好转，办公硬件落后、住院环境较差、患者满意度较低等问题得到有效改善，全体职工的工作积极性明显提升。目前稳定经营，基本自给。
• 存在问题一（外部环境）
• 随***影响，周边覆盖人口总数，较前明显减少。医院四周杂草丛生，道路交通不便，如遇雨天泥泞不堪。附近缺少餐饮、超市、商店，病人和职工日常生活用品都需到几公里外的村庄购置，给住院患者和职工的生活带来诸多不便。
• 存在问题二（内部环境）
• 设备匮乏 房屋老化 住院减少 人才流失
由于缺乏配套的大型医疗设备，目前对部分疾病的诊断缺乏客观依据。住院条件有限，部分房屋老旧，存在蜕皮等现象，整体住院环境有待提升。人才骨干流失，在职人员从2015年的80余人流失到现在的**余人。住院病人整体减少；对温泉水资源利用不够充分，导致整体收入较少。对院内的特色水疗宣传力度不够，导致**方面收益相对较少。
下一步工作计划
1.加强业务人员培训学习，提升人员专业技能。与时俱进、创新性的拓展业务。
2.深抓党建工作，通过此次“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，结合医院实际融合党建引领业务发展。充分的利用此次活动认真开展自查整改，查找目前医院发展中存在的问题，立行立改，切实的通过找差距、抓落实，提升职工的凝聚力和先锋作用、调动全体职工的工作积极性，切实的转变职工的思想认识、工作态度、服务态度。
3.按照市委市政府“百城建设” 及城市“四治”专项实施方案的通知工作要求：担起医院职责充分发挥其温泉理疗的优势，全面提升市 ……（未完，全文共1384字，当前仅显示880字，请阅读下面提示信息。收藏《2019年医院业务情况汇报》）