县党委组织部关于县基层党建工作及主题教育开展情况汇报

目录/提纲：……
一、基层党建工作开展情况
（一）全县党组织结构持续优化
（二）聚焦实效抓好创新提质
二、主题教育开展情况
（一）提前谋划，精心部署，主题教育直接掀起高潮
（二）强化学习，集中研讨，学习教育扎实深入
（三）科学安排，统筹实施，实现“四个贯穿始终”
（四）注重宣传，典型引领，主题教育氛围浓厚
（五）精文减会，突出实效，力戒形式主义、官僚主义
三、存在问题及下步打算
……
中共**县委组织部关于**县基层党建工作及“不忘初心、牢记使命”主题教育 开展情况汇报

尊敬的省委调研组各位领导：
现将**县基层党建工作及“不忘初心、牢记使命”主题教育开展情况作如下汇报，不妥之处，敬请批评指正：
一、基层党建工作开展情况
2019年以来，**县始终坚持以_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，紧紧围绕“提升党组织组织力、提升干部帮扶能力”，深化拓展基层党建“推进年”、“提升年”、“巩固年”成果，聚焦“实效”扎实推进“基层党建创新提质年”各项工作。
（一）全县党组织结构持续优化
截止目前，**县共有党组织639个，其中党工委4个，党委17个，部门党委1个，党总支79个，党支部538个。现共有党员14314名，女党员3361名，占党员总数的23.48 %。35岁以下党员2502名，占党员总数的17.48%；60岁以上的党员3043名，占党员总数的21.26%。少数民族党员3492名，占党员总数的24.39%。大专以上党员4015名，占党员总数的28.04%。
（二）聚焦实效抓好创新提质
1.“以考促学”求实效，推动_新时代中国特色社会主义思想到边到底到心。坚持把_新时代中国特色社会主义思想作为党员教育“必修课”，牢固树立“四个意识”，
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略879字，正式会员可完整阅读）……　
效。
3.“五个动作”求实效，推进软弱涣散党组织整顿。结合扫黑除恶治乱、任职资格联审、慵懒滑贪四类村官等工作，围绕增强党组织政治功能、提升党支部组织力，按照逐项摸底、对标分析、综合研判的原则，确定2019年软弱涣散基层党组织14个，采取“县委书记和县级领导班子成员挂点整顿、乡镇党委书记和乡镇领导班子成员包村整顿、第一书记和驻村工作队驻村整顿”的措施，突出为挂点整顿党组织讲一堂党课、参加一次该支部组织生活、召集两次整顿会议、建立完善一套长效制度、破解一个支部党员群众反应最集中的难点问题，建立完善重点人难点事跟踪办结机制。确保整顿工作取得实效。
4.“标本兼治”求实效，开展组织系统扫黑除恶治乱。结合组织部门职责，把扫黑除恶与基层组织建设紧密结合，同安排、同督导、同落实。层层传导责任压力，成立专项工作组，量身制定指导性文件，逐项明确任务。设立机关扫黑办，公开举报信箱和举报电话，发放党员领导干部和公职人员敦促书、公开信，进一步增强广大党员干部开展扫黑除恶专项斗争的思想自觉和行动自觉。把涉黑涉恶线索摸排作为开展扫黑除恶专项斗争的重要前提，动员各级党组织深入开展涉黑涉恶线索大起底、大摸排。目前共接收举报线索3条，其中乡镇党委上报1条、群众举报1条、县扫黑办移交1条。
5.“强基固本”求实效，扎实推进党支部规范化建设。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，按照“标准引领、质量提升、品牌带动”和“一年典型引领作示范、两年全面规范强基础、三年巩固深化见成效”的工作思路，在巩固党支部规范化建设成果的基础上，围绕省委组织部重新修订**类党支部规范化建设标准，建立创建、考核、评选、奖励、惩处工作机制，全面推进党支部规范建设达标创建，实现党支部健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、落实基本制度、强化基本保障，真正成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。在完成2018年249个党支部授牌命名的基础上，再开展“拉网式”“地毯式”摸排，全面摸清底数，分“已达标”“未达标”“不涉及”三大类，统一建立党支部建设标准化自查工作台帐，实行挂牌销号、动态管理，为全面对标达标找准靶心。截止目前，全县496个基层党组织完成党支部规范化建设达标创建，完成80.65%。
6.“自然村长”求实效，着力提升组织力和帮扶能力。对照市委下达的**必须实现“高质量脱贫”目标，聚焦组织力、帮扶能力提升，着力破解“两不愁三保障”突出问题，尽锐出战、精准施策、决战决胜，向全县所有自然村选派1701名“自然村长”，实现“三分之二干部下村，三分之二时间驻村”，“自然村长”实现“同吃同住同劳动同商量”四同驻村，统筹脱贫攻坚乡村振兴“自然村长”“一肩挑”。依托“自然村长”这个“1”的资源、智慧和能力，进村通过三长联动形成“3次方”，带动自然村骨干力量裂变成“*”,裂变到千家万户，“裂变”一头连接着党组织、一头直接作用于村组户，既“头顶理想”、又“脚踩泥巴”，激发党组织组织力、脱贫攻坚帮扶能力的“裂变”效应。“自然村长”践行“要快、要苦、要敏锐、要有办法、要坚定”要求，深入基层“治愚扶志”，扎根一线“引路造血”，一大批后备干部得到磨炼、得到培养，全县储备自然村长科级、村组后备干部超过1000名。2019年上半年全县提拔任用“自然村长”等脱贫攻坚一线干部42名，占提拔任用总数的75%。
二、主题教育开展情况
（一）提前谋划，精心部署，主题教育直接掀起高潮。一是组织保障到位。把主题教育作为首要政治任务超前谋划，组建领导小组，成立办公室，抽调33名精兵强将组建了10个巡回指导组，明确了工作职责和督导单位。二是措施细化到位。对全县主题教育范围对象进行了梳理核实、盘清底数，全县共81个科级以上班子参加，其中县处级领导班子4个、县直机关企事业单位班子67个、乡镇班子10个；基层党组织629个；党员共14191名。紧密结合我县实际，绘制了清晰的时间表、流程图，紧扣时限、明确责任，一项一项有序推进。三是动员部署到位。9月22日召开主题教育领导小组第一次（扩大）会议，传达学习了_总书记在中央“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神，各参学单位主要责任人参会，对全县主题教育全面安排部署、明确操作办法。当天下午培训会后，10个巡回指导组第一时间进驻全县参学单位。经务实监测，在9月30日以前，全县81个参学单位及基层党组织主题教育消除预热时间、直接掀起高潮。从第一个月开始就确保不漏项、不走样。
（二）强化学习，集中研讨，学习教育扎实深入。实行“五学”推进学习全覆盖， ……（未完，全文共7027字，当前仅显示2467字，请阅读下面提示信息。收藏《县党委组织部关于县基层党建工作及主题教育开展情况汇报》）