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2019年度个人述德述职述廉报告

发表时间:2020/1/15 13:05:56
目录/提纲:……
一、勤于学,提高思想政治素质
二、融于心,履行管党治党职责
一是坚持政治统领,谋实主责主业
二是突出根本任务,抓实主题教育
三是着力支部建设,扎实基层组织
四是注重创新驱动,务实项目党建
五是抓牢意识形态,充实宣传内容
六是坚持以人为本,做实幸福路桥
三、躬于行,抓好重点工作落实
一是生产任务全面完成
二是市场开拓成果喜人
三是财务指标趋于稳定
四是技术创新稳步提升
五是质量安全平稳可控
六是脱贫攻坚取得成效
四、严于己,做好廉洁自律示范
五、存在的问题和改进措施
二是党建制度修订和执行监督做的不好
六是企业文化建设体系还未成型,还需加快建设广大员工认同的内容和具体举措
六、2020年工作打算
一是狠抓思想教育促政治素养提升
二是狠抓体系建设促治理能力提升
三是狠抓生产经营促全面效益提升
四是狠抓党建质量促组织建设提升
五是狠抓人才培育促管理能力提升
六是狠抓风险管控促预防能力提升
……
2019年度个人述德述职述廉报告

根据有关要求,现将本人一年来思想政治状况、工作实绩、完成重点任务、廉洁自律等情况汇报如下,请予评议:
一、勤于学,提高思想政治素质
强化自身学。自觉坚持“线上线下”学习同步进行,每天运用“学习强国”、“法宣在线”APP学习平台自学了、党的十九届四中全会精神以及***全会精神等必读篇目。同时积极参加***厅等上级组织的政治理论和素质提升培训班4次,更加系统全面地接受了理论培训和党性锻炼,提升了用习近平新时代中国特色社会主义思想的指导实践工作的能力。
带领班子学。认真组织开展党委中心组政治理论学习,全年党委会前集中理论学习23次,完成党委中心组(扩大)集中学习和交流研讨5次,党委班子成员到联系点支部开展专题调研指导19次,不断增强了班子成员在新形势下贯彻落实党的路线方针政策的自觉性和执行力,党委班子科学决策能力不断提升。
督促党员学。督促司属各基层党员干部严格按照学习计划采取多种方式开展学习教育,坚持把“两学一做”纳入“三会一课”的基本内容,真正将“两学一做”学习教育常态化制度化做深做细做实。全年邀请省委党校专家讲师到公司开
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略774字,正式会员可完整阅读)…… 
三个三行动”,以更好地联系服务群众,将党建与生产深度融合;***标实行党员干部“六个一工程”,注重在项目建设过程中以党员的示范带动解决实际管理困难的课题。***标、***标、***标、***个项目合同段的党建工作在区域党建总体评价排在前列,广大职工对项目部党建工作的认同感和获得感有了较大提高。
五是抓牢意识形态,充实宣传内容。按照《中国共产党宣传工作条例》要求,严格落实意识形态工作责任制。及时传达学习上级党组织意识形态工作的重要讲话和重大决策部署,制定意识形态工作管理制度和管理办法,确保牢牢掌握意识形态主动权。邀请党校专家作专题辅导讲座,将党支部开展意识形态工作情况纳入工作标准考核评价评分范畴,开展了一次专项督查,及时通报意识形态领域情况。同时做好门户网站新闻报道、《***》双月刊编发、《***》MV拍摄制作和微信公众号信息推送等工作,管好意识形态主阵地,有效传播了企业核心价值观和路桥文化。
六是坚持以人为本,做实幸福路桥。坚持大党建思维,支持工建团建工作。按时召开二届三次职代会和二次团代会,不断夯实群团组织建设。组织开展高速公路建设五年决战誓师大会暨“安康杯”竞赛、“安全生产月”活动,表彰一批先进单位、个人和班组。积极开展精神文明创建,选树省厅文明处(科)室1个,文明标兵1名,涌现出***、***等一批基层先进典型人物。举办第*届“***杯”职工篮球赛和第五届“***”读书分享会,营造良好企业文化氛围。坚持为职工办实事办好事,努力发展成果惠及职工,依法依规调增“五险一金”缴费基数,补充大病医疗保险,切实为职工提升职工幸福指数,做实“幸福路桥”各项举措。
三、躬于行,抓好重点工作落实
一是生产任务全面完成。截至11月底,公司完成实物产值***元,占公司计划的***;实际完成计量产值***元,占公司计划的***。预计年底可完成实物产值***元、计量产值***元,均可超额完成全年目标。二是市场开拓成果喜人。截至目前,公司今年共承接新任务***元,继续巩固了省外重庆、安徽等市场份额的同时,成功晋升为***企业行列。三是财务指标趋于稳定。预计国有资产保值增值率达***,净资产收益率***,资产负债率保持合理区间。授信额度增加及融资结构调整初见成效,中期以上融资额占比提高30%,有效降低了流动性风险。四是技术创新稳步提升。参建的***荣获“***奖”,***荣获“***奖”,新增专利授权14项,公司技术中心科研实力稳步提升。五是质量安全平稳可控。全年未发生较大以上安全事故、火灾事故和责任事故;责任书签订率、重大风险控制率、事故隐患整改率、安全管理人员到位率、特种作业持证上岗率、从业人员安全教育培训率、安全生产标准化达标率均为100%。六是脱贫攻坚取得成效。***、***两村***户***人初评实现收入全达标。全年新增稳定就业***人,超额完成目标任务*人,两村所有住房改造主体工程已全部完工,易地移民搬迁户已完成搬迁***户。翠里乡岑丰村***户***人全部通过乡村两榜公示,可实现收入达标。全年新增稳定就业***人,超额完成目标任务***人,人畜混居改造***间已竣工***间,**户***人易地移民搬迁户已全部实现搬迁。
四、严于己,做好廉洁自律示范
带头做好廉洁示范。切实履行第一责任人职责,坚持把党风廉政建设置于集团公司经营发展的大局中来把握,守住企业健康发展底线,把规矩和纪律挺在前面,严格遵守领导干部廉洁从政的有关规定,严格执行领导干部个人事项报告,认真践行《党员领导干部廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等规定,严守政治纪律和政治规矩,努力做到示范表率。
把握正确用人导向。坚持干部选拔任用党委会研究末位发言,不断规范干部选拔任用和轮岗交流工作,促进形成风清气正的选人用人生态。全年开展干部选拔考察*人次,积极引导教育党员干部敢于担当、善于作为、奋发有为。不断加强了干部监督管理和纪律要求,今年开除党籍*人,党内严重警告*人。
落实党风廉政责任。坚持把政治建设摆在首位,组织研判政治生态, ……(未完,全文共4306字,当前仅显示2175字,请阅读下面提示信息。收藏《2019年度个人述德述职述廉报告》