关于切实做好2020年HSE工作的通知

目录/提纲：……
一、指导思想
二、基本方针
三、工作目标
1、杜绝工亡事故
3、杜绝一次性两人以上重伤事故
4、切实减少各类工伤事故的发生，公司轻伤千人负伤率控制在10‰以内
5、杜绝环保污染事故和违法案件
8、全面推行井下清洁生产和标准化作业
四、考核指标
1、全年工亡事故为零
2、年度千人重伤率低于0.2‰
3、年度千人轻伤率低于10‰
4、环保污染事故为零，环保违法案件为零
5、环保设施完好运行率100%
8、学习培训率、持证上岗率100%
五、工作措施
（一）落实HSE责任
1、逐级签订HSE责任状
2、开展全员安全生产承诺
3、推行安全生产“属地管理、分片包干、包保到人”网格化管理
4、严格落实安委会制度，各单位要坚持每季度召开一次安委会工作会
5、严格落实单位领导值班制度，特别是矿山领导带班下井制度
6、严格落实安全、环保、职业健康“三同时”制度
（二）严格HSE考核
2、严格落实5%的HSE月度绩效考核
3、加大问题曝光力度
5、建立严格追责问责制度
（三）强化教育培训，提高安全意识
2、坚持每周一小时HSE学习制度和三级安全环保教育培训制度
3、强化现场安全培训，消除人的不安全行为
4、丰富教育培训方式
5、要坚持班组班前会安全学习制度和安全宣誓活动
6、强化安全警示教育
二是在康家湾矿建立公司安全警示教育培训室，有……
关于切实做好2020年HSE工作的通知

各单位、部门：
为切实加强HSE工作，筑牢公司安全发展、绿色发展底板，现就做好2020年HSE工作通知如下：
一、指导思想
坚持以_安全生产_想和生态文明思想为指导，按照“全员防控风险、全流程防控风险、全系统防控风险”和形成“抓基层、基层抓”新局面的要求，紧扣公司发展战略，以追求“健康零伤害、安全零事故、环保零污染”常态化为目标，以全新的管理理念与管理手段，消除一切物的不安全状态、人的不安全行为，大力推进矿山安全标准化工作，使公司ＨＳＥ管理在现有基础上实现根本性的改观；要变结果_为源头_与过程管理，公司安环管理人员与各级领导干部要提高认识，创新作表率，带头抓好HSE工作，更加深入基层一级，真正做到关口下移，切实把问题在基层解决；要健全和完善ＨＳＥ精细化管理体系，明确各级管理责任，高标准、严要求，从严从细强化考核，落实到人，坚决做到考核与指导相结合，充分发挥HSE管理机制的效果，为公司高质量可持续发展夯实根基。
二、基本方针
以人为本，安全第一；环境友好，绿色发展。
强化教育，增强意识；规范行动，消除风险。
全员参与，综合治理；精细管理，
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略808字，正式会员可完整阅读）……　
位要坚持每季度召开一次安委会工作会。
5.严格落实单位领导值班制度，特别是矿山领导带班下井制度。各单位每月要将领导值班带班安排表，报公司健康安全环保部及相关职能部门。同时，对领导带班下井安排表在矿山井口进行公示。
6.严格落实安全、环保、职业健康“三同时”制度。重点做好康家湾矿技术升级改造工程环评、安评、卫评。
（二）严格HSE考核。
1.开展冶炼单位领导班子HSE目标管理暨矿山单位个人风险抵押金考核制度。公司对生产单位领导班子HSE工作执行情况，实行季度考核，年度考评，压实管理责任。
2.严格落实5%的HSE月度绩效考核。公司实行5%的绩效指标与健康安全环保工作考核挂钩；同时，按照契约化管理要求，将矿山单位安全风险抵押金制度延伸至工区领导班子。
3.加大问题曝光力度。各单位要坚持对HSE工作中存在的突出问题及时曝光，并在相关会议上进行通报，持续形成高压、严管态势。
4.推行HSE“大监督”制度，每季度健康安全环保部会同纪检监察部，不定期对各单位HSE_情况进行“纵到底、横到边、全覆盖、无死角”的监察督查。同时，建立重大安全环保隐患检查、整改档案，推行重点督办事项汇报制，各单位每周五下午5：30分之前，上报健康安全环保部。
5.建立严格追责问责制度。对存在的重大安全环保管理缺陷、性质严重的习惯性违章或重复隐患、重伤及以上安全生产事故、环保违法行为等进行严格追责，坚决做到发现一起、查处一起，顶格处罚相关人员。
（三）强化教育培训，提高安全意识。
1.各单位党委中心组每半年要集中学习有关健康、安全、环保方面的法律法规、条例，以及上级部门和公司相关规章制度。
2.坚持每周一小时HSE学习制度和三级安全环保教育培训制度。制定《2020年HSE培训计划》，并组织实施。健康安全环保部组织，结合公司和各单位实际，自制一套完整的安全培训电子教案。
3.强化现场安全培训，消除人的不安全行为。采取“以师带徒”“手指口述”、现场演示、现场抽考等方式，确保人人应知应会。
4.丰富教育培训方式。一是进一步健全教考分离制度，严把矿山单位教育培训关；二是采取“走出去”“请进来”“委培”等培训方式，提高各级管理人员的安全环保_能力。
5.要坚持班组班前会安全学习制度和安全宣誓活动。
6.强化安全警示教育。一是完善安全事故警示教育制度，保障安全警示教育常态化；二是在康家湾矿建立公司安全警示教育培训室，有针对性地开展身边事故警示教育。
7.各单位每月要分级、分类组织开展一轮安全环保培训，把自防、自救、职防、节能环保纳入培训内容。各单位主要负责人、分管负责人和有关职能部门负责人要亲自授课。
（四）强化安全生产_。
1.对照关于矿山、危化、工贸企业相关重大事故隐患判定标准，进一步完善公司、厂矿、车间（工区）、班组四级安全风险_体系，完善各级风险从上至下多重_和自下向上日常报告制度。
2.严格落实特殊作业许可票证管理制度和申报审批制度。
3.深入推进岗位安全分级分类安全确认达标工作，做到班前、班中、班后安全确认全程覆盖。时刻关注员工的工作状态和精神面貌。
4.强化矿山安全生产_。矿山单位要加强重要部位、关键环节的安全_。做好康家湾矿技术升级改造标准设计，并从设备的选型、安装开始就坚持标准化，通过工艺改进、自动化改造，提高矿山本质安全能力。
5.要加大对采空区、塌陷区的治理力度，逐步消除历史遗留的安全隐患。
6.加强危险化学品安全管理,全面落实危险化学品企业安全风险研判与承诺公告制度。每月组织开展一次危险化学品安全生产自评工作。
7.加大投入，消除物的不安全状态，提高矿山生产设备大型化、自动化水平，减少井下作业人员，增强矿山安全保障能力。今年着力抓好蓄电池电机车、电动铲运机的应用推广。
8.强化隐患整改落实。严格落实隐患整改闭环管理制度和“五定”原则、“一单四制”要求，坚决杜绝“牛皮癣式”的重复隐患存在。
9.稳步推进安全生产信息化监控监测系统建设。
（五）加强生态环境保护。
1.做好_生态环境保护督察和_国资委生态环境保护调研督导反馈问题整改，严格按照整改时间节点切实推进整改工作。做好其他重点环境隐患整改，保障整改 ……（未完，全文共4491字，当前仅显示2268字，请阅读下面提示信息。收藏《关于切实做好2020年HSE工作的通知》）