围绕“四个对照”“四个找一找”“五个方面的差距”“十八个是否”“四个扎实”专题民主生活会个人检视剖析材料

目录/提纲：……
一、查摆出来的主要问题
一是政治敏感性有待加强
二是贯彻执行不够坚决
三是执行民主集中制不够规范
一是担当意识不强
二是思想解放不够
（四）在清正廉洁方面
一是“一岗双责”落实不够到位
二是对下属干部监管还存在宽松软现象
三是艰苦奋斗精神有所减退
（五）个人重大事项报告等需要说明的事项
2、对照党章党规找差距，共查摆出9项问题
3、子女及配偶不存在经商办企业情况
4、管辖范围内无名贵特产类特殊资源
二、存在问题的根源分析
三、下步努力方向和整改措施
（一）进一步坚定理想信念
（三）进一步强化担当意识
（四）进一步践行群众路线
（五）进一步保持清正廉洁
……
围绕“四个对照”“四个找一找”“五个方面的差距”“十八个是否”“四个扎实”专题民主生活会个人检视剖析材料

（2020年2月）

围绕“四个对照”“四个找一找”“五个方面的差距”“十八个是否”“四个扎实”要求以及专题民主生活会对照检视检查有关问题和不足，剖析问题根源，并制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下：
一、查摆出来的主要问题
(一)在思想政治方面
认真对照思想政治受洗礼的要求，还存在一些不足。一是政z-m感性有待加强。对一些政z-m感性、坚定性很强的问题，特别是意识形态领域的复杂性认识不够，对社会上一些错误思想和言论警觉不高，对社会上、网络上出现的一些_言和错误言论，对歪风邪气斗争不够，对有些事情明知不对，却没有主动抵制，存在麻痹思想，缺乏应有的责任担当。二是贯彻执行
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够。三是艰苦奋斗精神有所减退。有时认为现在条件比以前好了，生活水平提高了，过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化了。
（五）个人重大事项报告等需要说明的事项
1.本人不存在多占福利房、经济适用房的情况；2019年度不存在接受巡视反馈、组织约谈函询、受到问责等情况。
2.对照党章党规找差距，共查摆出9项问题。
3.子女及配偶不存在经商办企业情况。
4.管辖范围内无名贵特产类特殊资源。
二、存在问题的根源分析
(一)在思想方面
没有学深学透十九大精神和_新时代中国特色社会主义思想，认真解决好政绩观、权力观、人生观和价值观的“总开关”问题，久而久之，自觉不自觉地降低了标准、放松了要求。
(二)在政治方面
为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。自我完善、自我革新、自我提高的能力不足，不能时时以党章党纪警醒自己，不能经常以先进激励自己，为民务实清廉的要求没有真正内化于心、外化于行，导致自我要求松懈了，产生了一些惰性习惯。
(三)在作风方面
与基层群众的密切联系有所弱化，为人民服务的宗旨意识有所淡化，下基层调研听汇报的多，直接联系群众的少，服务群众的意识和主动性有所下降。
(四)在能力方面
作为分管公司的投资业务，理论跟实践经验不足。当前国家投融资政策变化较快，稍有松懈，就会失去发展良机和漏失新的政策规定，造成下步工作的被动局面。因此为了弥补以上不足之处，需要不断加强自我学习和带动员工统一学习新知识、新规定，从投融资方向着力培育自身和团队能力，做到响应政策要求，加快公司转型升级步伐。
(五)在廉政方面
执行廉洁自律规定缺乏高标准，从严意识有所弱化，有时还存在惯性思维，思想上认为只要把工作做好就可以，特别是对一些未纳入明文规定的纪律规矩，没有精准把握，容易引发破规逾矩行为。
三、下步努力方向和整改措施
（一）进一步坚定理想信念
坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想贯穿全部工作始终，坚持读原著、学原文、悟原理，以上率下，真学真用，既要全面系统，又要突出重点，知行合一，融入到指导和推进工作中，真正达到学懂、弄通、做实的要求。
(二)进一步锤炼党性修养
牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉同以_同志为核心的党中央保持高度一致，坚决拥护中央和省委、国投公司党委各项决策部署，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，不忘初心，牢记使命，严格要求，恪守职责，全力以赴完成年度各项工作任务。
（三）进一步强化担当意识
坚持把担当作为一种责任和使命，不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创干事创业新局面。勇于开拓创新，不回避矛盾困难，对于发展中遇到的难题，积极应对，迎难而上，集中力量攻坚。自觉把工作放在总公司发展大局中去思考去谋划，压实责任，加强指导，强化督查，推动各项工作落地生根。
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