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关于提升公司团组织凝聚力和影响力的思考

发表时间:2020/5/20 15:33:49
目录/提纲:……
一、团组织现状
二、团组织工作中存在的问题及原因分析
1、团员青年的团员意识及组织观念淡薄
2、团组织思想政治工作的感召力和_力不强
4、团组织服务公司生产、服务青年的力度有待加强
三、提升团组织影响力和凝聚力的方法和途径
三是做好团支部书记的服务及学习培训工作
……
关于提升公司团组织凝聚力和影响力的思考

习总书记在纪念五四运动100周年大会上的讲话中强调指出,共青团要毫不动摇坚持党的领导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路,不断保持和增强政治性、先进性、群众性,坚持把培养社会主义建设者和接班人作为根本任务,把巩固和扩大党执政的青年群众基础作为政治责任,把围绕中心、服务大局作为工作主线,认真履行引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的职责,不断创新工作思路,增强对青年的凝聚力、组织力、号召力,团结带领新时代中国青年在实现中华民族伟大复兴中国梦的进程中不断开拓创新、奋发有为。
对照习总书记的明确指示要求,我们团委组织部门成员深入公司28个团支部通过发放调查问卷、召开座谈会、与团员青年面对面交流、查看资料4种方式对团支部规范化建设、青年思想动态以及实际需求等情况开展了调查研究、并征求了团员青年对公司团组织开展工作的意见及建议。现将调查研究情况汇报如下:
一、团组织现状
公司团委成立于**年10月,现有团委书记1人,主任科员1人,
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略748字,正式会员可完整阅读)…… 
,其团员意识及组织观念淡薄。主要表现为上交团费不积极,参加团的活动不踊跃,佩戴团徽不自觉,团的知识匮乏。严重缺乏责任感意识和吃苦耐劳的品质,甚至有部分团员青年对于作为一名共青团员的光荣感也在消失。
2、团组织思想政治工作的感召力和_力不强。
中国共产党自成立以来,始终将党的政治建设和政治引领摆在首位。“党旗所指就是团旗所向”,政治性是群团组织的灵魂,巩固和扩大党执政的青年群众基础是共青团的政治责任。通过调研表明,广大团员青年学习党的理论知识的愿望还是有的,然而,不论是团组织的集中学习、还是团支部的团课,内容都比较枯燥、形式单一,缺乏鲜活的事例,针对性、实效性均受到影响,进而导致团员青年参与政治理论学习不积极、不自觉,团组织的影响力逐渐减弱。
3、部分团干部工作积极性不高、工作思路不宽、服务团员青年能力不足
习总书记在同团中央新一届领导班子集体谈话时的讲话中指出:“团的干部,必须心系广大青年。共青团是为党做青年群众工作的组织,必须心系青年、心向青年。如果不深入广大青年,自说自话、自拉自唱,工作是很难做好的。”通过调研表明,约60%团员青年认为自己所在的团支部对团员青年的思想动态了解把握一般。团干部工作只满足于按部就班、应付考核、对工作思考不够,服务团员青年意识缺乏。究其原因,一方面是团干部政治待遇不高、尤其是队组团干部,开展的工作比较多,然而工资待遇相比井下员工差距很大。团干部评职称受限制、入党机会也不大。一定程度上影响了团干部工作的积极性。另一方面,团干部学习培训的机会有限,知识面狭窄,接受的传统文化教育有限,导致工作思路不宽。宗旨意识淡薄,服务团员青年能力不足。
4、团组织服务公司生产、服务青年的力度有待加强。
作为公司团组织来说,工作的出发点和落脚点就是服务公司安全生产经营、服务公司团员青年成长需求。通过调研表明,团组织的工作内容及方式方法在一定程度上与生产经营任务、与团员青年的多样化需求存在一定差距。主要表现在团组织围绕公司中心工作开展的系列“青”字号品牌工作存在形式主义现象,只注重工作开展的覆盖面但没有关注工作开展的成效。尤其是青年创新创效活动,只是在团支部中下发文件要求开展创新技术革新活动,但是平时对创新项目的督促监管跟踪力度不大,对成果缺乏鉴定评审总结,一定程度上制约了团员青年参与创新创效活动的积极性,降低了团组织影响力。另一方面,通过调研表明,团员青年在工作上生活上有较强的危机感,存在买房、提高生活品质、交友、职务晋升和施展才能等多方面的需求,团组织在服务青年方面离青年实际需求存在一定差距。
三、提升团组织影响力和凝聚力的方法和途径
1、以思想引领、典型引路为平台,加强团青理想信念教育,提升团组织的政治性
思想决定行动,真正的力量来自思想共识。一是以习总书记系列讲话精神、党史、团史、革命传统文化以及社会主义核心价值观为主要内容,通过团干部讲“团课”及班前会“每日一读”方式重点开展理想信念教育活动,不断坚持用科学理论构筑团员青年的精神支柱,使团员青年自觉成为_新时代中国特色社会主义思想的忠实实践者,切实增强政治意识。二是深入团员青年中开展公司形势任务宣讲活动,引导团员青年深刻理解公司发展形势和管理理念,引导团员青年充分认识公司发展给自身年发展带来的机遇,切实把团员青年思想认识统一到公司发展战略中来,增强团青对公司的认同感和归属感。三是以“奋斗的青春最美丽”主题实践活动为载体,选树和宣传青年先进典型,用身边人、身边事激励、鼓舞和感召广大青年,引导团员青年树立勤奋学习、爱岗敬业、吃苦耐劳的价值理念。
2、以服务公司生产、服务青年成长成才为目标,增强团青责任感使命感,提升团组织的先进性
团组织的工作成绩不但看搞了哪些活动,最重要的还要看创造了多少经济效益,产生了哪些实实在在的效果。因此,团组织必须坚决服从和服务于公司生产中心。一方面成立“青年创新工作小组”, ……(未完,全文共4156字,当前仅显示2099字,请阅读下面提示信息。收藏《关于提升公司团组织凝聚力和影响力的思考》
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