履行基层_建工作责任述职报告

目录/提纲：……
一、主要做法及成效
1、坚持以身作则，带头落实管_治_责任树标杆
2、坚持突出重点，实施_建引领以点带面强抓手
3、坚持创新驱动，实行责任倒逼提质增效育品牌
4、坚持优先保障，加大财力投入固本强基补短板
二、存在的问题及原因
1、“虚功实做”还不够实
2、“均衡发展”还不够均
3、“坚强堡垒”还不够强
一是在谋划部署上统筹兼顾的程度还不够
二是在攻坚克难上持之以恒的韧劲还不够
三是在追责问责上较真碰硬的力度还不够
三、下步打算及措施
1、常抓政治建设
2、长抓制度落实
3、狠抓方式创新
……
履行基层_建工作责任述职报告

现将**年履行基层_建工作责任情况汇报如下：
一、主要做法及成效
1.坚持以身作则，带头落实管_治_责任树标杆。全年主持召开13次常委会和专题会议，谋划和研究_建工作；组织召开5次全县“一把手”会议，安排部署和调度推进_建工作；对17个乡镇、33个省级贫困村进行全覆盖走访，研究解决全局性_建问题8个。带头落实领导干部讲_课制度，带头以普通_员身份参加支部组织生活，带头以_代表身份深入社区走访群众，带头建立基层_建联系点。
2.坚持突出重点，实施_建引领以点带面强抓手。始终牢记习总书记“抓好_建是最大的政绩”这一重要论断，把_建工作作为第一重点来抓。一是打造坚强战斗堡垒，利用全县256个村（社区）“两委”
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略515字，正式会员可完整阅读）……　
投入960万元，将村、乡镇社区、城镇社区运转经费分别平均提高到了19万元、21万元和24万元，_组织书记基本报酬分别平均提高到了2.3万元、2.4万元和2.9万元。
二、存在的问题及原因
1.“虚功实做”还不够实。有的还没有真正把思想观念转变过来，认为_建工作是“虚功”，抓业务工作硬，抓_建工作软，没有把_建工作与中心工作同安排、同部署、同考核，有机结合、相互促进，而是就_建抓_建，“两张皮”的现象还不同程度地存在。
2.“均衡发展”还不够均。乡镇与乡镇之间、村与村之间_建工作发展还存在较大差距。如：有的_组织书记和_务干部抓_建工作的意识还不够强、抓_建工作的办法还不够多；有的村自身“造血”功能不强，集体经济收入不稳定、难保障，抵抗市场风险能力弱。“两新”组织_的建设起步较晚，甚至存在“空壳”、“僵尸”支部，_组织引领企业发展的作用发挥不够明显，较农村和机关_建有差距。
3.“坚强堡垒”还不够强。基层_组织规范化建设差距较大。如：基本制度执行不严格，存在双重组织生活、组织生活会和民主评议_员等制度执行走过场的现象；_员先锋模范作用发挥不够，特别是对流动_员管理缺乏有效手段；基层_员干部素质还与服务型_组织建设的要求有差距，年龄老化、思想僵化等问题较为突出；个别驻村工作队员未严格落实每个月住村20晚的要求，请销假制度执行不到位；一些基层支部台账资料不完整、归档不及时，等等。
深刻反思以上问题，主要有三个方面的原因：一是在谋划部署上统筹兼顾的程度还不够。对抓_建和抓发展的最佳结合点找得不够精准，基层_建工作与中心工作有机融合还不够，“_建+”模式还未真正建立。二是在攻坚克难上持之以恒的韧劲还不够。对一些重点难点问题和一些常规性工作难以落地的问题，主要是具体抓、深入抓、坚持不懈抓的还不到位。比如，在探索村级集体经济发展、构建服务型_组织、激发“两新”组织活力、强化深化工作队管理等方面办法和措施还不多。三是在追责问责上较真碰硬的力度还不够。对领导干部出现作风问题、经济问题情况的，追责问责较多，对_建工作存在问题的，追责问责较少；主动问责不够，被动问责较多，导致_建工作压力传导不力、_建工作压得不实。
三、下步打算及措施
1.常抓政治建设。深入贯彻落实十九大报告提出的“把_的政治建设摆在首位”的具体要求，用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把坚定理想信念作为思想建设的首要任务，扎实推动“两学一做”常态化制度化，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，广泛宣传十九大精神，既抓住_内教育的“关键少数”，又推动教育向基层延伸，确保实现全覆盖。
2.长抓制度落实。进一步严肃_内政治生活，抓好“三 ……（未完，全文共2277字，当前仅显示1448字，请阅读下面提示信息。收藏《履行基层_建工作责任述职报告》）